Starszy inżynier danych (m/ty/d)

Przekształcamy znaczące chwile we wspaniałe wspomnienia. Poszukujemy starszego inżyniera danych (m/f/d), który dołączy do naszego zespołu Data Intelligence w celu dalszego rozwoju i skalowania naszej platformy danych w całej firmie. Łączysz dogłębną wiedzę techniczną z umiejętnościami zarządzania projektami i koordynujesz inicjatywy międzywydziałowe z interesariuszami z marketingu, produktów i portfolio. Stanowisko znajduje się w Niemczech, w konfiguracji hybrydowej, z linią raportowania do naszych:n Szefa DevOps, IT i Inżynierii Danych.Roczne wynagrodzenie na tym stanowisku wynosi od 67 500 do 91 300 EUR (senior).Twoja rolaKoordynacja i wdrażanie wielofunkcyjnych projektów dotyczących danych z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi, od koncepcji do dostawy, z wymiernym wpływem biznesowymOdpowiedzialność za utrzymanie i dalszy rozwój platformy danych, w tym wprowadzenie katalogu danych i ocenę dbt w celu zastąpienia istniejących potoków Projektowanie i wdrażanie złożonych, wielofunkcyjnych architektur danych i wyrafinowanych modeli danych, które umożliwiają samoobsługową analitykę i świadome podejmowanie decyzji Coaching i mentoring młodszych i rówieśników inżynierów w celu wzmocnienia kompetencji zespołu i ustanowienia wspólnych standardów w inżynierii danych TeamTech stackSQLPythonAWS (Redshift, Step Functions)LangdockLangfuseTwoje korzyści Cenimy elastyczność: elastyczna praca zdalna, opcje w niepełnym wymiarze godzin, nowoczesny sprzęt (Macbooki), wspólne biuro space (Flex Desks) Witamy w New Work: elastyczne metody pracy, godziwe wynagrodzenie, kompetencje i modele przywództwaChcemy, abyś czuł się dobrze: Nilo.health, świadczenia korporacyjne, JobRad, praca, urlop naukowy, 30 dni płatnego urlopu, a także wybrany przez Ciebie benefit osobisty: Wellpass, Hansefit lub bilet pracy DB.

Chcemy rozwijać się razem z Tobą: szkolenia wewnętrzne, Coaching, regularne informacje zwrotne i procesy wzrostu, elastyczne możliwości uczenia się zewnętrznego Jesteśmy zespołem: Biuro śniadaniowe i lunch, (dobrowolne) wydarzenia, zdalne budowanie zespołu, Office Dogs i ekskluzywne zniżki dla rodziny i przyjaciół Twój profil Co najmniej 5 lat praktycznego doświadczenia w inżynierii danych, w tym zarządzaniu interesariuszami i projektami w środowiskach wielofunkcyjnych. Bardzo dobra znajomość SQL oraz udokumentowane doświadczenie z AWS, Redshift lub porównywalną bazą danych do analizy kolumnowej i narzędziami do orkiestracji przepływu pracy, takimi jak Airflow lub DagsterFluent. Wymagana znajomość języka angielskiego; Dobra znajomość języka niemieckiego to zaleta Twoje nastawienie Proaktywna własność - Nie czekasz na zgłoszenie problemu, aby rozpoznać problem - wcześnie rozpoznajesz potrzebę działania, sugerujesz rozwiązania i samodzielnie je realizujesz.

Ciekawość i znajomość narzędzi - Aktywnie śledzisz nowe osiągnięcia w obszarze danych i sztucznej inteligencji i lubisz wypróbowywać narzędzia takie jak dbt, Langdock czy Langfuse, aby usprawnić pracę zespołu. Zorganizowany gracz zespołowy - Tłumaczysz złożone tematy techniczne na zrozumiały język interesariuszy nietechnicznych i utrzymuj realizację projektów wielofunkcyjnych dzięki przejrzystej komunikacji i niezawodnej realizacji. O firmie Celebrate Company to grupa sześciu marek: Atelier Rosemood, cele aplikacji, święto druku cyfrowego, faireparterie, kartenmacherei i minkind.

Razem prowadzimy sklepy e-commerce, zakłady produkcyjne i inne usługi cyfrowe w całej Europie, a wszystko to w tym samym celu: przekształceniu znaczących chwil we wspaniałe wspomnienia. Nasza kultura opiera się na nastawieniu na rozwój, otwartym feedbacku i elastyczności. W ten sposób bierzemy na siebie odpowiedzialność, odważnie testujemy nowe rzeczy i wspólnie się rozwijamy.

Gotowy do złożenia wniosku? Nie możemy się doczekać, żeby Cię poznać! Złóż wniosek już teraz, korzystając z naszego formularza zgłoszeniowego online.

Nie masz pod ręką CV? Nam wystarczy także Twój profil na Linkedin. Jeśli masz dodatkowe pytania, skontaktuj się bezpośrednio z Mario (Młodszym Menedżerem ds. pozyskiwania talentów).

E-mail: