Przedstawiciel ds. wdrożenia wirtualnej dostawy

Aby utrzymać silne więzi z naszymi członkami i społecznościami lokalnymi oraz lepiej zrozumieć ich wyjątkowe potrzeby, obecnie rozpatrujemy aplikacje od kandydatów mieszkających w Oregonie i Waszyngtonie na wszystkie otwarte stanowiska. Dziękujemy za zrozumienie, ponieważ koncentrujemy nasze wysiłki rekrutacyjne na tych konkretnych regionach. Zachęcamy wszystkich wykwalifikowanych kandydatów z tych stanów do składania aplikacji, ponieważ nie możemy się doczekać, aby dowiedzieć się więcej o Twoich wyjątkowych umiejętnościach i doświadczeniu!

Gdzie będziesz pracować: Stanowisko zdalne dostępne dla kandydatów mieszkających w Waszyngtonie (WA) lub Oregonie (OR). (Oddziały) Przedział wynagrodzeń: Docelowy zakres wynagrodzeń godzinowych na tym stanowisku wynosi 20,56 - 23,37 USD. Pełny zakres stawek godzinowych wynosi od 18,69 USD do 28,04 USD. - Decyzje dotyczące wynagrodzenia są ustalane na podstawie takich czynników, jak odpowiednie umiejętności związane z pracą, doświadczenie oraz wykształcenie lub szkolenie.

W przypadku propozycji zatrudnienia rozważymy indywidualne kwalifikacje. Oprócz wynagrodzenia dla zatrudnionego kandydata dostępne są dodatki motywacyjne. Zachęty opierają się na wynikach, a cele różnią się w zależności od roli.

Opis stanowiska: To stanowisko ułatwia wdrażanie nowych i istniejących członków za pośrednictwem kanałów cyfrowych. Otwiera członkostwo cyfrowe, aktywnie dociera do nowych członków pośrednich i identyfikuje możliwości uzyskania pożyczek, depozytów i innych usług finansowych. Obsługuje potrzeby członków, którzy angażują się cyfrowo i zapewnia pomoc członkom, którzy nie mogą odwiedzić oddziałów fizycznych, w tym utrzymanie konta i wsparcie serwisowe.

Co będziesz robić: - Otwiera nowe konta konsumenckie i małe firmy oraz członkostwa za pośrednictwem platform cyfrowych, zapewniając płynne i skuteczne wdrożenie. - Identyfikuje dodatkowe możliwości kredytowania dla konsumentów, zapewniając płynne i wydajne doświadczenia cyfrowe. Kieruje wszelkie możliwości pożyczkowe dla małych firm do wirtualnego specjalisty ds. dostaw. - Prowadzi proaktywne połączenia wychodzące, aby zaangażować zarówno członków, jak i członków pośrednich. - Wprowadza nowych i pośrednich członków do unii kredytowych, pomagając w konfiguracji konta cyfrowego, utrzymaniu i potrzebach serwisowych. - Identyfikuje możliwości sprzedaży krzyżowej dodatkowych produktów i usług, które odpowiadają zmieniającym się potrzebom finansowym członków, pomagając im osiągnąć cele na każdym etapie życia i opracowując, w stosownych przypadkach, dostosowane plany działań następczych. - Wykorzystuje narzędzia cyfrowe do napędzania komunikacji, aby umożliwić komunikację za pośrednictwem preferowanego kanału członka. - Przeprowadza wywiady z członkami, stosując dostosowane podejścia, które maksymalizują możliwości sprzedaży i obsługi pożyczek, depozytów i innych usług finansowych. - Skutecznie komunikuje się z członkami, aby zaprezentować zalety cyfrowych i tradycyjnych usług finansowych, pokonując zastrzeżenia i polecając produkty/usługi, które wspierają dobrobyt finansowy, koncentrując się na etapie cyklu życia członka. - Utrzymuje długoterminowe relacje z członkami i kontynuuje działania za pośrednictwem różnych kanałów w celu budowania przyszłych rurociągów sprzedaży. - Zapewnia wsparcie obecnym członkom, którzy wolą lub nie mogą odwiedzić oddziału, pomagając w utrzymaniu konta za pośrednictwem kanałów cyfrowych. Zaleca cyfrowy dostęp do kont w celu zwiększenia wygody członków. - Partnerzy z inwestycjami, usługami biznesowymi, ubezpieczeniami i pożyczkami, aby skierować członków do odpowiednich produktów i usług. - Zapewnia zgodność z przepisami stanowymi i federalnymi we wszystkich transakcjach, w tym w zakresie wypełniania lub niezbędnych raportów (raporty o podejrzanych działaniach, raporty transakcji walutowych, OFAC itp.). -Wszystkie inne obowiązki zgodnie z przydziałem.

Kiedy będziesz pracować: od poniedziałku do piątku w godzinach 7:45 - 17:30, z rotacją w soboty od 9:15 do 14:00. Kwalifikacje: - Co najmniej roczne doświadczenie w obsłudze klienta i sprzedaży w branży usług finansowych lub handlu detalicznego. Punkty bonusowe, jeśli posiadasz: - Doświadczenie w pracy w środowisku pożyczkowym i otwieraniu nowych kont. - Wykształcenie wyższe na kierunku biznesowym, finansowym lub pokrewnym.

Co przyniesiesz: - Silne umiejętności interpersonalne, w tym utrzymywanie pozytywnych relacji i zapewnianie doskonałej obsługi klienta. - Umiejętność aktywnego uczenia się poprzez zrozumienie konsekwencji nowych i istniejących informacji dla bieżącego i przyszłego rozwiązywania problemów oraz podejmowania decyzji. - Skuteczne umiejętności profilowania w celu odkrycia potrzeb finansowych nowych i istniejących członków. Łączne nagrody: To stanowisko kwalifikuje się do stałych świadczeń w pełnym wymiarze godzin. Pracownicy i uprawnieni członkowie ich rodzin mają dostęp do szerokiej gamy świadczeń pracowniczych, takich jak ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne, okulistyczne i na życie. - Obejmuje opcję ubezpieczenia medycznego, stomatologicznego i okulistycznego opłacanego w 100% przez firmę w przypadku ubezpieczenia tylko pracownika. - Oferujemy również opiekę zdrowotną FSA (HCFSA), konto oszczędnościowe na zdrowie (HSA) ze składkami pracodawcy oraz opiekę na utrzymaniu FSA (DCFSA). - Pracownicy mają również dostęp do ubezpieczeń na życie i AD&D. - Pracownicy mogą zapisać się do naszego planu 401k. - Pracownicy zatrudnieni na pełny etat mają 8 godzin urlopu i 8 godzin zwolnienia chorobowego miesięcznie. - Pracownicy zatrudnieni na stałe w pełnym wymiarze czasu pracy otrzymują również 11 płatnych urlopów w ciągu roku kalendarzowego, 1 urlop ruchomy, 16 godzin czasu na samoopiekę i 16 godzin czasu wolontariatu. Wszystkie świadczenia z wyjątkiem 401 tys. rozpoczynają się pierwszego dnia miesiąca następującego po dacie zatrudnienia.

Pracownicy nabywają prawo do wpłat na kwotę 401 tys. pierwszego dnia miesiąca następującego po 60 dniach zatrudnienia. Peak Credit Union uczestniczy w programie E-Verify. Korzystamy z narzędzia E-Verify w celu potwierdzenia tożsamości i uprawnień do zatrudnienia wszystkich osób zatrudnionych do pracy w Stanach Zjednoczonych.

Aby uzyskać więcej informacji na temat E-Verify, kliknij tutaj: E-Verify Participation Poster w języku angielskim i hiszpańskim Aby uzyskać więcej informacji na temat prawa do pracy, kliknij tutaj: Prawo do pracy Aby uzyskać więcej informacji na temat ustawy o godziwych szansach, kliknij tutaj: Ustawa o sprawiedliwej szansie Szczyt Credit Union jest pracodawcą akcji afirmatywnej i zapewniającym równe szanse. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe lub chroniony status weterana i nie będą dyskryminowani ze względu na niepełnosprawność. Plakaty dotyczące równych szans w zatrudnieniu Jeśli chcesz zapoznać się z kopią planu działań afirmatywnych lub oświadczenia dotyczącego polityki firmy, wyślij e-mail na adres .

Jeśli jesteś osobą niepełnosprawną i uważasz, że potrzebujesz odpowiednich udogodnień, aby znaleźć ofertę pracy lub złożyć wniosek online, wyślij e-mail na adres . Ten e-mail został stworzony wyłącznie, aby pomóc niepełnosprawnym osobom poszukującym pracy, których niepełnosprawność uniemożliwia im aplikowanie online. Zwrócone zostaną tylko wiadomości pozostawione w tym celu.

Wiadomości pozostawione w innych celach, np. w związku z dalszym rozpatrywaniem wniosku lub w związku z problemami technicznymi niezwiązanymi z niepełnosprawnością, nie otrzymają odpowiedzi. Równe szanse Pracodawca Weterani/niepełnosprawni Równość szans jest prawem Delegowanie Przejrzystość wynagrodzeń Brak dyskryminacji publikowanie Kiedy aplikujesz na ofertę pracy na tej stronie, dane osobowe zawarte w Twoim wniosku zostaną zebrane przez Peak Credit Union. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celu zarządzania działaniami rekrutacyjnymi Credit Union, które obejmują umawianie i przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i testów dla kandydatów, ocenę i ocenę ich wyników, a także w razie potrzeby w procesach rekrutacji i zatrudniania.

Takie przetwarzanie jest prawnie dopuszczalne na mocy prawa stanowego i federalnego. Twoje dane osobowe zostaną udostępnione Greenhouse Software, Inc., dostawcy usług w chmurze z siedzibą w Stanach Zjednoczonych Ameryki, zaangażowanemu przez Credit Union w celu pomocy w zarządzaniu procesem rekrutacji i zatrudniania. Twoje dane osobowe będą przechowywane przez Credit Union tak długo, jak Credit Union uzna, że ​​jest to konieczne do oceny Twojego podania o zatrudnienie oraz zgodnie z wymogami obowiązującego prawa stanowego i federalnego.

Greenhouse jest zobowiązana umową do zachowania poufności takich informacji, a praktyki Credit Union dotyczące prywatności są zgodne ze wszystkimi obowiązującymi przepisami stanowymi i federalnymi. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/virtual-delivery-onboarding-representative-peak-credit-union