Inżynier oprogramowania, infrastruktura (systemy rozproszone)

<div class="content-intro"><h2><strong>O firmie Anthropic</strong></h2> <p>Misją firmy Anthropic jest tworzenie niezawodnych, możliwych do interpretacji i sterowania systemów sztucznej inteligencji. Chcemy, aby sztuczna inteligencja była bezpieczna i korzystna dla naszych użytkowników i społeczeństwa jako całości. Nasz zespół to szybko rosnąca grupa zaangażowanych badaczy, inżynierów, ekspertów ds. polityki i liderów biznesu współpracujących nad tworzeniem korzystnych systemów sztucznej inteligencji.</p></div><h2 class="mt-3 -mb-1 text-[1.125rem] Font-bold" data-sourcepos="3:1-3:18;44-61">Informacje o roli</h2> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal" data-sourcepos="5:1-5:316;63-378">Organizacja infrastruktury firmy Anthropic buduje i obsługuje rozproszone systemy, które szkolą, obsługują i zabezpieczają nasze modele sztucznej inteligencji.

Obejmuje to potoki danych, jedne z największych klastrów Kubernetes na świecie oraz bazy danych, obserwowalność i narzędzia programistyczne, na których polega każdy inny zespół w Anthropic.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal" data-sourcepos="7:1-7:281;380-660">Jako inżynier oprogramowania personelu w zespole infrastruktury będziesz określać zakres i kierować złożonych, wielomiesięcznych projektów infrastrukturalnych, podejmować decyzje dotyczące architektury, na których opierają się inni inżynierowie, oraz współpracować z zespołami badawczymi i produktowymi, aby budować systemy, które dotrzymują kroku zmieniającym się potrzebom.</p> <p class="font-claude-response-body break-words whitespace-normal" data-sourcepos="9:1-9:196;662-857">Rozmieszczenie zespołu następuje po rozmowie kwalifikacyjnej, na podstawie Twoich zainteresowań i doświadczenia oraz potrzeb organizacyjnych. Pomoże nam to dopasować Cię do zespołu, w którym będziesz mieć największy wpływ.</p> <h2 class="mt-3 -mb-1 text-[1.125rem] czcionka-bold" data-sourcepos="11:1-11:24;859-882">Kluczowe obowiązki</h2> <ul class="[li_&]:mb-0 [li_&]:mt-1 [li_&]:gap-1 [&:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1" data-sourcepos="13:1-20:71;884-1733"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="13:1-13:141;884-1024">Samodzielnie ustalaj zakres i prowadź złożone, wielomiesięczne projekty infrastrukturalne, od niejednoznacznego punktu startowego do systemu produkcyjnego</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="14:1-14:92;1025-1116">Podejmuj decyzje dotyczące architektury, które kształtują fundamenty, na których opierają się inni inżynierowie i zespoły</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="15:1-15:96;1117-1212">Uzgodnij kierunki techniczne w zespołach, pracując nad niejednoznacznym problemem space</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="16:1-16:133;1213-1345">Współpracuj z zespołami badawczymi i produktowymi, aby zrozumieć ich potrzeby w zakresie infrastruktury i obliczeń oraz przekształcić je w projekty techniczne</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="17:1-17:103;1346-1448">Zapewnij niezawodność, skalowalność i bezpieczeństwo budowanych systemów w miarę wzrostu użytkowania i złożoności</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="18:1-18:70;1449-1518">Ustal strategię techniczną i standardy dla swojego infrastruktura zespołu</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="19:1-19:144;1519-1662">Twórz i ulepszaj procesy operacyjne, takie jak reakcja na incydenty, sekcja zwłok i rotacje na wezwanie, aby zespół wyciągał wnioski z każdego zdarzenia</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="20:1-20:71;1663-1733">Bądź mentorem innych inżynierów i pomóż podnieść poprzeczkę techniczną zespołowi</li> </ul> <h2 class="mt-3 -mb-1 tekst-[1.125rem] czcionka-bold" data-sourcepos="22:1-22:26;1735-1760">Minimalne kwalifikacje</h2> <ul class="[li_&]:mb-0 [li_&]:mt-1 [li_&]:gap-1 [&:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1" data-sourcepos="24:1-29:113;1762-2424"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="24:1-24:112;1762-1873">Doświadczenie w projektowaniu, budowaniu i obsłudze wielkoskalowe rozproszone systemy lub infrastruktura w produkcji</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="25:1-25:103;1874-1976">Historia niezależnego określania zakresu i dostarczania złożonych, niejednoznacznych, wielomiesięcznych projektów technicznych</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="26:1-26:84;1977-2060">Doświadczenie w podejmowaniu decyzji dotyczących architektury, na których opierają się inni inżynierowie i zespoły</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="27:1-27:137;2061-2197">Dobre podstawy inżynierii oprogramowania i biegłość w co najmniej jeden język programowania (na przykład Python, Rust, Go lub Java)</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="28:1-28:114;2198-2311">Doświadczenie z nowoczesną infrastrukturą chmurową, w tym Kubernetes i infrastrukturą jako kod, na AWS i/lub GCP</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="29:1-29:113;2312-2424">Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, z doświadczeniem w zapewnianiu spójności między zespołami lub interesariuszami</li> </ul> <h2 class="mt-3 -mb-1 tekst-[1.125rem] czcionka-bold" data-sourcepos="31:1-31:28;2426-2453">Preferowane kwalifikacje</h2> <ul class="[li_&]:mb-0 [li_&]:mt-1 [li_&]:gap-1 [&:not(:last-child)_ul]:pb-1 [&:not(:last-child)_ol]:pb-1 list-disc flex flex-col gap-1 pl-8 mb-3 print:block print:space-y-1" data-sourcepos="33:1-37:69;2455-2847"> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="33:1-33:74;2455-2528">ponad 10 lat doświadczenia w inżynierii oprogramowania, nie wliczając staży</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="34:1-34:119;2529-2647">Doświadczenie z infrastrukturą uczenia maszynowego, taką jak procesory graficzne, TPU lub Trainium, i powiązaną siecią, taką jak NCCL</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="35:1-35:68;2648-2715">Doświadczenie z systemami niskiego poziomu, takie jak dostrajanie jądra Linuksa lub eBPF</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="36:1-36:63;2716-2778">Wstęp w najlepszych praktykach w zakresie inżynierii bezpieczeństwa i prywatności</li> <li class="font-claude-response-body whitespace-normal break-words pl-2" data-sourcepos="37:1-37:69;2779-2847">Wcześniejsze doświadczenie jako kierownik techniczny lub mentor dla innych inżynierów</li> </ul><div class="content-pay-transparency"><div class="pay-input"><div class="description"><p>Przedział rocznego wynagrodzenia dla tej roli jest podany poniżej. </p> <p>W przypadku stanowisk sprzedażowych podany zakres to zakres docelowych zarobków („OTE”) danej roli, co oznacza, że zakres obejmuje zarówno docelowe prowizje/premie sprzedażowe, jak i roczne wynagrodzenie podstawowe na danym stanowisku.</p></div><div class="title">Roczne wynagrodzenie:</div><div class="pay-range"><span>325 000 GBP</span><span class="divider"> - </span><span>390 000 GBP</span></div></div></div><div class="content-conclusion"><h2><strong>Logistyka</strong></h2> <p><strong>Minimalne wykształcenie: </strong>stopień licencjata lub równoważne połączenie wykształcenia, szkolenia i/lub doświadczenia</p> <p><strong>Wymagana dziedzina badanie: </strong>Dziedzina związana ze stanowiskiem, potwierdzona zajęciami, szkoleniami lub doświadczeniem zawodowym</p> <p><strong>Minimalna liczba lat doświadczenia: </strong>wymagane lata doświadczenia będą korelować z wewnętrznymi wymaganiami na poziomie stanowiska dla danego stanowiska</p> <p><strong>Polityka hybrydowa oparta na lokalizacji:</strong> Obecnie oczekujemy, że wszyscy pracownicy będą przebywać w jednym z naszych biur przez co najmniej 25% czasu. Jednak niektóre stanowiska mogą wymagać więcej czasu w naszych biurach.</p> <p><strong data-stringify-type="bold">Sponsorowanie wiz:</strong> Sponsorujemy wizy!

Nie jesteśmy jednak w stanie skutecznie sponsorować wiz dla każdego stanowiska i każdego kandydata. Jeśli jednak złożymy Ci ofertę, dołożymy wszelkich starań, aby uzyskać wizę i zatrudnimy do pomocy prawnika imigracyjnego.</p> <p><strong>Zachęcamy Cię do składania aplikacji, nawet jeśli uważasz, że nie spełniasz wszystkich wymagań.</strong> Nie wszyscy silni kandydaci spełnią wszystkie wymienione wymagania.  Badania pokazują, że osoby identyfikujące się z grupami niedostatecznie reprezentowanymi są bardziej podatne na syndrom oszusta i wątpią w siłę swojej kandydatury, dlatego nalegamy, aby nie wykluczać się przedwcześnie i przesłać aplikację, jeśli jesteś zainteresowany tą pracą. Uważamy, że systemy sztucznej inteligencji, takie jak te, które budujemy, mają ogromne implikacje społeczne i etyczne.

Uważamy, że to sprawia, że ​​reprezentacja jest jeszcze ważniejsza, dlatego staramy się uwzględnić w naszym zespole szereg różnorodnych perspektyw.<br><br><strong data-stringify-type="bold">Twoje bezpieczeństwo jest dla nas ważne.</strong> Aby chronić się przed potencjalnymi oszustwami, pamiętaj, że rekruterzy Anthropic kontaktują się z Tobą tylko pod adresami -----. W niektórych przypadkach możemy współpracować ze sprawdzonymi agencjami rekrutacyjnymi, które przedstawią się jako pracujące w imieniu Anthropic. Uważaj na e-maile z innych domen.

Legalni rekruterzy firmy Anthropic nigdy nie będą prosić o pieniądze, opłaty ani dane bankowe przed pierwszym dniem pracy. Jeśli kiedykolwiek będziesz mieć wątpliwości co do komunikacji, nie klikaj żadnych linków - odwiedź stronę <u data-stringify-type="underline"><a class="c-link c-link--underline" href="http://anthropic.com/careers" target="_blank" data-stringify-link="http://anthropic.com/careers" data-sk="tooltip_parent" data-remove-tab-index="true">anthropic.com/careers</a></u> bezpośrednio w przypadku potwierdzonych ofert pracy.</p> <h2><strong>Czym się różnimy</strong></h2> <p>Wierzymy, że badania nad sztuczną inteligencją będą miały największy wpływ na wielką naukę. W Anthropic pracujemy jako jeden spójny zespół nad kilkoma projektami badawczymi na dużą skalę.

Cenimy wpływ - realizację naszych długoterminowych celów, jakimi są sterowalna, godna zaufania sztuczna inteligencja - zamiast pracować nad mniejszymi i bardziej szczegółowymi zagadkami. Postrzegamy badania nad sztuczną inteligencją jako naukę empiryczną, która ma tyle samo wspólnego z fizyką i biologią, co z tradycyjnymi wysiłkami w dziedzinie informatyki. Jesteśmy grupą niezwykle współpracującą i często organizujemy dyskusje badawcze, aby mieć pewność, że w danym momencie realizujemy prace o najwyższym wpływie.

Dlatego bardzo cenimy umiejętności komunikacyjne.</p> <p>Najłatwiejszym sposobem zrozumienia kierunków naszych badań jest przeczytanie naszych ostatnich badań. Badania te stanowią kontynuację wielu kierunków, nad którymi pracował nasz zespół przed Anthropic, w tym: GPT-3, interpretacja oparta na obwodach, neurony multimodalne, prawa skalowania, sztuczna inteligencja i obliczenia, konkretne problemy związane z bezpieczeństwem sztucznej inteligencji oraz uczenie się na podstawie ludzkich preferencji.</p> <h2><strong>Przyjdź do pracy z nami!</strong></h2> <p>Anthropic to korporacja pożytku publicznego z siedzibą w San Francisco. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie i świadczenia, opcjonalne dopasowanie darowizn kapitałowych, hojne urlopy i urlopy rodzicielskie, elastyczne godziny pracy oraz uroczą przestrzeń biurową, w której można współpracować ze współpracownikami. <strong data-stringify-type="bold">Wytyczne dotyczące wykorzystania sztucznej inteligencji kandydatów:</strong> dowiedz się o <a class="c-link" href="https://www.anthropic.com/candidate-ai-guidance" target="_blank" data-stringify-link="https://www.anthropic.com/candidate-ai-guidance" data-sk="tooltip_parent">naszym polityka</a> dotycząca wykorzystania sztucznej inteligencji w procesie aplikacyjnym.</p></div>Znajdź pracę w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow