Dyrektor ds. Integracji i Migracji Danych

M9 Solutions specjalizuje się w dostarczaniu usług i rozwiązań IT dla rządu federalnego poprzez mobilizację odpowiednich ludzi, umiejętności, poziomów uprawnień i technologii, aby pomóc organizacjom, które pragną lepszej wydajności i nowoczesnych, zrównoważonych zmian. M9 świadczy wysokiej jakości usługi IT i wsparcie dla ponad 30 agencji federalnych i wielu klientów komercyjnych w całym kraju. Nasze możliwości obejmują rozwiązania dla talentów IT, dostarczanie i analizę danych, bezpieczeństwo cybernetyczne, migrację do chmury, aplikacje i infrastrukturę, rozwój oprogramowania oraz finanse i księgowość.

M9 Solutions poszukuje dyrektora ds. integracji i migracji danych do pracy zdalnej w celu wsparcia kontraktu rządowego dla klienta z siedzibą w Waszyngtonie. Wymagane jest aktywne zezwolenie zaufania publicznego. Obowiązki - Posiadanie programu integracji i migracji danych w ramach wdrożenia podstawowego i wszystkich migracji klientów. - Architektura bezpośredniej integracji w całym krajobrazie systemowym - federalni dostawcy płac, systemy świadczeń, platformy czasu pracy i obecności, systemy emerytalne i aplikacje specyficzne dla agencji. - Posiadaj strategię migracji danych, w tym przygotowanie danych i zarządzanie nimi, docelową architekturę danych, kontrolę jakości, usługi referencyjne i kategoryczne, podejście do przyjmowania i rozważania dotyczące dalszego wykorzystania danych. - Bezpośrednie sekwencjonowanie migracji między agencjami według poziomów złożoności i obejmujący cały rząd termin przypadający na lipiec 2027 r. - Własna odpowiedzialność za standardy dokładności migracji i wyniki audytów pomigracyjnych. - Bezpośrednie zastosowanie sztucznej inteligencji i automatyzacji, jeśli jest to dozwolone, w celu poprawy dokładności, wydajności, szybkości i opłacalności działań związanych z migracją i wzajemnymi połączeniami. - Współpraca z kierownictwem Oracle i interesariuszami rządowymi w zakresie ryzyka, zależności i decyzji związanych z integracją i migracją.

Wymagane umiejętności i kwalifikacje - Zezwolenie na pracę: wymagane jest obywatelstwo amerykańskie. - Wymagane jest aktywne zezwolenie na poziomie zaufania publicznego. - Licencjat (stopień można zastąpić równoważnym rokiem doświadczenia). - Ponad 10 lat odpowiedniego doświadczenia, w tym 5 lat doświadczenia w doradztwie lub przywództwie. - Wykazano odpowiedzialność na poziomie programu za działania związane z integracją przedsiębiorstw i migracją danych na dużą skalę. - Głębokie doświadczenie z architekturą integracji HCM lub ERP w chmurze i migracją dużych ilości danych. - Doświadczenie w kierowaniu rozproszonymi zespołami technicznymi w ramach równoczesnych strumieni pracy. Preferowane umiejętności i kwalifikacje - doświadczenie w federalnych systemach HR; znajomość federalnego krajobrazu dostawców usług płacowych. - Doświadczenie w programach migracji obejmujących wiele agencji lub usługi wspólne. - Doświadczenie ze środowiskami FedRAMP w wersji umiarkowanej lub wyższej. - Tytuł magistra. Wynagrodzenie pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu pracy - zakres wynagrodzeń M9 Solutions na tym stanowisku stanowi wyłącznie ogólne wytyczne i nie stanowi gwarancji wynagrodzenia ani wynagrodzenia.

Dodatkowe czynniki brane pod uwagę przy rozszerzaniu oferty obejmują między innymi obowiązki związane ze stanowiskiem, wykształcenie, doświadczenie, wiedzę, umiejętności, zdolności, a także kapitał wewnętrzny, lokalizację, zgodność z danymi rynkowymi, obowiązującą umowę przetargową (jeśli istnieje) lub inne prawo. - Świadczenia M9 - zakres wynagrodzeń 60 000 - 180 000 USD M9 Solutions, LLC (M9) jest podwykonawcą federalnym i przestrzegamy wszystkich obowiązujących przepisów federalnych zabraniających dyskryminacji w zatrudnieniu, w tym tytułu VII ustawy o prawach obywatelskich z 1964 r. Przestrzegamy również wymogów akcji afirmatywnej określonych w ustawie o pomocy w przystosowaniu się do potrzeb weteranów ery wietnamskiej (VEVRAA) i sekcji 503 ustawy o rehabilitacji, zapewniając równych szans dla weteranów i osób niepełnosprawnych. Kliknij tutaj, aby wypełnić dobrowolny formularz samoidentyfikacji M9, a następnie wysłać go e-mailem na adres .

Jeśli potrzebujesz zakwaterowania w trakcie procesu aplikacyjnego lub napotkasz trudności podczas korzystania z naszej strony internetowej, skontaktuj się z naszym Działem Zasobów Ludzkich pod numerem 70*** *** 880. M9 Solutions jest dumnym uczestnikiem programu Virginia Values ​​Veterans (V3) i wspiera inicjatywę Military Medics and Corpsmen (MMAC), demonstrując nasze zaangażowanie w zatrudnianie i wspieranie weteranów, członków służby przejściowej, małżonków wojskowych i osób pozostających na ich utrzymaniu. Dzięki ponad 15-letniemu sprawdzonemu dostarczaniu i rozwojowi M9 Solutions jest wyjątkową małą firmą o wiarygodnych wynikach w przeszłości i kluczowych możliwościach, oferującą usługi zarządzania projektami, architektów rozwiązań, analityków biznesowych, menedżerów programów, architektów technicznych i konsultantów technicznych.

Firma M9 znalazła się na liście 5000 najszybciej rozwijających się firm prywatnych Inc. w latach 2021, 2020, 2019, 2018, 2017, 2016 i 2012. W M9 Solutions wierzymy, że praca powinna sprawiać radość, satysfakcję i być czymś, czym każdy może być podekscytowany. Oferujemy konkurencyjny pakiet wynagrodzeń i cenimy różnorodne perspektywy w realizacji wizji firmy.

Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/director-integration-data-migration-m9-solutions