Konsultant ds. Ciągłej Zdatności do Lotu

Konsultant świadczy usługi doradcze i szkoleniowe, które wspierają organizacje lotnicze w poprawie bezpieczeństwa, zgodności i wydajności operacyjnej. Rola ta przyczynia się do dostarczania usług klientom, rozwoju produktów i rozwoju biznesu poprzez zastosowanie wiedzy technicznej, ustrukturyzowane rozwiązywanie problemów i skuteczne angażowanie interesariuszy w szeregu zadań. Kluczowe obowiązki: Realizowanie zadań doradczych poprzez analizę operacji klienta, identyfikowanie ryzyka i zalecanie praktycznych, opartych na dowodach ulepszeń.

Zarządzanie projektami klienta i wnoszenie wkładu w nie, zapewniając realizację uzgodnionych standardów jakości, czasu i budżetu. Prowadzenie kursów szkoleniowych i ułatwionych warsztatów, dostosowywanie podejścia do potrzeb ucznia i osiąganie określonych efektów uczenia się Stosowanie szczegółowej wiedzy na temat przepisów dotyczących ciągłej zdatności do lotu (w tym EASA część M / część CAMO, część 145 i odpowiednie ramy, takie jak CAP 747 i część 21) w środowiskach klientów, zapewniając praktyczne i zgodne wdrożenie Ocena struktur organizacyjnych, systemów zarządzania i ustaleń dotyczących zarządzania (np. CAMO i AMO, w tym MOE i CAME), identyfikowanie luk i możliwości poprawy zarówno zgodności, jak i wyników operacyjnych Oceniaj interakcje pomiędzy operacjami, obsługą i funkcjami zdatności do lotu, identyfikując zależności, ryzyko i nieefektywności w całym systemie.

Wspieraj rozwój i doskonalenie procesów ciągłej zdatności do lotu, w tym działań w ramach programu obsługi technicznej (AMP), procesów przeglądu zdatności do lotu (ARC) i zapewnienia działań obsługowych, w tym oceny działań naprawczych. Buduj efektywne relacje z klientami, wspieraj działania związane z rozwojem biznesu i przyczyniaj się do ciągłego doskonalenia narzędzi doradczych, metodologii i produktów szkoleniowych. silny nacisk na ciągłą zdatność do lotu (np. CAMO, AMO lub równoważne środowisko operacyjne) Silna praktyczna wiedza na temat ram regulacyjnych ciągłej zdatności do lotu, w tym EASA Part-145, Part-M / Part-CAMO, i ich praktycznego zastosowania w kontekście operacyjnym Zrozumienie podstawowych zasad zdatności do lotu, w tym certyfikatu zdatności do lotu (CofA), certyfikatów przeglądu zdatności do lotu (ARC) oraz ról i obowiązków w środowiskach CAMO i AMO Znajomość interakcji między funkcje operacyjne, konserwacyjne i zdatności do lotu, w tym określenie obowiązków pomiędzy organizacjami CAMO i AMO Znajomość środowisk regulacyjnych brytyjskich CAA i EASA, w tym świadomość różnic regulacyjnych po brexicie i ich implikacji operacyjnych Zrozumienie kluczowych procesów ciągłej zdatności do lotu, w tym opracowywanie programu obsługi technicznej (AMP) i nadzór oraz zapewnianie działań obsługowych Umiejętność analizowania danych operacyjnych i regulacyjnych oraz przekładania wniosków na jasne, praktyczne rekomendacje Doświadczenie w kontaktach z interesariuszami w środowisku zawodowym, ze zdolnością do komunikowania złożonych przepisów i zaleceń jasne koncepcje techniczne Pożądane umiejętności i doświadczenie: Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub prowadzeniu warsztatów Kontakt z systemami zarządzania bezpieczeństwem lub systemami monitorowania zgodności Wcześniejsze doświadczenie w zakresie doradztwa lub doradztwa Doświadczenie w pracy w wielu organizacjach lub środowiskach Kompetencje w zakresie sztucznej inteligencji i technologii cyfrowej: TrustFlight jest organizacją stawiającą na sztuczną inteligencję.

Od każdej osoby oczekuje się aktywnego korzystania z narzędzi sztucznej inteligencji i cyfrowych sposobów pracy w celu zwiększania wydajności, jakości i innowacyjności. Poziom płynności AI: poziom 2 - AI Practitioner Stosuje sztuczną inteligencję w celu optymalizacji procesów i decyzji. Projektuje podpowiedzi i przepływy pracy wykorzystujące sztuczną inteligencję do analiz, raportowania i automatyzacji.

Ocenia jakość i stronniczość wyników AI. Identyfikuje nowe przypadki użycia AI w ramach swojej funkcji. Dzieli się najlepszymi praktykami z zespołem.

Umiejętności cyfrowe i sztuczna inteligencja specyficzne dla danej roli; · Wykorzystuje narzędzia sztucznej inteligencji do wspierania badań, analiz i pisania raportów · Stosuje narzędzia cyfrowe do wspierania zdalnej współpracy i dostarczania usług klientom · Wykorzystuje sztuczną inteligencję do ulepszenia materiałów szkoleniowych i zarządzania wiedzą · Wykorzystuje dane i spostrzeżenia cyfrowe do wspierania rekomendacji klientów Rozwój i rozwój AI: · Kończy wdrażanie AI w ciągu pierwszych 30 dni · Aktywnie rozwija możliwości stosowania sztucznej inteligencji w doradztwie i dostarczaniu szkoleń · Dzieli się najlepszymi praktykami i przyczynia się do ciągłego doskonalenia w zakresie rozwiązań cyfrowych pracy. Oryginalnie opublikowano w Himalajach