Menedżer ds. rozwoju biznesu - komunikacja i partnerstwa na rzecz rozwoju

O roliSporty Group poszukuje partnera ds. komunikacji i rozwoju, który będzie odpowiedzialny za komunikację z klientami i regionalne partnerstwa marketingowe. Ta rola łączy optymalizację kanałów, lokalizację i partnerstwa handlowe, aby napędzać rozwój na dużą skalę. Czym będziesz się zajmował Identyfikowanie, negocjowanie i zarządzanie partnerstwami marketingowymi w Afryce i Ameryce Łacińskiej Optymalizacja wydajności WhatsApp, SMS-ów i e-maili (dostawa, otwarcie, CTR, koszt) Dostosowywanie komunikacji do kampanii marketingowych, produktowych i cyklu życia Ścisła współpraca z działem marketingu, prod i ops w celu lokalizacji komunikatów, kreacji i kampanii według rynku Planowanie i śledzenie regionalnych aktywacji i partnerstw - w tym między innymi strategicznych billboardy, kampanie partnerskie w zakresie płatności, marketing afiliacyjny itp.

Mierz zwrot z inwestycji i wydajność w kanałach własnych i partnerskich Wprowadź nowych partnerów w kanałach komunikacji i zarządzaj istniejącymi masowymi SMS-ami, e-mailami i partnerami komunikacyjnymi w celu optymalizacji kosztów Co przyniesiesz Ponad 6 lat rozwoju, komunikacji lub partnerstw Praktyczne doświadczenie z platformami komunikacyjnymi i marketingiem cyklu życia Silne umiejętności handlowe i negocjacyjne Doświadczenie w pracy w wielu regionach i kulturach Wygodne podróżowanie w celu lokalnych aktywacji i badań rynkowych na istniejących i wschodzących rynkach dla sportowców Oparty na danych i zorientowany na wykonanie Płynność w obu pismach i mówiony angielski jest niezbędny Co to dla Ciebie oznacza Sporty to pierwsza zdalna firma dążąca do zrównoważonego rozwoju Konkurencyjne wynagrodzenie + indywidualne premie oparte na wynikach co kwartał 28 dni płatnego urlopu rocznego Premie za polecenie i premie błyskawiczne Sprzęt najwyższej klasy Coroczne rekolekcje firmowe zapewniające wspaniałe możliwości nawiązywania kontaktów wewnętrznych Jeśli jesteś zainteresowany, zachęcamy do aplikowania! Każda aplikacja jest sprawdzana przez członka naszego zespołu (w procesie rekrutacji nie wykorzystujemy sztucznej inteligencji) i staramy się odpowiadać w ciągu 48 godzin.