O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
GitLab to inteligentna platforma orkiestracyjna dla DevSecOps. GitLab umożliwia organizacjom zwiększenie produktywności programistów, poprawę efektywności operacyjnej, zmniejszenie ryzyka bezpieczeństwa i zgodności oraz przyspieszenie transformacji cyfrowej. Ponad 50 milionów zarejestrowanych użytkowników i ponad 50% osób z listy Fortune 100* ufa GitLabowi, aby szybciej dostarczać lepsze i bezpieczniejsze oprogramowanie.
Te same zasady wbudowane w nasze produkty znajdują odzwierciedlenie w sposobie pracy naszego zespołu: traktujemy sztuczną inteligencję jako główny czynnik zwiększający produktywność, a od wszystkich członków zespołu oczekuje się włączania sztucznej inteligencji do swoich codziennych przepływów pracy, aby zwiększyć wydajność, innowacyjność i wpływ. GitLab to miejsce, w którym kariera przyspiesza, kwitną innowacje, a każdy głos jest ceniony. Nasza kultura wysokiej wydajności opiera się na naszych wartościach i ciągłej wymianie wiedzy, umożliwiając członkom naszego zespołu osiągnięcie pełnego potencjału podczas współpracy z liderami branży w celu rozwiązywania złożonych problemów.
Współtwórz z nami przyszłość, budując technologię, która zmienia sposób, w jaki świat rozwija oprogramowanie. *Fortune 500® jest zastrzeżonym znakiem towarowym firmy Fortune Media IP Limited, używanym na podstawie licencji. Roszczenie oparte na danych GitLab. Fortune 100 odnosi się do 20% najlepszych firm z listy Fortune 500 2025, opublikowanej w czerwcu 2025.
Fortune i Fortune Media IP Limited nie są powiązane z produktami ani usługami GitLab ani nie wspierają ich. O roli Jako starszy inżynier zaplecza będziesz projektować, wdrażać i rozwijać możliwości produktów, jednocześnie rozwiązując szeroko zakrojone problemy zaplecza i wpływając na kierunek techniczny i produktowy naszych zespołów. Wyjdziesz poza „przypisaną pracę”, aby aktywnie poprawiać jakość, niezawodność i wydajność naszych systemów.
Będziesz pracować ponad granicami produktów, frontendów, infrastruktury, danych i bezpieczeństwa, dokonując rozsądnych kompromisów w zakresie architektury, jasno przekazując złożone pomysły w środowisku asynchronicznym i pomagając w definiowaniu standardów dla produktu globalnego na dużą skalę. Dlaczego pokochasz tę rolę Wysoki wpływ: nie zajmujesz się tylko dostarczaniem funkcji; kształtujesz architekturę globalnej platformy, z której korzystają miliony. Agencja techniczna: Będziesz mieć wpływ na cele zespołu, kierunek techniczny i cele dalekosiężne, pomagając nam rozwiązywać problemy o dużym zakresie i złożoności.
Innowacyjna kultura: będziesz mógł eksperymentować z agentyczną sztuczną inteligencją i integrować ją z przepływami pracy w inżynierii produkcji, wykraczając poza prostą, szybką inżynierię i budując odporne systemy wspomagane sztuczną inteligencją. Autonomia: będziesz prosperować w naszej zdalnej, asynchronicznej organizacji, w której jasna komunikacja pisemna i samokierowanie są filarami sukcesu. Współpraca zorientowana na użytkownika: będziesz ściśle współpracować z kierownikami projektów i projektantami, aby kształtować wymagania, zapewniając, że każda decyzja techniczna przyniesie prawdziwą wartość naszym użytkownikom.
Co będziesz robić Kierownictwo techniczne: Projektuj i dostarczaj umiarkowane lub złożone funkcje zaplecza przy minimalnych wskazówkach, dokonując pragmatycznych wyborów między modułowym kodem monolitycznym, współdzielonymi komponentami lub niezależnie obsługiwanymi usługami. Podnieś poprzeczkę: orędownik jakości, bezpieczeństwa, dostępności i wydajności produktów. Zdefiniujesz standardy backendu dotyczące stylu, łatwości konserwacji, testowania, interfejsów API i gotowości operacyjnej.
Mentor i lider: opiekuj się współpracownikami i średnio-zaawansowanymi inżynierami, usuwaj blokady techniczne i ulepszaj praktyki dostarczania zespołowego poprzez przeglądy kodu i projektu. Doskonałość operacyjna: diagnozuj problemy z wydajnością/niezawodnością i zapobiegaj im na dużą skalę. Weź udział w reagowaniu na incydenty i, w stosownych przypadkach, pełnij rolę właściciela technicznego.
Integracja AI: Wykorzystuj sztuczną inteligencję w pracach związanych z inżynierią produkcji, aby poprawiać wyniki, oceniać jej skuteczność i szkolić innych w zakresie odpowiedzialnego i ostrożnego użytkowania. Co zyskasz Głęboka wiedza na temat backendu: Dobra znajomość architektury backendu, interfejsów API, systemów danych i dostrajania wydajności w złożonym środowisku produktów lub usług. Możliwość adaptacji: biegłość w nowoczesnych językach backendowych i głębokie zrozumienie programowania systemów.
Przedstawiamy umiejętność uczenia się i adaptacji ponad znajomość jednego języka. Ocena architektury: doświadczenie w projektowaniu lub rozwijaniu modułowych granic backendu, ograniczonych kontekstów i architektur bezpiecznych dla migracji. Wpływ: umiejętność przewodzenia poprzez wywieranie wpływu, ocenę techniczną i jasną komunikację pisemną, skutecznie wypełniając lukę pomiędzy potrzebami produktu a rzeczywistością techniczną.
Ekspertyza w zakresie agentycznej sztucznej inteligencji: udokumentowane doświadczenie w budowaniu lub obsłudze systemów agentowych w środowisku produkcyjnym - wykraczając poza szybką inżynierię do projektowania pętli, strategii wykorzystania narzędzi i obsługi błędów, które zapewniają niezawodność na dużą skalę. Pomocne doświadczenie (są to sygnały, a nie twarde wymagania). Doświadczenie z systemami rozproszonymi o dużej przepustowości, współbieżnością lub profilowaniem.
Praktyczne doświadczenie w kontenerowych operacjach produkcyjnych (np. Kubernetes). Dogłębna wiedza na temat wydajności baz danych (np.
PostgreSQL, ClickHouse, ewolucja schematu, partycjonowanie). Znajomość wielkoskalowych monolitów modułowych lub systemów sterowanych zdarzeniami. Publiczna komunikacja techniczna, konserwacja open source lub doświadczenie w SaaS zorientowanym na programistów.
Jak GitLab wspiera pracowników pełnoetatowych Świadczenia wspierające Twoje zdrowie, finanse i dobre samopoczucie Elastyczny płatny czas wolny Grupy zasobów członków zespołu Wynagrodzenia kapitałowe i plan zakupu akcji pracowniczych Fundusz wzrostu i rozwoju Urlop rodzicielski Należy pamiętać, że cieszymy się z zainteresowania kandydatów o różnym poziomie doświadczenia; wielu wybranych kandydatów nie spełnia wszystkich wymagań. Ponadto badania wykazały, że osoby z niedostatecznie reprezentowanych grup rzadziej ubiegają się o pracę, jeśli nie spełniają wszystkich kwalifikacji. Jeśli jesteś podekscytowany tą rolą, aplikuj i pozwól naszym rekruterom ocenić Twoją aplikację.
Wytyczne dotyczące zatrudniania w krajach: GitLab zatrudnia nowych członków zespołu w krajach na całym świecie. Wszystkie nasze role są zdalne, jednak niektóre role mogą wiązać się z określonymi wymaganiami kwalifikacyjnymi w zależności od lokalizacji. Nasz zespół ds. pozyskiwania talentów może pomóc odpowiedzieć na wszelkie pytania dotyczące lokalizacji po rozpoczęciu procesu rekrutacji.
Polityka prywatności: Zapoznaj się z naszą Polityką prywatności dotyczącą rekrutacji. Twoja prywatność jest dla nas ważna. GitLab jest dumny z tego, że jest miejscem pracy zapewniającym równe szanse i jest pracodawcą akcji afirmatywnej.
Zasady i praktyki GitLab dotyczące rekrutacji, zatrudnienia, rozwoju i awansu zawodowego, awansu i emerytury opierają się wyłącznie na zasługach, bez względu na rasę, kolor skóry, religię, pochodzenie, płeć (w tym ciążę, laktację, orientację seksualną, tożsamość płciową lub ekspresję płciową), pochodzenie narodowe, wiek, obywatelstwo, stan cywilny, niepełnosprawność umysłową lub fizyczną, informacje genetyczne (w tym historię medyczną w rodzinie), status zwolnienia ze służby wojskowej, status weterana chronionego (w tym niepełnosprawni weterani, weterani niedawno oddzieleni, czynna służba wojenna) lub weterani odznak kampanii i weterani medali służby Sił Zbrojnych) lub na jakiejkolwiek innej podstawie chronionej przez prawo. GitLab nie będzie tolerować dyskryminacji ani molestowania ze względu na którąkolwiek z tych cech. Zobacz także Politykę EEO GitLab i EEO jest prawem.
Jeśli jesteś osobą niepełnosprawną lub masz specjalne potrzeby wymagające zakwaterowania, daj nam znać podczas procesu rekrutacji. Pierwotnie opublikowany w Himalajach
Pytania spolecznosci
Ktos tu pracowal? Zapytaj przed aplikacja.
Brak watkow dla tej oferty lub firmy.