Menedżer ekosystemu - centralny (m/w/d)

Twój wpływ Jako menedżer ekosystemu (centralny) jesteś główną osobą kontaktową EIT Health w naszym regionie centralnym. Łączysz EIT Health, jego członków i odpowiednie podmioty w ekosystemach innowacji w dziedzinie zdrowia i aktywnie kształtujesz współpracę w regionie. Koncentrujemy się na Niemczech, Austrii i Szwajcarii, a także, w stosownych przypadkach, Belgii, Luksemburgu i Holandii. Dzięki dogłębnemu zrozumieniu krajobrazu innowacji zdrowotnych w Regionie Centralnym i budowaniu silnych relacji z właściwymi stronami zainteresowanymi i organizacjami w ramach ekosystemu, będziesz działać jako ekspert i pierwszy punkt kontaktowy dla EIT Health w kwestiach regionalnych.

Identyfikujesz regionalne możliwości i wyzwania, analizujesz istotne zmiany i uwidaczniasz je, aby jeszcze bardziej wzmocnić wpływ i obecność EIT Health w regionie. Nasi menedżerowie ekosystemów ściśle współpracują jako zespół europejski, aby wykorzystać synergię między regionami, stworzyć wspólne zrozumienie rozwoju regionalnego i obszarów działania oraz promować wymianę i dalszy rozwój pomysłów między regionami. Rola ta wiąże się z regularnymi podróżami po regionie.

Zaletą jest zamieszkanie w rejonie Monachium lub południowych Niemiec, ponieważ odpowiedzialność regionalna koncentruje się w regionie centralnym. Zadania Regionalne sieci i reprezentacja Zapewniasz, że mechanizmy, priorytety i oferty wsparcia dla innowacji zdrowotnych w regionie są zrozumiałe i włączone do planowania i ofert programowych EIT Health. Uwidaczniasz ofertę, działania i wpływ programu EIT Health w całym regionie oraz dbasz o to, aby były one rozumiane i zauważane.

Zależy Ci na tym, aby wkład członków EIT Health w innowacje w dziedzinie opieki zdrowotnej w regionie został doceniony i doceniony. Razem z zespołem ds. rozwoju nowego biznesu będziesz identyfikować i negocjować możliwości dalszego rozszerzania i wzmacniania udziału EIT Health w działaniach kierowanych na poziomie regionalnym. Wspierasz i doradzasz członkom EIT Health mającym siedzibę w regionie, aby uzyskać dostęp i aktywnie uczestniczyć w programach EIT Health, a także innych programach finansowanych przez UE i regionalnie.

Przywództwo i współpraca Reprezentujesz EIT Health w regionie i przejmujesz kierownictwo techniczne i dyscyplinarne nad przydzielonymi członkami zespołu i zespołami wirtualnymi. Promujesz współpracę pomiędzy EIT Health, członkami regionalnymi i innymi zainteresowanymi stronami w ekosystemie opieki zdrowotnej. Będziesz wspierać kierownika ds. zarządzania ekosystemem w zarządzaniu członkostwem i dbaniu o to, aby listy członków, dane kontaktowe i zapisy dotyczące zaangażowania były aktualne i utrzymywane we wszystkich regionach i lokalizacjach.

Wpływ, rozwój i widoczność Możesz zidentyfikować istotne sukcesy regionalne i wkład w ich wpływ, udokumentować je i uwidocznić za pośrednictwem kanałów komunikacyjnych EIT Health. Aktywnie promujesz rozwój działalności regionalnej i obecność EIT Health w regionie. Kwalifikacje Masz co najmniej 8 do 10 lat odpowiedniego doświadczenia zawodowego.

Masz doświadczenie w pracy z interesariuszami wyższego szczebla. Masz silną sieć kontaktów w ekosystemie innowacji w opiece zdrowotnej i wiesz, jak wykorzystać ją w ukierunkowany sposób. Masz doświadczenie w rozwoju biznesu/pozyskiwaniu członków i zarządzaniu kluczowymi klientami, najlepiej w organizacji opartej na członkach.

Masz dogłębną wiedzę i praktyczne doświadczenie w co najmniej jednym odpowiednim krajowym ekosystemie innowacji w opiece zdrowotnej, najlepiej w Niemczech, Austrii lub Holandii. Znasz odpowiednie krajobrazy finansowania na poziomie regionalnym i unijnym i potrafisz się po nich pewnie poruszać. Rozumiesz procesy i dynamikę innowacji w opiece zdrowotnej.

Dostrzegasz synergie i możliwości, które pasują do celów EIT Health i wiesz, jak je wykorzystać w ukierunkowany sposób. Mieszkasz w rejonie Monachium lub południowych Niemiec, ponieważ tam skupiają się Twoje regionalne obowiązki. Mówisz biegle po niemiecku i angielsku.

Korzyści Jesteśmy firmą w 100% „Remote First” z siedzibą w Monachium. Możliwość odwiedzenia różnych biur w Europie. 30 dni urlopu i elastyczne godziny pracy.

Bezpośrednia komunikacja wewnętrzna, płaska hierarchia i duża odpowiedzialność osobista. Duża i dynamiczna sieć w sektorze opieki zdrowotnej zapewniająca kontakt z zainteresowanymi stronami wyższego szczebla, odpowiednimi graczami i decydentami. Możliwość uczestniczenia w kluczowych projektach leżących w interesie Europy i w ten sposób przyczyniania się do poprawy życia obywateli i pacjentów.

Znajdź oferty pracy w Niemczech na Arbeitnow