Częściowy menedżer ds. zgodności (sieć doradców)

Przegląd możliwości Arootah angażuje wyselekcjonowaną sieć starszych operatorów, aby wspierać klientów z całej branży inwestycji alternatywnych, w tym funduszy hedgingowych, firm private equity i biur rodzinnych. Doradcy są oddelegowani do zadań opartych na projektach, gdy potrzeby klienta odpowiadają jego wiedzy specjalistycznej. Przyłączenie się do sieci nie gwarantuje miejsca; zapewnia dostęp do możliwości w miarę ich pojawiania się.

Dlaczego warto dołączyć do sieci Arootah - Współpraca wyłącznie z alternatywnymi branżami z funduszami hedgingowymi, firmami private equity i biurami rodzinnymi - Praca oparta na projektach, która pasuje do istniejących zobowiązań - Pozyskiwanie klientów i zarządzanie zaangażowaniem obsługiwane przez Arootah; doradcy skupiają się na dostarczaniu informacji O Arootah Arootah to firma zajmująca się rozwiązaniami w zakresie talentów, stworzona specjalnie dla branży inwestycji alternatywnych. Doradzamy i realizujemy, obejmując pełne spektrum talentów od wejścia do wyjścia w ramach pięciu usług: pozyskiwanie talentów, przywództwo frakcyjne, rozwój talentów, utrzymanie i kompensacja oraz przechodzenie. Większość firm zajmujących się talentami rozwiązuje jeden problem.

Ponieważ obejmujemy pełne spektrum, możemy pomóc klientom zidentyfikować i rozwiązać właściwy problem. Zaczynamy od diagnozy, potem dostarczamy. Nasz zespół zarządzał alternatywnymi firmami inwestycyjnymi na najwyższych szczeblach jako dyrektorzy operacyjni, dyrektorzy finansowi i dyrektorzy finansowi.

To doświadczenie operatora w połączeniu z ponad 15-letnim doświadczeniem w rekrutacji specjalistów od rozwiązań alternatywnych i siecią ponad 700 sprawdzonych doradców w 18 obszarach funkcjonalnych sprawia, że ​​porady są wiarygodne, a realizacja niezawodna. Korzystamy również z sieci ponad 600 trenerów, zatrudniając osoby posiadające szczególne doświadczenie w prowadzeniu kadry kierowniczej wyższego szczebla w branży rozwiązań alternatywnych. Jedna branża.

Jeden utalentowany partner. Wejście do wyjścia. Dowiedz się więcej: Kogo potrzebujemy Arootah poszukuje doświadczonych menedżerów ds. zgodności i dyrektorów ds. zgodności, którzy mogliby konsultować się z naszą bardzo prestiżową bazą klientów.

Jako konsultant będziesz współpracować z naszymi klientami z branży alternatywnych aktywów i Family Office, aby zapewnić fachowe porady. Ponieważ wcześniej pełniłeś funkcję Menedżera ds. zgodności, Dyrektora ds. zgodności lub na podobnym stanowisku kierowniczym, masz konkretne, praktyczne doświadczenie w pracy bezpośrednio z dyrektorami ds. zgodności lub dla dyrektorów ds. zgodności przy opracowywaniu, wdrażaniu i zarządzaniu pełnym programem zgodności dla wiodącej firmy zajmującej się alternatywnymi aktywami lub biura rodzinnego. Co będziesz robić - udzielanie porad i wskazówek klientom Arootah, którzy szukają pomocy w zakresie swoich programów zgodności.

Będzie to obejmować konsultacje z alternatywnymi firmami zajmującymi się aktywami i biurami rodzinnymi oraz dzielenie się swoim doświadczeniem jako dyrektor ds. zgodności lub menedżer ds. zgodności w pomaganiu klientom w: - Opracowywaniu realistycznych i skutecznych miesięcznych planów działania. - Identyfikacja wewnętrznych i kontekstowych przeszkód. - Podziel cele na wykonalne kroki. - Opracuj plan działania dla każdego celu. - Zapewnij klientowi zasoby związane z realizacją jego planu działania. - Wdrożyć zasady, procedury i środki kontroli. - Oceń postęp każdego klienta w kierunku realizacji celów za pomocą kluczowych wskaźników wydajności (KPI) i macierzy punktacji. - Utrzymuj i udostępniaj szczegółowe i dokładne zapisy wyników konsultacji (wyzwania, przełomy itp.). - Niezależne procedury zarządzania ryzykiem zapewniające odpowiednią zgodność z oczekiwaniami SEC w oczekiwaniu na egzaminy i audyty SEC. - Wymogi regulacyjne w odniesieniu do pul towarów zarejestrowanych przez NFA/CFTC oraz inne działania związane z przestrzeganiem przepisów w odniesieniu do tych produktów i/lub podmiotów. - Wiedza i doświadczenie brokera/dealera w pracy z zasadami/przepisami FINRA. - Bogate doświadczenie w opracowywaniu i aktualizowaniu Kodeksu Etyki oraz Podręczników Compliance. - Opracuj program, plan działania i strategię Grupy w zakresie ryzyka i zgodności. - Wspieranie personelu firm w zapewnianiu zgodności z przepisami w procesach rozwoju biznesu i relacji inwestorskich. - Utwórz i utrzymuj formularz ADV firmy, części 1 i 2, a także regularne i okresowe zgłoszenia regulacyjne. - Doświadczenie w zakresie kontroli wewnętrznej związanej z wykorzystywaniem informacji poufnych, istotnymi informacjami niepublicznymi, front-runningiem i inną działalnością handlową. - Bieżące szkolenia pracowników i szkolenia dotyczące zgodności z przepisami nowozatrudnionych. - Aktywne wsparcie w zakresie zgodności i zapewnianie, że wszystkie kwestie regulacyjne i polityczne są dobrze rozumiane i skutecznie zarządzane. - Współpraca z zarządem firmy i zewnętrznymi usługodawcami w celu skorygowania ustaleń dotyczących zgodności zidentyfikowanych w wyniku wewnętrznych i zewnętrznych badań i audytów. - Ułatwianie corocznej oceny ryzyka regulacyjnego i przekazywanie kierownictwu wyższego szczebla zaleceń opartych na wynikach. - Tworzenie programów i wdrażanie najlepszych praktyk w obszarach takich jak korespondencja elektroniczna, przechowywanie poczty elektronicznej/dokumentów, zewnętrzna działalność biznesowa i inne obszary funkcjonalne. - Opracowywanie i nadzorowanie corocznych testów zgodności. - Udzielanie wskazówek grupom wewnętrznym związanym z procesem naliczania opłat klientom i przetwarzaniem umów o doradztwo inwestycyjne. - Projekty doraźne i specjalne na życzenie klienta. Kwalifikacje - co najmniej tytuł licencjata w dziedzinie prawa, finansów lub administracji biznesowej lub w dziedzinie pokrewnej. - MBA, Juris Doctor, MS studia prawnicze lub studia prawnicze będą dodatkowym atutem. - Certyfikaty: Dodatkowym atutem będzie Certified Compliance & Ethics Professional (CCEP) lub Certyfikowany Audytor Wewnętrzny. - Ponad 5-letnie doświadczenie w zakresie zgodności, z co najmniej 3-letnim doświadczeniem na stanowisku dyrektora ds. zgodności, menedżera ds. zgodności lub na podobnym szczeblu w funduszu hedgingowym lub biurze rodzinnym. - Solidne doświadczenie w zakresie federalnych przepisów dotyczących papierów wartościowych oraz federalnych, stanowych i lokalnych przepisów regulujących instytucje finansowe, w tym między innymi Ustawy o spółkach inwestycyjnych z 1940 r., Ustawy o doradcach inwestycyjnych z 1940 r., Ustawy o giełdzie papierów wartościowych z 1933 r., Regulacji CF itp. - Udokumentowane doświadczenie w zakresie interakcji i zarządzania relacjami z organami regulacyjnymi. - Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej. - Zaawansowana umiejętność obsługi komputera - pakiet Microsoft Office. - Wybitne umiejętności analityczne, zorientowanie na szczegóły, proaktywność i motywacja. - Współpracuje, dyplomatycznie i może współpracować międzyfunkcyjnie z różnymi wewnętrznymi stronami zainteresowanymi. - Doświadczenie/komfort na stanowisku o pewnym stopniu niejednoznaczności, wymagającym proaktywnej analizy i działania. - Udowodniono, że pracujesz niezależnie, ustalasz priorytety pracy i osiągasz wyniki. - Umiejętność szybkiego budowania relacji i pracy w zespole. Ważna uwaga Ta możliwość umożliwia dołączenie do sieci doradców Arootah i nie jest powiązana z konkretnym aktywnym zaangażowaniem.

Doradcy są zatrudniani w miarę potrzeb, w oparciu o zapotrzebowanie i dopasowanie klienta. Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/fractional-compliance-manager-advisor-network-arootah