O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
O BJAK Pierwotną misją BJAK jest przekonanie, że ludzie zasługują na mądrzejsze sposoby planowania, oszczędzania i pomnażania swoich pieniędzy. Stąd wzięła się nasza nazwa. W 2019 roku zbudowaliśmy pierwszą platformę ubezpieczeniową dostosowaną do urządzeń mobilnych, dzięki czemu ubezpieczenia online są dostępne dla milionów osób w regionie.
Dziś jest to wiodąca platforma ubezpieczeniowa w Azji Południowo-Wschodniej. Obecnie poszerzamy możliwości pomocy ludziom w regionie - obejmuje to wydawanie pieniędzy, oszczędzanie, inwestowanie, wymianę, podróżowanie i nie tylko. Naszą misją jest pomaganie ludziom czerpać więcej ze swoich pieniędzy każdego dnia.
Mamy zespoły pracujące na całym świecie, składające się z ponad 20 narodowości w naszych biurach i zdalnie, a którzy naprawdę lubią swoją pracę. Poszukujemy najbardziej utalentowanych i pełnych entuzjazmu osób, jakie możemy znaleźć. Poszukujemy ludzi, którzy pracują dla swojej pasji, nie licząc godzin.
Kto kocha tworzenie świetnych produktów nowej generacji, a nie status quo. Kogo obchodzi ponowne zdefiniowanie sposobu, w jaki wszyscy wokół nas mogą uzyskać najlepsze aplikacje finansowe, a nie tylko nieliczni. Rola Poszukujemy głównego inżyniera, który przejmie techniczną odpowiedzialność za złożone produkty i systemy oraz podniesie poprzeczkę inżynierską w całym zespole.
Jest to praktyczna rola lidera technicznego. Oczekuje się, że będziesz projektować systemy, pisać i przeglądać kod, rozwiązywać trudne problemy inżynieryjne, kierować innymi inżynierami i kierować głównymi inicjatywami od pomysłu do produkcji. Powinieneś czuć się swobodnie poruszając się między architekturą a implementacją - podejmując trafne decyzje techniczne, a jednocześnie będąc wystarczająco blisko kodu, aby wykonać go w razie potrzeby.
Co będziesz posiadać Kierować projektowaniem technicznym i wykonaniem głównych produktów, funkcji i inicjatyw inżynierskich. Projektować skalowalne, niezawodne i łatwe w utrzymaniu systemy obejmujące backend, frontend, interfejsy API, bazy danych i infrastrukturę. Bądź na bieżąco z inżynierią poprzez kodowanie, prototypowanie, przeglądy kodu, debugowanie i rozwiązywanie problemów produkcyjnych.
Podejmuj decyzje dotyczące architektury i kompromisy techniczne, które równoważą szybkość, skalowalność, niezawodność i łatwość konserwacji.Rozbijaj niejednoznaczne problemy produktowe i techniczne na jasne rozwiązania inżynieryjne i plany wykonania. Ustaw wysoką poprzeczkę dla jakości kodu, projektu systemu, testowania, bezpieczeństwa, obserwowalności i niezawodności produkcji. Przeglądaj projekty techniczne i kod od innych inżynierów i przekazuj jasne, przydatne informacje zwrotne.
Mentoruj inżynierów i pomagaj wzmacniać możliwości techniczne w całym zespole. Identyfikuj ryzyka techniczne, wąskie gardła i słabości architektoniczne, zanim staną się one większymi problemami. Ściśle współpracuj z zespołami inżynieryjnymi, produktowymi, projektowymi i sztuczną inteligencją, aby dostarczać produkty wysokiej jakości Szybko.Ulepszaj narzędzia inżynieryjne, praktyki programistyczne i automatyzację, aby zwiększyć prędkość zespołu.Własne systemy po wydaniu - monitoruj produkcję, badaj incydenty, rozwiązuj przyczyny źródłowe i stale poprawiaj niezawodność.Czego szukamyMocne doświadczenie w inżynierii oprogramowania ze znacznym doświadczeniem w budowaniu i wysyłaniu systemów produkcyjnych.Głęboka wiedza techniczna w jednym lub kilku obszarach, takich jak backend, frontend, systemy rozproszone, interfejsy API, bazy danych lub infrastruktura chmurowa.Doskonałe umiejętności w zakresie projektowania i architektury systemów z doświadczeniem w podejmowaniu decyzji technicznych dla systemów złożonych lub o dużej skali.Doskonałe umiejętności kodowania i chęć pozostania praktyczne.Udokumentowane doświadczenie w prowadzeniu dużych projektów inżynieryjnych lub zapewnianiu przewodnictwa technicznego innym inżynierom.Swobodne przeglądanie kodu, debugowanie złożonych problemów i praca bezpośrednio z systemami produkcyjnymi.Umiejętność jasnego wyjaśniania złożonych decyzji technicznych i wywierania wpływu na inżynierów w różnych zespołach.Doskonałe wyczucie produktu i umiejętność łączenia decyzji technicznych z wynikami klienta i biznesowymi.Umiejętność szybkiej pracy z niejednoznacznościami i przejmowania odpowiedzialności od definicji problemu po produkcję.Dokładna ocena, kiedy należy działać szybko, kiedy upraszczać, a kiedy wymagane są głębsze inwestycje inżynieryjne.Ta rola nie jest DlaInżynierów, którzy chcą zdobyć tytuł lidera, ale nie chcą już pisać ani recenzować kodu. Ludzie, którzy chcą pracować tylko w jednym wąskim obszarze technicznym.
Inżynierowie, którzy przed rozpoczęciem czekają na pełne specyfikacje. Kandydaci, którzy przepracowują rozwiązania, gdy prostsze podejście dałoby wynik. Inżynierowie, którzy skupiają się wyłącznie na wdrażaniu, bez zrozumienia produktu lub problemu biznesowego.
Ludzie, którzy unikają incydentów produkcyjnych, trudnego debugowania lub własności po wydaniu. Kandydaci, którzy niejasno twierdzą na temat przywództwa technicznego, nie będąc w stanie wyjaśnić, co osobiście zaprojektowali, zbudowali, wysłali lub wyskalowali. Bar Poszukujemy liderów technicznych z prawdziwymi osiągnięciami w karierze inżynierskiej.
Mocną atrakcją nie jest po prostu posiadanie wyższego tytułu lub praca w znanej firmie technologicznej. Mocna atrakcja oznacza, że osobiście zaprojektowałeś, zbudowałeś, dostarczyłeś lub skalowałeś poważny produkt, platformę lub system i możesz zagłębić się w stojące za nim decyzje techniczne. Powinieneś być w stanie wykazać się zarówno głębią techniczną, jak i przywództwem technicznym - kimś, kto może osobiście rozwiązać trudne problemy inżynieryjne, jednocześnie wzmacniając otaczających go inżynierów.
LokalizacjaJest to rola hybrydowa. Oczekujemy, że będziesz pracować w naszym lokalnym biurze co najmniej 3 dni w tygodniu, a w pozostałe dni możesz pracować zdalnie. Kandydaci powinni mieszkać w lokalizacji, w której ogłoszono stanowisko, lub być w stanie pracować z tego miejsca.
JęzykAngielski jest naszym głównym językiem roboczym w zespołach na całym świecie. Wymagana jest dobra znajomość języka angielskiego. Proces rozmowy kwalifikacyjnej Nasz proces jest zaprojektowany tak, aby przebiegał szybko: Ocena online lub zadanie praktyczne Rozmowa techniczna Dyrektor generalny / runda końcowa W przypadku silnych kandydatów staramy się zakończyć proces i złożyć ofertę w ciągu 1 tygodnia od rozpoczęcia procesu rozmowy kwalifikacyjnej.
Priorytetowo traktowani będą kandydaci, którzy szybko przejdą ocenę. Znajdź oferty pracy w Wielkiej Brytanii w serwisie Arbeitnow
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.