Inżynier oprogramowania III

Kim jesteśmy:Jesteśmy jedną z najszybciej rozwijających się firm fintech w Europie - z misją stworzenia najskuteczniejszego sposobu płatności na świecie. Wprowadziliśmy ten produkt w 2020 roku i osiągnęliśmy status podwójnego jednorożca o wartości 2 miliardów dolarów i od tego czasu pozyskaliśmy ponad 6 milionów klientów. Naszą misją jest stać się najlepszym sposobem płacenia za wszystko i w dowolnym miejscu oraz pożegnać się z kosztami kredytu dla wszystkich.

To jest ogromne. Chcesz do nas dołączyć? Informacje o stanowisku.

Zilch poszukuje utalentowanego starszego inżyniera oprogramowania Java, który dołączy do naszego dynamicznego i szybko rozwijającego się zespołu. Chcemy porozmawiać z entuzjastami kodowania, którzy żyją oprogramowaniem i mają obsesję na punkcie jakości. Ta rola to fantastyczna szansa dla Inżynierów, którzy chcieliby zaangażować się w budowanie od podstaw, cenią innowacje i są naturalnymi osobami rozwiązującymi problemy.

Jeśli to brzmi podobnie do Ciebie, chcielibyśmy usłyszeć Twoją opinię! Codzienne obowiązki będą obejmować. Pisanie wysokiej jakości, niezwykle wydajnego i dobrze ustrukturyzowanego kodu w celu wspierania i rozszerzania istniejącego produktu Zilch.

Rozbijanie złożonych funkcji produktu i ulepszeń zaplecza na dobrze zaplanowane, szczegółowe, możliwe do wykonania zadania na poziomie technicznym. Doradzanie i kierowanie zespołami w zakresie najlepszych praktyk inżynieryjnych, projektowania rozwiązań i rozwiązywania problemów. Odpowiedzialność za jakość systemu, monitorowanie, testowanie jednostkowe/integracyjne i doradztwo na ulepszeniach strategii testowania.Praca w zwinnym środowisku nad historiami użytkowników, które wywierają znaczący wpływ na naszych klientów.Tworzenie integracji i interfejsów API, które są solidne, bezpieczne, dobrze przetestowane i wysoce wydajne.Ciągłe doskonalenie kodu, systemów, procesów i wiedzy.Bezpieczna i wydajna praca z bazami danych i danymi.Współpraca z interesariuszami w celu selekcji przychodzących raportów o błędach, odtwarzania zgłoszonych problemów i identyfikowania rozwiązań.Czego szukamy.Wykazane doświadczenie (najlepiej ponad 5 lat) w Tworzenie oprogramowania Java, Spring Boot, budowanie mikrousług i solidnych interfejsów, korzystanie z baz danych typu SQL, takich jak MySQL lub SQL Server oraz integracja z usługami zewnętrznymi.Licencjat i/lub tytuł magistra w dziedzinie technicznej.Doświadczenie w kierowaniu zespołem/technicznym.Wysoko wykwalifikowane w architekturze chmury (AWS) i narzędziach.Doświadczenie w infrastrukturze chmury, Infra jako kod (Terraform) i CI/CDZorientowanie na szczegóły i zaangażowanie w jakość.Pozytywne, oparte na współpracy nastawienie i podejście do rozwoju i testowanie.Preferowane.Doświadczenie z bazami danych typu NoSQL (np.

DynamoDB, MongoDB)Znajomość React, Angular i TypeScriptDoświadczenie z Dockerem i/lub nastawieniem KubernetesDevOpsDoświadczenie w pracy na produkcie B2CKorzyści.Wynagrodzenie i oszczędności:Program emerytalny.Śmierć w programie Service.Ochrona dochodów.Stali pracownicy mają dostęp do naszego programu opcji na akcje.5% zwrot kosztów zakupów w aplikacji. 200 GBP na konfigurację WFH. Zdrowie i dobre samopoczucie: Prywatne ubezpieczenie medyczne, w tym konsultacje lekarza rodzinnego (wideo, telefon lub osobiście).

Leki na receptę. Opieka szpitalna, dzienna i ambulatoryjna. Wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego.

Opieka optyczna, stomatologiczna i audiologiczna. Fizjoterapia. Zaawansowane ubezpieczenie na raka.

Wsparcie w okresie menopauzy. Program pomocy dla pracowników obejmujący: Nielimitowane sesje w zakresie zdrowia psychicznego. Zdalny lekarz rodzinny całodobowy/7 dni w tygodniu. & fizjoterapia.

Całodobowa infolinia zapewniająca wsparcie emocjonalne i praktyczne. Oszczędności i zniżki na codzienne zakupy. Spersonalizowane konsultacje dotyczące dobrego samopoczucia 1: 1.

Zniżki na członkostwo w siłowni. Zasady przyjazne rodzinie: Zwiększona płaca macierzyńska. Zwiększona płaca ojcowska.

Zwiększona płaca adopcyjna. Wydłużony wspólny urlop rodzicielski. Nauka i rozwój: Kwalifikacje zawodowe.

Członkostwo zawodowe. Pakiet edukacyjny dla e-kursy.Wewnętrzne programy szkoleniowe.Szkolenia FCA i regulacyjne.Dodatki w miejscu pracy:Praca hybrydowa: w biurze w poniedziałki, środy i czwartki; praca zdalna wtorek i piątek Casual dress code.Społeczności w miejscu pracy.Zdrowe przekąski.Znajdź pracę w Wielkiej Brytanii na Arbeitnow