Regionalny Dyrektor Sprzedaży - Detal

Dołącz do nas, aby budować bardziej satysfakcjonującą przyszłość finansową dla wszystkich Kanadyjczyków. W Neo mamy misję budowania bardziej satysfakcjonującej przyszłości finansowej dla wszystkich Kanadyjczyków. Życie w szybko rozwijającym się startupie technologicznym nie jest dla każdego. Jest złożona, szybka i wymagająca wysokiego ciśnienia, ale także niesamowicie satysfakcjonująca.

Od momentu założenia w 2019 roku Neo zyskało niesamowitą popularność i jest jedną z najszybciej rozwijających się firm fintech w Kanadzie. - Numer 1 w rankingu Technology Fast 50 firmy Deloitte za lata 2023, 2024 i 2025 - pierwsza firma w historii, która osiągnęła trzy torf na szczycie! - Nr 1 najszybciej rozwijająca się firma w Kanadzie w roku 2024 według Globe & Mail - Najwyżej oceniane aplikacje mobilne i karty kredytowe - Zespół ponad 500 osób - Ponad 1 milion klientów - Ponad 10 tysięcy partnerów detalicznych Rola Jako regionalny dyrektor sprzedaży w Neo Financial będziesz kluczowym liderem odpowiedzialnym za rentowność i sukces wyznaczonego regionu. Będziesz bezpośrednio zarządzać i rozwijać District Managerów na obszarze Kolumbii Brytyjskiej, zapewniając ich skuteczność w zwiększaniu sprzedaży, osiąganiu kluczowych wskaźników wydajności i przestrzeganiu standardów operacyjnych Neo. Skoncentrujesz się na maksymalizacji wydajności, optymalizacji kosztów pozyskania klienta (CAC) i wspieraniu kultury sprzedaży charakteryzującej się wysoką wydajnością w Twoim regionie.

Ta rola wymaga proaktywnej osoby, posiadającej silne umiejętności przywódcze, przeszkolone i analityczne, w połączeniu z możliwością niezależnego działania i częstych podróży po regionie. Czym będziesz się zajmował: - Opracowywać i realizować regionalne strategie sprzedaży, aby osiągnąć cele sprzedażowe firmy i stymulować wzrost przychodów w przydzielonym regionie. - Zarządzanie i mentorowanie Menedżerów Okręgowych. Zapewniaj ciągły coaching, wsparcie i wskazówki, aby mieć pewność, że skutecznie zarządzają swoimi zespołami i osiągają cele sprzedażowe. - Monitoruj regionalne wyniki sprzedaży, analizuj dane i wdrażaj strategie mające na celu poprawę efektywności sprzedaży i optymalizację kosztów pozyskania klienta (CAC) we wszystkich okręgach. - Zapewnienie, że menedżerowie okręgowi skutecznie rekrutują, wdrażają i rozwijają swoje zespoły, w tym menedżerów sklepów i przedstawicieli handlowych, w celu maksymalizacji potencjału sprzedaży i wydajności. - Przewodzić regionalnym inicjatywom szkoleniowym w zakresie sprzedaży, w tym wdrażaniu firmowych programów sprzedażowych i zapewniać spójną realizację szkoleń dla District Managerów i ich zespołów. - Zapewnienie doskonałości operacyjnej i zgodności z polityką i procedurami firmy we wszystkich okręgach w regionie. - Ułatwianie skutecznej komunikacji i współpracy między kierownikami regionalnymi a wyższym kierownictwem sprzedaży, zapewniając zgodność celów, strategii i inicjatyw sprzedażowych. - Identyfikowanie i wykorzystywanie nowych możliwości rozwoju w regionie, w tym nowych lokalizacji, kanałów i partnerstw, w celu rozszerzenia obecności na rynku i stymulowania wzrostu przychodów. - Przygotowywanie i dostarczanie regularnych raportów sprzedaży, prognoz i aktualizacji wyników starszemu dyrektorowi sprzedaży, dostarczając spostrzeżeń i zaleceń dotyczących ulepszeń. - Podróże po regionie w celu wsparcia Okręgowych Menedżerów Sprzedaży, oceny operacji sprzedażowych i zapewnienia skutecznej realizacji strategii sprzedażowych i najlepszych praktyk.

Kogo szukamy: - Ponad 8 lat doświadczenia w zarządzaniu sprzedażą, z udokumentowanym doświadczeniem w zarządzaniu i rozwijaniu zespołów sprzedażowych w kanale wzrostu. - Ponad 8 lat doświadczenia z udowodnioną zdolnością do napędzania wzrostu sprzedaży, poprawy wydajności zespołu i zarządzania rentownością (P&L). - Ponad 8 lat doświadczenia w analizie danych, zarządzaniu wydajnością i wskaźnikach sprzedaży. Idealny kandydat jest niezwykle dobrze zorientowany w rozumieniu liczb, interpretowaniu danych sprzedażowych i wykorzystywaniu tych informacji do podejmowania strategicznych decyzji i poprawy wydajności. - Ponad 7 lat doświadczenia z doskonałymi umiejętnościami przywódczymi, komunikacyjnymi, interpersonalnymi i negocjacyjnymi. - Umiejętność samodzielnej pracy, zarządzania wieloma priorytetami i prosperowania w dynamicznym środowisku zorientowanym na wyniki. Musisz być zmotywowany, dobrze zorganizowany i potrafić skutecznie zarządzać czasem i zasobami. - Ważne prawo jazdy i chęć podróżowania po regionie. - Doświadczenie w zarządzaniu zespołami sprzedaży w wielu lokalizacjach lub okręgach, najlepiej w podobnej branży (np. usługi finansowe, sprzedaż bezpośrednia do konsumentów). - Mile widziane wykształcenie wyższe z zakresu administracji biznesowej, sprzedaży, marketingu lub pokrewne. - Sieć przedstawicieli handlowych: Posiada silną, istniejącą sieć skutecznych przedstawicieli handlowych odpowiednich do reprezentowania Neo Financial. - Ważne prawo jazdy i dostęp do niezawodnego pojazdu, idealnie zlokalizowanego w regionie Vancouver.

Sprawdzona umiejętność: - Identyfikowania, przyciągania i rozwijania najskuteczniejszych liderów sprzedaży i przedstawicieli w określonej prowincji. - Zrozumienie wyjątkowej dynamiki krajobrazu sprzedaży na prowincji, w tym kluczowych graczy, trendów konkurencyjnych i zachowań klientów. - Budowanie i wykorzystywanie silnej sieci relacji zawodowych w lokalnej społeczności biznesowej. - Poruszaj się po wyzwaniach i możliwościach rynku regionalnego, aby osiągnąć sukces sprzedażowy. #LI-SP2 Łączne nagrody W miarę ciągłego rozwoju Neo, staramy się oferować konkurencyjny, wiodący na rynku program nagród, który odzwierciedla wpływ, jaki wywierają członkowie naszego zespołu. Oprócz wynagrodzenia nasz program obejmuje kapitał własny, umożliwiający pracownikom bezpośredni udział w naszej dzisiejszej dynamice i znaczącej wartości, którą tworzymy w nadchodzących latach. - Wynagrodzenie: Zapewniamy solidne wynagrodzenie podstawowe dostosowane do przedziałów rynkowych, a także elastyczność w dostosowywaniu połączenia środków pieniężnych i kapitału własnego do celów długoterminowych. Ostateczne wynagrodzenie zależy od Twoich umiejętności, doświadczenia i zakresu.

W przypadku wyjątkowych talentów jesteśmy gotowi wykroczyć poza to. - Własność kapitałowa (jeśli jest uprawniona): W Neo nie tylko tutaj pracujesz, ale jesteś właścicielem części tego, co budujemy. Jako pełnoetatowy członek zespołu masz bezpośredni udział w rozwoju jednej z najszybciej rozwijających się firm w Kanadzie. Kiedy my wygrywamy, wygrywasz Ty - z prawdziwą własnością i znaczącym, długoterminowym potencjałem budowania bogactwa powiązanym z naszym sukcesem.

Co obejmuje życie właściciela w Neo? Zdefiniujesz na nowo krajobraz finansowy z udziałem najlepszych talentów w Kanadzie, aby pomóc zwykłym Kanadyjczykom wygrywać i szybko się rozwijać. Dla kwalifikujących się ról, struktury własności, która pozwala Ci uczestniczyć w naszej drodze do zwycięstwa.

Zarabiaj DUŻO dzięki naszym krótkoterminowym planom motywacyjnym (STIP). Współpraca z najbystrzejszymi umysłami, aby zbudować coś znaczącego, zjednoczonych wspólnym zaangażowaniem w innowacje, ciekawość i doskonałość ❤️‍ Elastyczne świadczenia zdrowotne i ubezpieczenie na życie 21-dniowy PTO + urlop statystyczny i urlop osobisty Konta zdrowotne i wydatki osobiste Szeroka gama zniżek za pośrednictwem naszej sieci partnerów Dostęp do wcześniejszego wykorzystania produktów i rabatów na kredyty hipoteczne Neo na czas określony Doładowanie przez rodziców i nabywanie udziałów w kapitale podczas urlopu długoterminowego Wieczorne wydarzenia w Neo Spotkania firmowe i edukacja Praca w Neo: Ludzie, którzy prosperują w Neo, są zaradni, zorientowani na rozwój i dążą do zwycięstwa. Trzymamy się wysokich standardów, ponieważ realizujemy ważną misję: budowanie bardziej satysfakcjonującej przyszłości finansowej dla wszystkich Kanadyjczyków.

Jako jednostki i jako zespół nieustannie rzucamy sobie i sobie nawzajem wyzwania, aby podnosić poprzeczkę i zapewniać naszym klientom wyjątkowe doświadczenia. Nasze zaangażowanie w sukces klientów napędza wszystko, co robimy, od tworzenia światowej klasy produktów po zapewnianie wyjątkowego wsparcia na każdym etapie ich podróży. Jeśli to do Ciebie przemawia, czytaj dalej.

Ufamy, szanujemy i wspieramy się nawzajem. Oznacza to szczere rozmowy, konstruktywny wkład i wzajemne wspieranie się w szybkim działaniu i dużym myśleniu. Będziesz otoczony ludźmi, którzy popychają Cię do bycia najlepszym.

Współpracujemy głównie osobiście w naszych biurach w Calgary, Winnipeg i Toronto, gdzie pomysły rodzą się szybko, a zespoły wspólnie budują dynamikę. W miarę ciągłego skalowania i ewolucji szukamy konstruktorów, innowatorów i osób rozwiązujących problemy, które dobrze radzą sobie z wyzwaniami - ludzi, którzy wolą przecierać szlaki wśród niepewności, niż podążać dobrze wytyczoną ścieżką. W Neo własność jest częścią naszego sposobu myślenia i działania.

W przypadku wybranych stanowisk udział w kapitale wzmacnia ten sposób myślenia, dając pracownikom bezpośredni udział w długoterminowym sukcesie firmy. Niezależnie od roli, od każdego członka zespołu oczekuje się myślenia jak właściciel i podejmowania decyzji, które popychają firmę do przodu. Aplikuj u nas: wierzymy w równość szans i angażujemy się w tworzenie włączającego klimatu, w którym każdy może się rozwijać.

Klienci powierzają nam swoje finanse, dlatego wybrani kandydaci na to stanowisko będą musieli przejść kontrolę bezpieczeństwa, w tym weryfikację karalności i zdolność kredytową. Kontynuując swoją aplikację, wyrażasz zgodę na Politykę prywatności kandydata, która określa, w jaki sposób przetwarzamy Twoje dane osobowe na potrzeby Twojej aplikacji. Neo Financial wykorzystuje sztuczną inteligencję (AI) do usprawnienia procesu oceny kandydatów, w tym wstępnej oceny wniosków i selekcji kandydatów.

Narzędzia te wspierają nasz zespół rekrutacyjny; jednakże wszystkie ostateczne decyzje dotyczące zatrudnienia są podejmowane przez ludzi i nie opierają się wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu. Jeśli potrzebujesz dalszych informacji na temat naszych praktyk przetwarzania danych, skontaktuj się z nami. Zatrudnimy na wolne, wolne stanowisko.

Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/regional-sales-director-retail-neo-financial