Starszy inżynier oprogramowania, backend (karta)

Affirm na nowo wymyśla kredyt, aby uczynić go bardziej uczciwym i przyjaznym, dając konsumentom elastyczność, aby kupić teraz i zapłacić później, bez żadnych ukrytych opłat i odsetek składanych. Wymyślamy na nowo karty kredytowe w możliwie najbardziej przejrzysty sposób. Współpracujemy bezpośrednio z wydawcami kart, aby zmienić sposób korzystania z kredytów na całym świecie, tworząc nowe typy kart, które sprawdzają się zarówno w życiu codziennym, jak i przy dużych zakupach, na niezwykle prostych i elastycznych warunkach.

Będziesz pracować na różnych stosach i w całej firmie, pracując zarówno przy przetwarzaniu transakcji just-in-time, które musi odbywać się w ciągu milisekund, jak i naszych systemach księgowych i uzgadniających w przetwarzaniu potransakcyjnym. To jedne z trudniejszych, ekscytujących i eksperymentalnych prac inżynieryjnych w Affirm. Dołącz do nas i naszego zespołu w Hiszpanii i Polsce, aby pomóc nam zrewolucjonizować płatności!

Co będziesz robić · Będziesz odpowiedzialny za wyznaczanie i realizację kwartalnych celów swojego zespołu, prowadzenie inżynierów w zespole przez niejednoznaczność w celu rozwiązywania otwartych problemów oraz zapewnienie każdemu wsparcia przez cały czas realizacji. · Będziesz wspierać swoich współpracowników i interesariuszy w cyklu życia produktu, współpracując z działem zarządzania produktem, projektowaniem i analityką, uczestnicząc w tworzeniu pomysłów, wyrażając ograniczenia techniczne i współpracując przy podejmowaniu decyzji, które właściwie uwzględniają ryzyko i kompromisy. · Będziesz proaktywnie identyfikować problemy związane z projektami, procesami, technologią lub biznesem, bronić ich i przewodzić w ich rozwiązywaniu. · Będziesz wspierać działanie i dostępność artefaktów swojego zespołu, tworząc i monitorując wskaźniki, eskalując je w razie potrzeby oraz wspierając działania „utrzymuj włączone światło” i działania na wezwanie. · Będziesz promować kulturę jakości i odpowiedzialności w swoim zespole, ustanawiając lub ulepszając standardy przeglądu kodu i projektowania dla swojego zespołu, a także wspierając ich poza swoim zespołem poprzez pisanie i rozmowy techniczne. · Pomożesz rozwijać talenty w swoim zespole, przekazując informacje zwrotne i wskazówki oraz dając przykład. · Rotacja na wezwanie - w przypadku tej roli wymagana byłaby rotacja na wezwanie. Czego szukamy· Masz w sumie ponad 4 lata doświadczenia jako inżynier oprogramowania. · Masz doświadczenie w projektowaniu, rozwijaniu i uruchamianiu systemów backendowych w technologiach dużej skali, takich jak Python, Kotlin, AWS, MySQL i Kubernetes. · Masz doświadczenie w dostarczaniu aplikacji front-end · Masz doświadczenie w definiowaniu planu technicznego dostarczenia istotnej funkcji lub komponentu systemu w eleganckiej, prostej i rozszerzalnej konstrukcji. Piszesz wysokiej jakości kod, który jest łatwo zrozumiały i używany przez innych. · Potrafisz wprowadzać znaczące zmiany w dużej bazie kodu oraz opracowałeś zestaw narzędzi i praktyk, które umożliwią Tobie i Twojemu zespołowi robienie tego bezpiecznie. · Twoje doświadczenie pokazuje, że przejmujesz odpowiedzialność za swój rozwój, aktywnie poszukując informacji zwrotnej od swojego zespołu, menedżera i interesariuszy. · Posiadasz silne umiejętności komunikacji werbalnej i pisemnej, które wspierają efektywną współpracę z naszym globalnym zespołem inżynierów.

Wynagrodzenia i świadczenia Stopień wynagrodzenia - N Stopień kapitału - 4 Pracownicy nowi w firmie Affirm zazwyczaj rozpoczynają pracę na początku zakresu wynagrodzeń. Affirm koncentruje się na zapewnieniu prostej i przejrzystej struktury wynagrodzeń opartej na różnych czynnikach, w tym lokalizacji, doświadczeniu i umiejętnościach związanych z pracą. Płaca podstawowa stanowi część całkowitego pakietu wynagrodzeń, który może obejmować miesięczne stypendia na wydatki związane ze zdrowiem, dobrym samopoczuciem i technologią oraz świadczenia (w tym 100% dotowane ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne dla Ciebie i osób na Twoim utrzymaniu).

Ponadto pracownicy mogą kwalifikować się do nagród kapitałowych oferowanych przez Affirm Holdings, Inc. (spółkę dominującą). Przedział podstawowego wynagrodzenia ESP rocznie: 86 000 - 122 000 EUR Dodatkowe świadczenia obejmują: • Elastyczne portfele na wydatki na technologię, jedzenie i styl życia • Dni wyjazdowe - dni odnowy biologicznej, w których można odpocząć od pracy i nabrać sił • Programy uczenia się i rozwoju • Świadczenia rodzicielskie • Zasoby pracownicze i grupy społecznościowe Lokalizacja - odległa Hiszpania Jesteśmy w stanie zaoferować sponsoring wizowy dla tej roli, ale wymagamy, aby ktoś mieszkał w Hiszpanii na tym stanowisku.

Affirm jest dumny z tego, że jest firmą stawiającą na współpracę zdalną! Większość naszych stanowisk jest zdalnych i możesz pracować niemal w dowolnym miejscu w kraju zatrudnienia. Osoby potwierdzające na najbliższych stanowiskach mogą pracować zdalnie, ale czasami będą musiały pracować poza przydzielonym im biurem Affirm.

Ograniczona liczba stanowisk nadal ma charakter biurowy ze względu na charakter ich obowiązków służbowych. Jesteśmy niezwykle dumni, że możemy zaoferować konkurencyjne korzyści, które są zakotwiczone w naszej podstawowej wartości, jaką są ludzie na pierwszym miejscu. Oto niektóre najważniejsze cechy naszego pakietu świadczeń: - Opieka zdrowotna - Affirm pokrywa wszystkie składki na wszystkich poziomach ubezpieczenia dla Ciebie i osób na Twoim utrzymaniu - Elastyczne portfele wydatków - hojne stypendia na wydatki na technologię, żywność, różne potrzeby związane ze stylem życia i wydatki na założenie rodziny - Czas wolny - Konkurencyjne harmonogramy wakacji i świąt, umożliwiające wzięcie wolnego na odpoczynek i nabranie sił - ESPP - Plan zakupu akcji pracowniczych umożliwiający zakup akcji Affirm ze zniżką Wierzymy, że naszym zadaniem jest zapewnienie włączającej rozmowy kwalifikacyjnej wszystkich, łącznie z osobami niepełnosprawnymi.

Chętnie zapewniamy rozsądne udogodnienia kandydatom potrzebującym zindywidualizowanego wsparcia w procesie rekrutacji. [W przypadku stanowisk w USA, które można wykonywać w Los Angeles lub San Francisco] Zgodnie z rozporządzeniem San Francisco Fair Chance i rozporządzeniem Los Angeles Fair Chance Initiative for Hiring Ordinance firma Affirm rozważy do zatrudnienia kandydatów posiadających odpowiednie kwalifikacje, posiadających historię aresztowań i wyroków skazujących. Klikając „Prześlij aplikację”, potwierdzasz, że zapoznałeś się z Polityką prywatności kandydatów globalnych firmy Affirm i niniejszym swobodnie i jednoznacznie wyrażasz świadomą zgodę na gromadzenie, przetwarzanie, wykorzystywanie i przechowywanie Twoich danych osobowych zgodnie z tam opisanym. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/senior-software-engineer-backend-card-affirm