Specjalista ds. marketingu treści

Opis stanowiska Jako specjalista ds. marketingu treści cyfrowych będziesz odpowiedzialny za realizację regionalnych planów marketingu cyfrowego i opracowywanie treści o dużym wpływie, które wspierają kampanie i inicjatywy internetowe, zwiększając świadomość marki Omnicell i zainteresowanie nią na rynkach międzynarodowych. Mniejsza część tej roli będzie poświęcona wspieraniu działań w zakresie komunikacji wewnętrznej. Podlegając starszemu menedżerowi ds. marketingu cyfrowego - międzynarodowego, będziesz ściśle współpracować z marketingiem regionalnym, marketingiem produktów i kluczowymi interesariuszami w całej organizacji, w tym zespołami ds. komunikacji korporacyjnej, operacji marketingowych i komunikacji wewnętrznej w USA.

Rola ta będzie odpowiadać za rozwój, zarządzanie i dystrybucję kampanii i zasobów cyfrowych, zapewniając spójność ze standardami marki i komunikatem Omnicell. Działając jako mistrz marki, będziesz zapewniać wskazówki i wsparcie międzynarodowym zespołom marketingowym, ułatwiać wymianę treści i najlepszych praktyk między regionami oraz pomagać maksymalizować wpływ inicjatyw marketingowych. Ponadto będziesz koordynować wysiłki w zakresie komunikacji wewnętrznej, aby informować międzynarodowych współpracowników o kluczowych aktualizacjach i inicjatywach firmy.

Obowiązki i obowiązki Kampanie i treści cyfrowe (90%) Opracowywanie i dostarczanie treści do zintegrowanych kampanii marketingowych na rynkach międzynarodowych, przekładanie złożonych tematów związanych z opieką zdrowotną i technologią na jasne, wciągające, skupione na odbiorcach narracje, które wspierają świadomość, rozważanie, zaangażowanie, ruch w witrynie lub cele w zakresie generowania leadów. Posiadaj kompleksowy proces tworzenia treści dla kampanii marketingowych, w tym e-maili, stron docelowych, treści witryn internetowych, reklam cyfrowych, postów w mediach społecznościowych, programów opiekuńczych i innych zasobów kampanii. Zarządzaj przeglądami treści i procesami zatwierdzania za pomocą marketingu produktów, marketingu regionalnego, ekspertów merytorycznych i innych interesariuszy, aby zapewnić dokładność, jakość i zgodność z celami kampanii.

Prowadź ujednoliconą narrację w ramach inicjatyw marketingowych, dbając o to, aby kampanie, premiery produktów, wydarzenia, historie klientów, przemyślane przywództwo i inne działania przyczyniały się do spójnej podróży klienta. Działaj jako mistrz marki, zapewniając spójność w opowiadaniu historii, przekazie, tonie głosu i tożsamości wizualnej we wszystkich kanałach, kampaniach i rynkach. W stosownych przypadkach opracuj skalowalne ramy treści i zasoby, które można ponownie wykorzystać, zmienić ich przeznaczenie, zlokalizować i dostosować w różnych regionach, aby zmaksymalizować wydajność, zasięg i wpływ.

Monitoruj wydajność treści i stosuj spostrzeżenia i najlepsze praktyki, aby stale poprawiać skuteczność treści i wyniki kampanii. Integruj treści na odpowiednich platformach, takich jak Pardot lub Optimizely (system zarządzania treścią) Komunikacja wewnętrzna (10%). Współpraca z amerykańskimi zespołami ds. komunikacji wewnętrznej w celu nawiązania ścisłej komunikacji z personelem wewnętrznym i aktualizowania międzynarodowego zespołu w zakresie osiągnięć, kamieni milowych i informacji Omnicell za pośrednictwem odpowiednich kanałów (kanały Teams, OmniHub, ratusze…).

Nawiąż bliską komunikację ze wszystkimi odpowiednimi odpowiednikami w centrali w USA, aby dzielić się wiedzą i najlepszymi praktykami. Śledź i zgłaszaj, w stosownych przypadkach, na KPI w stosunku do planu i inicjatyw marketingowych.Rozwijanie swoich kompetencji zawodowych poprzez angażowanie się w ciągłe szkolenia i rozwój, a także utrzymywanie aktualnej wiedzy na temat odpowiednich trendów marketingowych, którymi chciałbyś dzielić się zespołem.Komunikowanie się ze starszym menadżerem ds. marketingu internetowego i cyfrowego - międzynarodowego we wszystkich aspektach swojej roli zgodnie z ustalonymi protokołami administracyjnymi.Podejmowanie wszelkich innych wymaganych zadań marketingowych, które wspierają osiągnięcie celów osobistych, działowych i firmowych.Inne obowiązki.Zapewnij zgodność ze wszystkimi politykami i procedurami firmy.Wypełniaj wszelkie inne obowiązki. proporcjonalne do stanowiska zgodnie z wymaganiami Twojego bezpośredniego przełożonego lub starszego menedżera. Od czasu do czasu mogą być wymagane zmiany w profilu roli, a gdy się pojawią, zostanie przeprowadzona dyskusja z osobą zajmującą to stanowisko. Warunki pracy Podróże służbowe w razie potrzeby (do 10 - 20%) Wynagrodzenie podstawowe: od 26 tys.

GBP do 34 tys. GBP (Rzeczywiste wynagrodzenie może się różnić ze względu na takie czynniki, jak lokalizacja, wykształcenie, doświadczenie i zestaw umiejętności.) Dodatkowe wymagania Legalne zezwolenie na pracę w Wielkiej Brytanii bez Sponsoring Omnicell teraz lub w przyszłości Możliwość przejścia weryfikacji przeszłości i zatrudnienia Możliwość pracy w wyznaczonej lokalizacji bez pomocy w zakresie zakwaterowania lub przeprowadzki ze strony Omnicell. Pierwotnie opublikowany w Himalajach