Starszy inżynier oprogramowania

Wynagrodzenie: 55 000 - 95 000 funtów rocznie Wymagania: Udokumentowane doświadczenie w tworzeniu oprogramowania, w tym metodologie projektowania oparte na testach i zachowaniach. Dobra znajomość C#, .NET, Web API oraz zaawansowanych technologii front-end i back-end. Wszechstronne zrozumienie wzorców projektowania oprogramowania i zasad SOLID.

Doświadczenie w pracy z platformą Azure lub równoważnymi usługami w chmurze. Doskonały członek zespołu z silnymi umiejętnościami komunikacyjnymi, mentorskimi i przywódczymi. Chęć współpracy i dzielenia się pomysłami niezależnie od tego, pasujące doświadczenie Obowiązki: Kierowanie i wspieranie zespołu programistów w projektowaniu, wdrażaniu i utrzymywaniu wysokiej jakości rozwiązań programowychZapewnianie integralności technicznej interfejsów użytkownika, usług API zaplecza, aplikacji mobilnych i usług w chmurzeProjektowanie modułów Champion i plany wykonalności w celu pomyślnego wdrożenia w różnych zakresach produktówWspółpraca z innymi zespołami w celu identyfikowania zależności, ograniczania ryzyka i rekomendowania rozwiązańDostarczanie przejrzystych aktualizacji technicznych i formułowania propozycji zespołom projektowym i kierowniczymMentorowanie i członkowie zespołów wsparcia, komunikowanie zmian technicznych i wpływuPrzeglądanie wymagań, specyfikacje i projekty zapewniające jakość produktu Ulepszanie narzędzi i przepływów pracy, rekomendowanie ulepszeń Niezwłocznie badaj i rozwiązuj defekty oprogramowania Koordynuj i wdrażaj nowe kompilacje dla kandydatów do wydania Zapewniaj skuteczne testowanie programistyczne, w tym testy jednostkowe, integracyjne, wydajnościowe, obciążeniowe i automatyczne Udział w decyzjach dotyczących ogólnej architektury oprogramowania Wspieraj proces przeglądu kodu i zapewniaj terminowe rozwiązywanie problemów poprzez opinie Buduj silne relacje z inżynierami, zapewniając kierunek i wsparcie Technologie: APIAzureC#CloudSupportMobileWebASP.NETDevOps Więcej: W Paxton jesteśmy innowatorami w czołówce technologii, których celem jest dostarczanie wyjątkowych rozwiązań dla naszych klientów.

Dzięki prawie 40-letniemu doświadczeniu i globalnemu zasięgowi zatrudniającemu ponad 400 pracowników jesteśmy dumni z wspierania tętniącej życiem kultury firmy. Nasze świadczenia obejmują dynamiczny kalendarz społecznościowy, hybrydowe opcje pracy, prywatne ubezpieczenie medyczne, zniżki na członkostwo fitness oraz 25 dni urlopu plus święta. Jesteśmy również uznawani za jedną z najlepszych firm do pracy w Wielkiej Brytanii, a w kilku krajach staramy się być firmą neutralną pod względem emisji dwutlenku węgla.

Dołącz do naszego zespołu Brighton Development i poznaj miejsce pracy, które kładzie nacisk na rozwój kariery, szkolenia i uznanie Twoich osiągnięć. ostatnia aktualizacja w 32. tygodniu 2026 r