Menedżer produktu - Zdrowie przedsiębiorstwa

Poszukujemy Menedżera Produktu, który pomoże w ciągłej ewolucji platformy medycyny pracy Enterprise Health. Idealny kandydat będzie miał duże doświadczenie w zarządzaniu produktami SaaS, nastawienie na klienta i umiejętność przekładania złożonych przepływów pracy w przedsiębiorstwie na intuicyjne, skalowalne rozwiązania, które zapewnią wymierną wartość dla klienta i biznesu. Ta rola będzie kierować odkrywaniem produktów, strategią i realizacją znaczących obszarów portfolio produktów Enterprise Health.

Początkowe obszary zainteresowania mogą obejmować podstawowe możliwości w zakresie higieny pracy, takie jak nadzór medyczny, zarządzanie przypadkami i urazami, programy zgodności, zarządzanie nieobecnościami, raportowanie i analizy oraz powiązane przepływy pracy. Menedżer produktu będzie ściśle współpracować z klientami, działem inżynierii, projektowaniem, sukcesem klienta, marketingiem produktów, zainteresowanymi stronami regulacyjnymi i klinicznymi oraz innymi menedżerami produktu, aby dogłębnie zrozumieć problemy klientów, zidentyfikować możliwości o dużej wartości i dostarczyć rozwiązania, które wzmocnią pozycję Enterprise Health jako wiodącej platformy medycyny pracy. Obejmuje to proaktywne identyfikowanie możliwości zastosowania sztucznej inteligencji, automatyzacji i nowych technologii w celu poprawy przepływów pracy, doświadczeń użytkowników i wyników klientów.

Zarządzanie produktem w MIE jest zorganizowane wokół spójnych problemów klientów, przepływów pracy i możliwości. Obszary własności mogą ewoluować w miarę upływu czasu w miarę zmiany potrzeb klientów, strategii produktu i priorytetów organizacji. Od menedżerów produktu oczekuje się zdobycia głębokiej wiedzy specjalistycznej w swoich obszarach, przy jednoczesnym zachowaniu szerokiego zrozumienia sposobu, w jaki te możliwości łączą się na platformie Enterprise Health.

Nie jest to rola polegająca na wykonywaniu zadań ani zarządzaniu wymaganiami. Ta rola jest odpowiedzialna za zrozumienie problemów klientów, kształtowanie kierunku produktu, podejmowanie świadomych decyzji dotyczących ustalania priorytetów i posiadanie wyników produktu od odkrycia, poprzez przyjęcie i ciągłe doskonalenie. Opis firmy Dostarczamy rozwiązania, które znacząco zmieniają sytuację w służbie zdrowia.

Założona w 1995 roku firma MIE służy jako motor innowacji dla jednostek biznesowych obsługujących szpitale i systemy opieki zdrowotnej, gabinety lekarskie, pracodawców z listy Fortune 500, agencje rządowe i konsumentów. Internetowa platforma informacyjna MIE dotycząca zdrowia pomaga lekarzom, pielęgniarkom i administratorom w znaczący sposób zmieniać sposób świadczenia opieki zdrowotnej na całym świecie. Enterprise Health to wiodąca usługa EHR w zakresie zdrowia zawodowego, wspierająca zarządzanie urazami, zgodność, nadzór, przepływy pracy klinicznej i raportowanie w złożonych środowiskach korporacyjnych Kluczowe obowiązki Główny obowiązek 1: Strategia i odkrywanie produktu - Prowadzenie odkryć z klientami i interesariuszami w celu zrozumienia wyzwań związanych z przepływem pracy, niezaspokojonych potrzeb, względów regulacyjnych i możliwości ulepszeń - Rozwijanie głębokiej wiedzy specjalistycznej w przypisanych obszarach produktów, w tym użytkowników, przepływów pracy, procesów biznesowych i dynamiki rynku, które wspierają - Przekładanie wiedzy o klientach, rynku i produktach na jasno zdefiniowane problemy, możliwości produktu i inicjatywy z priorytetami - Zdefiniuj kierunek produktu i priorytety planu działania dostosowane do wyników klientów, zróżnicowania konkurencyjnego i strategii biznesowej - Identyfikuj i oceniaj możliwości, w których sztuczna inteligencja, automatyzacja i nowe technologie mogą zasadniczo ulepszyć lub zmienić wyobrażenie o przepływach pracy klientów i doświadczeniach z produktami - Weryfikacja problemów i rozwiązań poprzez badania klientów, analizę przepływu pracy, prototypowanie, dane i iteracyjne informacje zwrotne - Identyfikowanie możliwości uproszczenia złożonych przepływów pracy oraz poprawy wydajności, użyteczności i wartości dla klienta Główna odpowiedzialność 2: Rozwój i dostawa produktu - Własny przydzielony produkt kompleksowe możliwości, od odkrycia i zdefiniowania problemu poprzez dostawę, uruchomienie, przyjęcie, pomiary i ciągłe doskonalenie - Współpracuj z działem inżynierii i projektowania, aby przełożyć sprawdzone problemy klientów na skalowalne, intuicyjne rozwiązania produktowe - Zrównoważ potrzeby klientów, użyteczność, skalowalność, wymagania regulacyjne, względy techniczne i wartość biznesową podczas kształtowania rozwiązań - Ściśle współpracuj z innymi menedżerami produktu, aby zarządzać zależnościami i zapewnić spójne doświadczenia na całej platformie Enterprise Health - Identyfikuj możliwości modernizacji istniejących możliwości przy jednoczesnym zachowaniu wymaganej głębi, konfigurowalności i niezawodności przez złożonych klientów korporacyjnych - Współpracuj z działem inżynierii i projektowania, aby prototypować, weryfikować i dostarczać możliwości oparte na sztucznej inteligencji, gdzie tworzą one znaczącą wartość dla klienta i biznesową.

Podstawowa odpowiedzialność 3: Komercjalizacja i przyjęcie - Współpracuj z marketingiem produktów, sukcesem klienta, sprzedażą i innymi zespołami wchodzącymi na rynek, aby przewodzić i prowadzić udane premiery, wdrażanie i realizację wartości dla klienta - Zdefiniuj mierzalne wyniki i KPI powiązane z wykorzystaniem produktu, efektywnością przepływu pracy, wartością klienta, przyjęciem i wpływem na biznes - Mierz wydajność produktu i korzystaj z danych ze świata rzeczywistego i opinie klientów w celu ciągłego doskonalenia - Wspieranie pozycjonowania produktu, udostępniania, dokumentowania i gotowości do wydania - Rozwijanie silnego zrozumienia krajobrazu konkurencyjnego i przyczynianie się do tego, w jaki sposób Enterprise Health wyróżnia się na rynku medycyny pracy Podstawowa odpowiedzialność 4: Przywództwo nad produktem i współpraca - Pełnienie roli lidera produktu w zakresie przypisanych możliwości oraz ustalanie jasnych kierunków, priorytetów i mierzalnych wyników - Współpraca z innymi menedżerami produktu w celu zarządzania przepływami pracy, zależnościami i możliwościami między produktami - Współpraca z interesariuszami klinicznymi i regulacyjnymi w celu zapewnienia odpowiednich wymagań a rzeczywiste przepływy pracy znajdują odzwierciedlenie w decyzjach dotyczących produktów - Współpracuj z kierownictwem inżynieryjnym i technologicznym, aby ocenić możliwości stworzone przez sztuczną inteligencję, automatyzację, dane i nowe technologie - Przyczyniaj się do szerszej strategii produktów Enterprise Health i planowania portfolio - Jasno komunikuj się z kierownictwem i zespołami interdyscyplinarnymi na temat priorytetów, kompromisów, postępu, ryzyka i wyników - Wykazuj silną odpowiedzialność, zachowując jednocześnie zdolność dostosowywania się w miarę ewolucji priorytetów produktów i obszarów odpowiedzialności Wymagane kwalifikacje Wykształcenie: preferowany tytuł licencjata w pokrewnej dziedzinie lub równoważne praktyczne doświadczenie w SaaS, opiece zdrowotnej technologii lub zarządzania oprogramowaniem dla przedsiębiorstw. Doświadczenie: ponad 3 lata doświadczenia w zarządzaniu produktami w SaaS, oprogramowaniu dla przedsiębiorstw, technologii opieki zdrowotnej lub innym środowisku produktowym wymagającym intensywnego przepływu pracy. Udokumentowane doświadczenie w zakresie kompleksowych możliwości produktów lub przepływów pracy oraz współpracy międzyfunkcyjnej z zespołami inżynieryjnymi, projektowymi i zajmującymi się obsługą klienta.

Umiejętności: - Silne umiejętności odkrywania produktów i formułowania problemów - Możliwość rozwijania głębokiej wiedzy specjalistycznej w zakresie złożonych przepływów pracy klientów i przekładania tej wiedzy na strategię i rozwiązania produktowe - Umiejętność ustalania priorytetów w oparciu o wpływ klienta, dopasowanie strategiczne, zróżnicowanie, wartość biznesową i zwrot z inwestycji - Dobre zrozumienie przepływów pracy i systemów w przedsiębiorstwie - Umiejętność upraszczania złożonych problemów bez nadmiernego upraszczania wymagań klienta - Silne umiejętności analityczne i podejście do zarządzania produktem zorientowane na wyniki - Doskonałe umiejętności komunikacji z interesariuszami i dostosowywania się - Komfort pracy w niejednoznaczności i zmieniających się środowiskach produktów - Ciekawość sztucznej inteligencji i nowych technologii oraz umiejętność identyfikowania praktycznych zastosowań w przepływach pracy klientów - Wysoka inteligencja emocjonalna, mentalność własności i nastawienie na działanie Certyfikaty: pragmatyczny marketing, Agile/Scrum, IT w służbie zdrowia lub pokrewne certyfikaty będą dodatkowym atutem. Preferowane kwalifikacje - Doświadczenie w IT w służbie zdrowia, EHR, BHP lub regulowanym oprogramowaniu dla przedsiębiorstw - Doświadczenie w nadzorze medycznym, zarządzaniu wypadkami w miejscu pracy, zarządzaniu przypadkami, zarządzaniu nieobecnościami, zgodności, raportowaniu lub powiązanymi przepływami pracy w przedsiębiorstwie - Doświadczenie w pracy z raportowaniem, analityką lub funkcjami produktów intensywnie przetwarzającymi dane - Doświadczenie z konfigurowalnym oprogramowaniem dla przedsiębiorstw i złożonymi klientami korporacyjnymi - Doświadczenie w modernizacji starszych platform lub złożonych systemów - Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi obsługujących sztuczną inteligencję przy opracowywaniu produktów lub dostarczaniu przepływów pracy wspomaganych przez sztuczną inteligencję, automatyzacji lub inteligentnych możliwościach produktów - Doświadczenie w kierowaniu przyjęciem i wymiernej wartości klienta w modelu SaaS dla przedsiębiorstw. Dlaczego warto do nas dołączyć?

W MIE i Enterprise Health oferujemy więcej niż tylko pracę. Zapewniamy środowisko, w którym zachęca się do innowacyjnego myślenia, ceni się pracę zespołową i wspiera się rozwój. Nasz kompleksowy pakiet świadczeń obejmuje: - Konkurencyjne wynagrodzenie - Kompleksowy pakiet świadczeń obejmujący ubezpieczenie medyczne/dentystyczne/okulistyczne - 401 tys. z ubezpieczeniem firmowym - Płatny urlop - Kwartalny program premiowy - Elastyczny harmonogram pracy - Praca zdalna Inżynieria informatyki medycznej i Enterprise Health to pracodawcy zapewniający równość szans.

Celebrujemy różnorodność i angażujemy się w tworzenie włączającego środowiska dla wszystkich pracowników. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/product-manager-enterprise-health-medical-informatics-engineering