Praktykant nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej

Praca pod kierownictwem kierownika żłobka i jego zastępcy oraz odpowiedzialność za codzienne prowadzenie żłobka, przestrzeganie zasad i procedur Ofsted, zapewnienie zgodności z ustawą o dzieciach, przepisami dotyczącymi zdrowia i bezpieczeństwa, przestrzeganie wymogów ochronnych w ramach wymagań i wytycznych określonych w krajowych standardach dla najmłodszych dzieci. Zapewnienie poufności w przedszkolu. Opieka nad uczniami, rozpoznawanie własnych potrzeb szkoleniowych, monitorowanie szkoleń i rozwijanie pracy zespołowej.

Codzienne wsparcie i współpraca z Menadżerem i Zastępcą. Wspieranie dzieci z dodatkowymi potrzebami w trybie 1:1 w ustalonych godzinach. Opieka i nadzór nad dziećmi pod kątem ich potrzeb fizycznych, emocjonalnych i intelektualnych.

Planowanie i przygotowywanie zajęć rozwijających wszystkie aspekty indywidualnego rozwoju dziecka w stymulującej atmosferze. Planowanie to ma na celu zaspokojenie potrzeb dzieci i jest zgodne z etapem początkowym. Zapewnienie, że kluczowe obowiązki pracowników i notatki są dokładne i aktualne.

Zapewnienie, że przygotowanie, pielęgnacja, czystość i konserwacja pokojów zabaw, kuchni i wyposażenia przedszkola są przeprowadzane zgodnie z Zasadami i Procedurami, harmonogramem sprzątania i oceną ryzyka. Współpraca z rodzicami i zapewnienie skutecznej komunikacji w przedszkolu. Zapewnienie, że leki będą przez cały czas podawane wyłącznie wyznaczonemu personelowi zgodnie z oceną ryzyka i wyszczególnionym w Planie Operacyjnym.

Prowadzenie i monitorowanie dokumentacji wypadków, incydentów i ocen ryzyka. Uczestnictwo w zebraniach personelu w terminach wyznaczonych przez Kierownika Przedszkola. Zapewnienie wszystkim dzieciom równych szans w odniesieniu do ich przekonań religijnych, pochodzenia rasowego, płci, niepełnosprawności, pochodzenia kulturowego lub językowego, w szczególności w trudnych sytuacjach, w których przejawia się rasizm lub dyskryminacja.

Pomoc Menadżerowi i udział w organizacji cyklicznych wieczorów dla rodziców, promocji, weekendów otwartych i wycieczek dla dzieci oraz zapewnienie skutecznego marketingu. Wszelkie inne obowiązki właściwe dla stanowiska zgodnie z poleceniami Kierownika Przedszkola, Zastępcy Kierownika i właściciela.