Główny specjalista ds. relacji z rządem

Stanowisko - Główny Specjalista ds. Relacji Rządowych Znany również na rynku jako: Menedżer ds. Rządowych | Menedżer ds. relacji z rządem stanowym | Menedżer ds. polityki publicznej | Starszy menedżer ds. relacji z rządem | Menedżer ds.

Państwowych | Menedżer ds. rzecznictwa | Menedżer ds. polityki edukacyjnej Opis Pearson poszukuje głównego specjalisty ds. relacji z rządem, który będzie wspierał i rozwijał działania związane z relacjami rządowymi na poziomie stanowym, sprawami publicznymi i zaangażowaniem w politykę w określonym portfelu stanów USA. Jest to doskonała okazja dla osoby z doświadczeniem w stosunkach z rządem, sprawach publicznych, rzecznictwie, polityce, edukacji, rozwoju siły roboczej lub sprawach legislacyjnych, która lubi pracować na skrzyżowaniu polityki, polityki i strategii biznesowej. Pomożesz Pearson budować relacje z decydentami, monitorować działalność legislacyjną i regulacyjną, opracowywać materiały polityczne i wspierać inicjatywy rzecznicze, które wpływają na przyszłość edukacji, rozwoju siły roboczej i programów oceny w całych Stanach Zjednoczonych. Ściśle współpracując z kierownictwem ds. relacji z rządem, wewnętrznymi interesariuszami biznesowymi i partnerami zewnętrznymi, pomożesz zapewnić, że Pearson będzie informowany, zaangażowany i ma dobrą pozycję w obliczu ciągłej ewolucji krajobrazu politycznego.

Czym będziesz się zajmował Relacje i rzecznictwo z rządem stanowym - wspieranie strategii stosunków z rządem i jej realizacji w przydzielonym portfelu stanów USA. - Pomoc w koordynowaniu inicjatyw rzeczniczych, docieraniu do interesariuszy i działaniach angażujących. - Wspieranie wdrażania planów zaangażowania na poziomie państwa i priorytetów w zakresie stosunków rządowych. - Monitoruj pojawiające się zmiany polityczne, legislacyjne i regulacyjne oraz podnoś kluczowe ryzyko i możliwości. - Przygotowywanie materiałów informacyjnych i zaleceń dla kierownictwa ds. relacji z rządem. - Wspieranie starszego kierownika ds. relacji z rządem USA w zapewnianiu wsparcia rzeczniczego działowi ocen i kwalifikacji firmy Pearson. Monitorowanie, badania i analizy polityki - śledzenie zmian w przepisach, regulacjach i polityce edukacyjnej mających wpływ na działalność i klientów Pearson. - Analizowanie rozwoju polityki i komunikowanie wpływu biznesowego wewnętrznym interesariuszom. - Utrzymanie wskaźników legislacyjnych, narzędzi monitorowania polityki i procesów raportowania. - Przygotowuj zwięzłe streszczenia polityk, informacje o wydaniach i aktualizacje na poziomie kierowniczym. - Badanie pojawiających się trendów politycznych i identyfikacja potencjalnych implikacji strategicznych. Zarządzanie relacjami z interesariuszami - wspieranie współpracy z decydentami, państwowymi agencjami edukacyjnymi, personelem legislacyjnym, stowarzyszeniami branżowymi i partnerami koalicyjnymi. - Koordynowanie spotkań, odpraw, działań informacyjnych i działań następczych. - Pomoc w komunikowaniu stanowisk politycznych i priorytetów firmy Pearson zewnętrznym interesariuszom. - W stosownych przypadkach reprezentować firmę Pearson na spotkaniach, grupach roboczych, dyskusjach politycznych i forach branżowych.

Współpraca międzyfunkcyjna - współpracuje z zespołami ds. produktu, prawnego, zgodności, komunikacji, sprzedaży i biznesowymi, aby zapewnić zgodność działań wynikających z zasad z priorytetami organizacji. - Zbieranie informacji od wewnętrznych ekspertów merytorycznych w celu wsparcia stanowisk politycznych i materiałów promocyjnych. - Koordynacja działań z zewnętrznymi konsultantami, doradcami i partnerami lobbującymi. - Wspieranie rozwoju dostosowanych komunikatów politycznych i komunikacji z zainteresowanymi stronami. Doskonałość operacyjna - utrzymywanie zorganizowanych narzędzi do śledzenia zasad, rejestrów zaangażowania i narzędzi raportowania. - Twórz i ulepszaj szablony, przepływy pracy i dokumentację wewnętrzną. - Wspieraj inicjatywy ciągłego doskonalenia, które zwiększają wydajność i widoczność zespołu. - Zapewnienie, że materiały i komunikaty dotyczące polityki są dokładne, aktualne i zgodne z celami Pearson. Czego szukamy Wymagane doświadczenie w stosunkach rządowych, sprawach publicznych, polityce, rzecznictwie, sprawach legislacyjnych lub w dziedzinach pokrewnych. - Dobra znajomość państwowych procesów legislacyjnych, regulacyjnych i polityki publicznej. - Silne umiejętności badawcze, analityczne i monitorowania polityki. - Doskonałe możliwości pisania, edytowania i komunikacji. - Możliwość przełożenia złożonych zmian w polityce na jasne implikacje biznesowe. - Silne umiejętności zarządzania interesariuszami i budowania relacji. - Doświadczenie w równoważeniu wielu priorytetów i dostarczaniu wysokiej jakości pracy w dynamicznych środowiskach. - Wysoce zorganizowany, z wyjątkową dbałością o szczegóły.

Preferowane - doświadczenie w edukacji, rozwoju siły roboczej, ocenie lub w sektorze publicznym. - Doświadczenie we wspieraniu programów relacji rządowych na poziomie państwa. - Doświadczenie w pracy z decydentami, agencjami rządowymi, stowarzyszeniami lub koalicjami. - Narażenie na kwestie polityki publicznej mające wpływ na edukację, rozwój siły roboczej, ocenę lub kwalifikacje. - Doświadczenie w zarządzaniu relacjami z konsultantami zewnętrznymi lub firmami lobbującymi. Kluczowe umiejętności Relacje z rządem | Sprawy Publiczne | Polityka publiczna | Sprawy Rządu Stanowego | Rzecznictwo | Sprawy legislacyjne | Zaangażowanie interesariuszy | Polityka Edukacyjna | Polityka kadrowa | Analiza polityki | Monitoring polityczny | Sprawy regulacyjne | Komunikacja strategiczna | Budowa koalicji | Zarządzanie relacjami | Zaangażowanie sektora publicznego | Badania i analizy | Materiały do ​​pisania i odprawy | Partnerstwo międzyfunkcyjne Dlaczego warto dołączyć do Pearson? - Dołącz do jednej z wiodących na świecie firm edukacyjnych i edukacyjnych. - Pomóż kształtować politykę edukacyjną i kadrową w całych Stanach Zjednoczonych. - Współpracuj z doświadczonymi specjalistami ds. kontaktów z rządem i specjalistami ds. polityki. - Wpływaj na inicjatywy, które mają wpływ na miliony uczniów. - Współpraca z liderami wyższego szczebla, decydentami i interesariuszami z branży. - Ciesz się dużymi możliwościami rozwoju kariery w globalnej organizacji. - Elastyczne i oparte na współpracy środowisko pracy nastawione na rozwój i ciągłe uczenie się. Na wynagrodzenie w Pearson wpływa wiele czynników, w tym między innymi umiejętności, poziom doświadczenia i specyficzna lokalizacja.

Zgodnie z wymogami prawa stanu Kalifornia, Kolorado, Hawaje, Illinois, Maryland, Minnesota, New Jersey, stan Nowy Jork, Nowy Jork, Vermont, stan Waszyngton i Waszyngton zakres wynagrodzeń na tym stanowisku jest następujący: Minimalny zakres wynagrodzenia za pełny etat wynosi od 50 000 do 140 000 dolarów. Stanowisko to kwalifikuje się do udziału w rocznym programie motywacyjnym, a informacje o oferowanych świadczeniach znajdują się tutaj. Zgłoszenia będą przyjmowane do 12 sierpnia 2026 r.

Okno to może zostać wydłużone w zależności od potrzeb biznesowych. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/lead-specialist-government-relations-pearson