Inżynier AI personelu

Informacje o LendableLendable ma misję tworzenia najlepszej na świecie technologii, która pomoże ludziom uzyskać kredyt i zaoszczędzić pieniądze. Budujemy jedną z wiodących na świecie firm fintechowych i mamy dobry początek: Jeden z najnowszych brytyjskich jednorożców z zespołem nieco ponad 700 osób Wśród najszybciej rozwijających się firm technologicznych w Wielkiej Brytanii Rentowne od 2017 r. Wspierane przez czołowych inwestorów, w tym Balderton Capital i Goldman Sachs Kochany przez klientów z najlepszymi recenzjami na rynku (4,9 z 10 000 recenzji na Trustpilot) Więc dotychczas przebudowaliśmy od podstaw produkty z zakresu finansów konsumenckich Wielkiej Trójki: pożyczki, karty kredytowe i finansowanie samochodów.

Pieniądze trafiają do rąk naszych klientów w ciągu kilku minut, a nie dni. Szybko się rozwijamy i mamy o wiele więcej do zrobienia: atakujemy dwa największe rynki zachodnie (Wielka Brytania i USA), gdzie duże banki posiadają produkty finansowe warte biliony dolarów z przestarzałymi systemami i bolesnymi procesami. Dołącz do nas, jeśli chcesz przejąć własność w szerokim zakresie.

Masz zaufanie do podejmowania decyzji, które będą miały istotny wpływ na kierunek i sukces Lendable od pierwszego dnia. Pracuj w małych zespołach składających się z wyjątkowych ludzi, którzy są niestrudzenie zaradni w rozwiązywaniu problemów i znajdowaniu mądrzejszych rozwiązań niż status quo. Buduj we własnym zakresie najlepszą technologię, korzystając z nowych źródeł danych, uczenia maszynowego i sztucznej inteligencji, aby maszyny wykonywały ciężkie prace.

Poszukujemy wpływowego inżyniera AI, który dołączy do naszego małego zespołu inżynierów AI w Lendable i pomoże nam umożliwić programistom szybsze działanie przy zachowaniu wysokiej jakości. Naszą misją jest połączyć wszystkie wnioski, których nauczyliśmy się dotychczas na temat rozwoju sztucznej inteligencji, w jeden system, aby każdy mógł z niego skorzystać. System łączy w sobie naszego Lendable Coding Agent do pomiaru efektywności sztucznej inteligencji i stabilności naszych systemów.

Na tym stanowisku będziesz współpracować z naszymi inżynierami i menedżerami produktu, którzy tworzą nasze produkty. Poprawisz doświadczenie programistów i poprawisz naszą przepustowość. Zobaczysz natychmiastowy wpływ na swoją pracę i będziesz uczestniczyć w środowisku wysoce opartym na współpracy.

Potrzebujemy kogoś, kto przejmie pełną odpowiedzialność - nie tylko napisze kod, ale przemyśli problem, zaprojektuje rozwiązanie, dostarczy je i upewni się, że będzie działać. Będziesz właścicielem swojej pracy z „Co powinniśmy zbudować?” aż do „czy nadal zapewnia wartość?” Będziesz także pracować na pograniczu narzędzi AI - budując z LLM, eksperymentując z nowymi podejściami i zastanawiając się, co jest możliwe. Co będziesz robić Oparta na naszym agencie kodującym AI w chmurze Zbuduj rdzeń naszej wiązki AI Włącz możliwości tych agentów w celu specyfikacji, testowania i niezawodności usług Pracuj z wymogami bezpieczeństwa i zarządzania danymi, aby zapewnić agentom bezpieczeństwo i dostęp do odpowiednich danych Pozwól innym budować z AIEZachęć zespołom udoskonalić procesy tworzenia oprogramowania AIUmożliwić zespołom budowanie aktorów AI podłączanych do SDLCHPomóc zespołom mierzyć wpływ AI na proces rozwojuPrzenosić dobre pomysły i procesy z jednego zespołu do innych zespołów w organizacjiCzego szukamyNiezbędne Ponad 6 lat doświadczenia w inżynierii oprogramowania w organizacji średniej i dużej wielkościDoświadczenie w budowaniu narzędzi AI w celu poprawy doświadczenia programistów (devex)Możliwość wpływania na sposób pracy ludzi w wielu zespołachUdokumentowane doświadczenie w budowaniu narzędzi AI używanych przez innych w firmach komercyjnych ŚrodowiskoDoświadczenie w zakresie pełnego stosu w TypeScriptUmiejętności frontendowe z Next.js lub React w celu budowy interfejsu dla inżynierówDobra wiedza w zakresie sztucznej inteligencji - LLM, embeddings, MCP, RAG, evals, platformy agentoweDoświadczenie w budowaniu infrastruktury wspierającej Twoje systemy w produkcji przy użyciu funkcji IaC, k8s lub lambda Samodzielny start, który przejmuje odpowiedzialność od początku do końca - od zrozumienia problemu, przez projektowanie i wdrażanie, po monitorowanie i iteracjęMotywacja przez wpływ - chcesz widzieć, jak Twoja praca jest wykorzystywana i wiesz, że to robi różnicęMiło jest miećDoświadczenie z infrastrukturą CloudflareDoświadczenie z narzędziami monitorującymi, takimi jak Datadog, Sentry, GrafanaDoświadczenie w tworzeniu poręczy dla produktów: SLO, metryki DORAJak będziesz pracowaćBędziesz częścią małego podstawowego zespołu, który współpracuje z przedstawicielami inżynierów z całej firmy.

Mamy wizję tego, jak możemy przyspieszyć proces inżynieryjny za pomocą sztucznej inteligencji, a Ty będziesz współpracować z tą grupą, aby ukończyć plan. Będziemy również eksperymentować i dostosowywać plan w miarę pojawiania się nowych narzędzi i podejść AI. Przedkładamy wysyłkę i naukę nad perfekcję.

Celem jest zawsze dostarczenie czegoś przydatnego, uczenie się na podstawie tego, jak jest to wykorzystywane, i ulepszanie. Nie będziesz mieć bezpośredniego kontaktu z klientem, ale Twoja praca będzie miała bezpośredni wpływ na współpracowników w całej firmie - a usłyszysz o tym, gdy coś, co stworzysz, ułatwi im dzień. Dlaczego warto dołączyć?

Zobacz, jak Twoja praca coś zmienia. To nie jest zespół, w którym Twój kod znika w monolicie. Zbudujesz coś, wyślesz i uzyskasz natychmiastową informację zwrotną od programistów.

Każda integracja i narzędzie, które dostarczasz, ma bezpośredni związek z wydajnością inżynieryjną. Wysoka dźwignia Niewielki zespół podstawowy oznacza, że ​​Twój wkład ma ogromny wpływ. Żadnych warstw, szybkie decyzje, prawdziwa własność. Twórz nowe rzeczy Budujemy platformę od podstaw, nie utrzymując starszych systemów.

Będziesz kształtować sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w Lendable. Prace nad pionierskimi narzędziami AI postępują szybko. Będziesz pracować z najnowszą sztuczną inteligencją agentów, orkiestracją przepływu pracy i narzędziami LLM - zastosowanymi do rzeczywistych problemów, a nie tylko weryfikacji koncepcji.

Proces rozmowy kwalifikacyjnej Rozmowa kwalifikacyjna z menedżerem ds. rekrutacji Zadanie do wykonania w domu Rozmowa techniczna oparta na zadaniu Wywiad z menedżerem inżynieryjnym Ostatnia rozmowa z menedżerem ds. zatrudnienia Życie w Lendable Zwycięski zespół: możliwość zwiększenia skali jednej z odnoszących największe sukcesy firm fintech na świecie Elastyczna praca: elastyczne podejście dostosowane do każdej roli. Role hybrydowe wymagają trzech dni pracy w biurze tygodniowo; całkowicie zdalne role obejmują regularne możliwości osobistych kontaktów za pośrednictwem serwisów społecznościowych i poza siedzibą Towarzystwa społecznościowe i kontakty: możliwości i wydarzenia umożliwiające spotykanie się, utrzymywanie kontaktów towarzyskich i poznawanie się poza ścianami biura Ubezpieczenie zdrowotne: wsparcie dla dobrego samopoczucia fizycznego i psychicznego, w tym prywatna opieka zdrowotna Emerytura i oszczędności: długoterminowy dobrobyt finansowy dzięki planom oszczędności emerytalnych Program poleceń pracowników: zdobądź premię konkurencyjną, polecając odnoszących sukcesy nowych członków zespołu Posiłki i przekąski biurowe: ciesz się w pełni wyposażoną kuchnią oraz bezpłatne lunche przygotowywane przez wewnętrznych szefów kuchni w dni pracy w wybranych lokalizacjach Zrównoważone dojazdy do pracy: programy rezygnacji z wynagrodzenia za jazdę rowerem i pojazdy elektryczne dostępne w wybranych lokalizacjach Uwaga: dostępność i szczegóły konkretnych świadczeń różnią się w zależności od lokalizacji i roli. Aby uzyskać więcej informacji, porozmawiaj ze swoim partnerem ds. talentów.

Sprawdź nasz blog! Znajdź pracę w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow