CTO - cyfrowa produkcja i branża detaliczna (odległy dom, Wielka Brytania)

Atos to marka Grupy Atos dedykowana bezpiecznym, kompleksowym usługom cyfrowym opartym na sztucznej inteligencji. Atos projektuje, rozwija i obsługuje krytyczne środowiska cyfrowe, które zwiększają wydajność, odporność i suwerenność, pomagając organizacjom publicznym i prywatnym na całym świecie zachować kontrolę nad swoimi danymi i infrastrukturą, przy jednoczesnym spełnieniu wymogów prawnych. Zatrudniając ponad 54 000 pracowników obsługujących ponad 4500 klientów w 54 krajach, Atos pomaga modernizować podstawowe systemy IT, przyspieszać transformację chmury i danych, wzmacniać cyberbezpieczeństwo i zapewniać bezpieczne cyfrowe środowiska pracy, aby wspierać swoich klientów, pracowników i społeczeństwo.

Atos świadczy również usługi konsultingowe i doradcze za pośrednictwem swojej marki Atos Amplify. Atos, zaufany partner w działaniu w złożonych i krytycznych środowiskach, Atos wspiera organizacje w ściśle regulowanych i suwerennych kontekstach. Rola Nasza branża produkcyjna ustaliła swoją strategię rozwoju na następne 3 lata i ma w tym obszarze wyraźną szansę na realizację naszych ambicji.

Ponieważ nasza działalność w Wielkiej Brytanii powróciła do fazy wzrostu, znajduje to odzwierciedlenie w kierownictwie ds. produkcji, które teraz mianuje dyrektora ds. technologii, aby zapewnić wiarygodność techniczną i specjalistyczną wiedzę branżową, aby spełnić cele naszych klientów. Jest to szansa na wywarcie wpływu. Dla istniejącego CTO lub tych, którzy chcą awansować na to stanowisko i szukają większych wyzwań, rola ta zapewnia szansę na zbudowanie i skalowanie szybko rozwijającej się działalności w branży produkcyjnej, pracując jednocześnie w niektórych z najważniejszych obszarów technologii.

Niewiele możliwości oferuje szansę na zdefiniowanie zarówno kierunku technologicznego branży, jak i przyszłego rozwoju światowego lidera technologicznego. Rozwój jest w centrum uwagi, dlatego będziesz ściśle współpracować ze swoimi Partnerami-Klientami, Account Executives i klientami, aby opracowywać rozwiązania oraz zapewniać wiarygodność techniczną i przywództwo. Dzięki głębokiemu zrozumieniu działalności naszych klientów oraz dzięki bezpośredniemu zaangażowaniu i inteligentnym spostrzeżeniom, głównym celem będzie identyfikacja możliwości wzrostu, które przyniosą długoterminową wartość dla wszystkich stron.

Codziennie w ramach Twojej roli: Współpraca z zespołami dostawczymi, marketingiem i komunikacją oraz partnerami i dostawcami Opracowanie strategii i planów technologicznych specyficznych dla produkcji Współpracuj z szefem branży, aby stworzyć atrakcyjną, lepszą przyszłą pozycję dla branży, w tym wyniki i inwestycje wymagane do osiągnięcia wspólnych ambicji dla firmy Atos i naszych klientów. Ściśle współpracuj z naszymi liniami biznesowymi w celu opracowywania rozwiązań zgodnych z Atos i ramami branżowymi. Zapewniaj, że rozwiązania zapewniają doskonałość biznesową i techniczną zgodnie z wymaganiami klientów i standardami Atos. Rozwijaj i rozwijaj silne relacje z kluczowymi interesariuszami klienta aż do poziomu C.

Wprowadzaj innowacje, które zapewniają lepsze wyniki dla klientów i Atos. O czym chcielibyśmy z Tobą porozmawiać: Twoje doświadczenie w przywództwie w zakresie architektury korporacyjnej i strategii technologicznej. Twoje poprzednie relacje i zarządzanie interesariuszami z klientami wyższego szczebla i wewnętrzną kadrą kierowniczą (CxO, szefowie branży, liderzy linii biznesowych).

Twoje podejście do łączenia technologii. rozwiązania o wartości biznesowej Twoje poglądy na temat krajobrazu branży i jej przyszłości Czym kierowałeś, w co byłeś zaangażowany w branży produkcyjnej i detalicznej Wymagania: Jednym z zasadniczych wymagań jest możliwość uzyskania poświadczenia bezpieczeństwa (SC) w momencie rozpoczęcia zatrudnienia. Świadczenia 25 dni płatnego urlopu + program emerytalny z okazji świąt państwowych - składki dopasowane do 10% prywatnej opieki medycznej Ochrona dochodów Program elastycznych świadczeń ubezpieczenia na życie W Atos chcemy, aby wszyscy czuli się pewnie i wspierani przez cały czas trwania rekrutacji proces. Jako pracodawca przyjazny osobom opuszczającym stanowisko pracy i pewny niepełnosprawności, jesteśmy zaangażowani w tworzenie dostępnego i włączającego doświadczenia dla wszystkich kandydatów. Jeśli potrzebujesz dostosowań, dodatkowych wskazówek lub wsparcia w związku ze swoją aplikacją, oceną lub rozmową kwalifikacyjną, skontaktuj się z rekruterem zarządzającym tym wakatem lub wyślij wiadomość na naszą dedykowaną skrzynkę pocztową: lub bezpośrednio do Elviry Dupchevy - - która kieruje tym wyszukiwaniem.

Jesteśmy tutaj, aby pomóc Ci w pełni uczestniczyć i zaprezentować swoje umiejętności i doświadczenie Tutaj w Atos, różnorodność i włączenie są wbudowane w naszym DNA. Przeczytaj więcej o naszym zaangażowaniu w tworzenie sprawiedliwego środowiska pracy dla wszystkich. Atos jest uznanym liderem w swojej branży pod względem kryteriów dotyczących środowiska, spraw społecznych i zarządzania (ESG).

Dowiedz się więcej o naszym zaangażowaniu w CSR. Wybierz swoją przyszłość. Wybierz Atos.

Oryginalnie opublikowano w Himalajach