O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Dołącz do New Era Technology, gdzie People First jest w centrum wszystkiego, co robimy. Dysponując globalnym zespołem składającym się z ponad 3000 profesjonalistów, dążymy do stworzenia miejsca pracy, w którym każdy czuje się ceniony, wzmocniony i zainspirowany do rozwoju. Naszą misją jest bezpieczne łączenie ludzi, miejsc i informacji za pomocą kompleksowych rozwiązań technologicznych na dużą skalę.
W New Era dołączysz do kultury zorientowanej na zespół, w której priorytetem jest Twój rozwój osobisty i zawodowy. Współpracuj z certyfikowanymi w branży ekspertami, uzyskaj dostęp do ciągłych szkoleń i ciesz się konkurencyjnymi korzyściami. Kierując się naszymi podstawowymi cechami - stawianiem ludzi na pierwszym miejscu, ciągłym uczeniem się oraz rozkwitem dzięki współpracy i integracji - dbamy o naszych pracowników, aby zapewniali wyjątkową obsługę klienta.
Jeśli chcesz wywierać wpływ we wspierającym i nastawionym na rozwój środowisku, New Era jest miejscem dla Ciebie. Aplikuj już dziś i pomóż nam kształtować przyszłość pracy - wspólnie. PODSUMOWANIE: Poszukujemy inżyniera ds. migracji komputerów mainframe JCL, który dołączy do naszego dynamicznego zespołu. odpowiedzialny za analizowanie, przekształcanie i migrację starszych obciążeń komputerów mainframe - w szczególności procesów wsadowych opartych na JCL (Job Control Language) - na nowoczesne platformy docelowe, takie jak Azure, systemy rozproszone lub architektury natywne w chmurze.
Ta rola odgrywa kluczową rolę w projektach modernizacji komputerów mainframe i ponownym hostingu, zapewniając równoważność funkcjonalną, stabilność wydajności i minimalne zakłócenia podczas przejścia ze starszych środowisk (np. IBM z/OS) na nowoczesne platformy. Będziesz pracować niezależnie we współpracy z zespołami wielofunkcyjnymi w celu dostosowania migracji strategie zgodne ze standardami korporacyjnymi i najlepszymi praktykami branżowymi.
Idealny kandydat będzie się wykazywał głęboką wiedzą techniczną, pasją do automatyzacji i zaangażowaniem w doskonałość operacyjną. Kluczowe obowiązki: Analizowanie harmonogramu Control-M i/lub Atomic na komputerze mainframe Wykonywanie konserwacji/rozwiązywanie problemów/badanie zadań JCL na komputerze mainframe, w tym buforowanie i SMFA Analizowanie środowiska CICS pod kątem załadowanych programów i jego konfiguracji Praca z ISPF, GDG, PSD i MFT w celu badania migracji Obsługa zadań wsadowych na komputerze mainframe (JCL) do skryptów PowerShell dla platformy Azure. Pomóż skonfigurować i zautomatyzować nocne, tygodniowe i miesięczne zadania wsadowe na platformie Azure.
Optymalizuj wydajność zadań wsadowych (współbieżność, wielowątkowość, bezpieczeństwo wątków). Odkrywaj i dokumentuj wymagania biznesowe dotyczące zadań wsadowych. Współpraca z interesariuszami biznesowymi w celu wyjaśnienia oczekiwań technicznych i operacyjnych.
Twórz i utrzymuj moduły PowerShell, w tym podpisywanie kodu i praktyki bezpieczeństwa. Weź udział w codziennych stand-upach, planowaniu sprintów i sesjach rozwiązywania problemów. Pracę z zespołami cross-funkcjonalnymi (eksperci front-end, backend, bazy danych, mainframe).
Biegłość techniczna: Ekspert w zakresie Mainframe JCL Ekspert w zakresie harmonogramu zadań Mainframe, w szczególności Control-M Ekspert w Mainframe CICS, szczególnie znajomość CA Ideal Silne doświadczenie w zakresie skryptów PowerShell i automatyzacji na platformie Azure. Eksperckie koncepcje zadań wsadowych na komputerach mainframe (JCL, GDG, PDS) Doświadczenie z C#/.NET, SQL Server i Azure Storage. Zrozumienie bezpieczeństwa wątków, mechanizmów blokujących i współbieżności w skryptach.
Doświadczenie w projektach migracji (preferowany mainframe do chmury). Umiejętność interpretowania i konwertowania skryptów JCL do PowerShell. Silne umiejętności komunikacji i współpracy.
Doświadczenie w pracy w metodykach Agile i pracy w zespołach cross-funkcjonalnych. Doświadczenie w operacjonalizacji zadań wsadowych. New Era Technology, LLC. i jej spółki zależne („New Era” „my”, „nas” lub „nasz”) w swoich regionach działania na całym świecie zobowiązują się do poszanowania Twojej prywatności i uznają potrzebę odpowiedniej ochrony i zarządzania wszelkimi Danymi osobowymi, które możesz nam przekazać.
W tym zakresie jesteśmy również zobowiązani do zapewnienia Państwu pozytywnych wrażeń podczas korzystania z naszych stron internetowych oraz podczas korzystania z naszych produktów, usług i rozwiązań („Rozwiązania”). Tutaj możesz zapoznać się z naszą Polityką prywatności. Nigdy nie prosimy kandydatów o uiszczanie jakichkolwiek opłat na żadnym etapie procesu rekrutacji.
Jeśli kiedykolwiek zostaniesz poproszony o dokonanie płatności za szkolenie, certyfikację, sprzęt lub w jakimkolwiek innym celu, nie jest to wiadomość od naszej firmy. Należy ufać wyłącznie komunikatom pochodzącym z naszych oficjalnych kanałów firmowych. Pamiętaj, że nasza oficjalna domena e-mail to @neweratech.com.
Jeśli podejrzewasz oszukańczą działalność, skontaktuj się z nami natychmiast pod adresem . Pierwotnie opublikowany w Himalajach
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.