O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Dołącz do nas i zdefiniuj na nowo ekonomię twórców, korzystając z AIFanvue, jednej z najszybciej rozwijających się platform monetyzacji twórców na świecie. Jesteśmy platformą opartą na sztucznej inteligencji, skierowaną przede wszystkim do twórców, która pomaga twórcom nawiązywać kontakt, angażować się i zarabiać bezpośrednio od swoich odbiorców na dużą skalę. Fanvue przekroczyło 200 milionów dolarów stałych rocznych przychodów, przy trzycyfrowym wzroście rok do roku, wspierając setki tysięcy twórców i miliony fanów na całym świecie.
Zatrudniamy dyrektora kreatywnego, który będzie odpowiedzialny za wygląd, brzmienie i działanie Fanvue. To rola dla kogoś, kto ukształtuje Fanvue w markę pokoleniową. Zdefiniujesz tożsamość wizualną, poprowadzisz kampanie, które konwertują, będziesz właścicielem narracji i zbudujesz od podstaw zespół kreatywny.
Sztuczna inteligencja zmienia sposób, w jaki wykonuje się pracę twórczą, a Ty znajdziesz się w centrum tej zmiany.💰 100 000 - 200 000 funtów 📍 Wynagrodzenie na podstawie Londynu. Inne lokalizacje mogą się różnić.🎯 Rola Będziesz właścicielem wszystkiego, co kształtuje sposób, w jaki świat postrzega Fanvue, od tożsamości marki i kreacji kampanii po PR, reklamy wydajnościowe i własne kanały. Będziesz raportować bezpośrednio do założycieli, mając pełną własność funkcji kreatywnej.
To nie jest utrzymywanie istniejącego systemu marki: to budowanie takiego, który zdefiniuje nową kategorię. Twoja obecność podniesie poprzeczkę kreatywną w całej firmie.🚀 Co będziesz robić Zdefiniuj markę Fanvue od podstaw: identyfikacja wizualna, głos, pozycjonowanie i wytyczne, na których opierają się wszyscy inni. Koncepcja i oparte na sztuce wielokanałowe kampanie w mediach społecznościowych, wideo, płatnych i poza domem.
Własna narracja i PR: relacje z mediami, historia, którą opowiadamy i sposób, w jaki pozycjonujemy Fanvue publicznie. Twórz kreacje wydajnościowe, które konwertują w płatnych mediach społecznościowych i wyszukiwarkach, oceniane na podstawie wyników. marketing i produkt sprawiają wrażenie jednej marki, z myślą o systemie projektowania w obu obszarach. Prowadź własne kanały: redakcyjny, społecznościowy, wideo i przywództwo myślowe.
Zatrudnij i poprowadź multidyscyplinarny zespół kreatywny. Kieruj agencjami zewnętrznymi, kiedy jest to właściwe, i wiedz, kiedy zamiast tego budować je wewnętrznie. masz własne nagłówki i sam reżyserujesz zdjęcia artystyczneRozumiesz ekonomię twórców od środka Trzymasz wysoką poprzeczkę i zatrudniasz w swoim zawodzie specjalistów silniejszych od siebie Na co dzień wykorzystujesz narzędzia AI (Midjourney, Runway, Claude) jako akceleratory kreatywności Podejmujesz kreatywne decyzje w oparciu o dane dotyczące wyników i rozumiesz atrybucję Pracujesz nad marką i wydajnością, projektowaniem i kopiowaniem, wideo i fotografią, zamiast żyć w jednym pasie✨ Tutaj będziesz się rozwijać Jeśli chcesz zbudować funkcję kreatywną od podstaw, a nie utrzymywać istniejącą. Czujesz się równie komfortowo wykonując pracę, jak nią kierując.
Działasz szybko, często wysyłasz i podnosisz poprzeczkę wokół siebie. Postrzegasz markę i wydajność jako uzupełniające się, a nie przeciwstawne siły. Chcesz prawdziwej własności nad wynikami, a nie tylko wpływem.
Tutaj będziesz miał problemy, jeśli potrzebujesz pełnego zespołu, zanim cokolwiek zostanie wykonane. Polegasz na długich cyklach recenzji lub komitetach przy wysyłaniu. Jesteś czystym strategiem lub specjalistą ds. marketingu wydajnościowego, bez rzemiosła po drugiej stronie. postrzegaj narzędzia AI jako zagrożenie, a nie akcelerator kreatywności🌍 Dlaczego warto dołączyć do Fanvue Pełna własność funkcji kreatywnej, raportowanie bezpośrednio do założycieli Bez komitetu, bez kwartalnych cykli recenzji.
Twoje prace wysyłane są w ciągu kilku dni, a nie miesięcy. Środowisko pracy oparte na sztucznej inteligencji. Dostęp do siłowni, studiów, partnerów zajmujących się dbaniem o dobre samopoczucie i najwyższej jakości aplikacji zapewniających dobre samopoczucie. Dwa lata z rzędu wyróżniony przez Sunday Times Best Places to Work.
Zdobywca nagrody International Business Award dla najszybciej rozwijającej się firmy. Zatrudniamy na podstawie potencjału, sposobu myślenia i tego, co zbudujesz, a nie tylko tego, gdzie byłeś. Znajdź pracę w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.