OFICER OCHRONY (odległy dom, GB)

Atos to marka Grupy Atos dedykowana bezpiecznym, kompleksowym usługom cyfrowym opartym na sztucznej inteligencji. Atos projektuje, rozwija i obsługuje krytyczne środowiska cyfrowe, które zwiększają wydajność, odporność i suwerenność, pomagając organizacjom publicznym i prywatnym na całym świecie zachować kontrolę nad swoimi danymi i infrastrukturą, przy jednoczesnym spełnieniu wymogów prawnych. Zatrudniając ponad 54 000 pracowników obsługujących ponad 4500 klientów w 54 krajach, Atos pomaga modernizować podstawowe systemy IT, przyspieszać transformację chmury i danych, wzmacniać cyberbezpieczeństwo i zapewniać bezpieczne cyfrowe środowiska pracy, aby wspierać swoich klientów, pracowników i społeczeństwo.

Atos świadczy również usługi konsultingowe i doradcze za pośrednictwem swojej marki Atos Amplify. Atos, zaufany partner w działaniu w złożonych i krytycznych środowiskach, Atos wspiera organizacje w kontekstach ściśle regulowanych i suwerennych. O Grupie Atos Grupa Atos jest światowym liderem transformacji cyfrowej z ok.

56 000 pracowników i roczne przychody ok. 7,2 miliarda euro (w przewidywanym okresie), działająca w 54 krajach pod dwiema markami - Atos w zakresie usług i Eviden w zakresie produktów i systemów. Europejski numer jeden w dziedzinie cyberbezpieczeństwa i lider w chmurze, Grupa Atos angażuje się w bezpieczną i zdekarbonizowaną przyszłość oraz zapewnia dostosowane do potrzeb, kompleksowe rozwiązania oparte na sztucznej inteligencji dla wszystkich branż.

Grupa Atos jest notowana na giełdzie Euronext w Paryżu. Czym się zajmujemy Atos Group Security zapewnia: Strategiczne przywództwo w zakresie bezpieczeństwa: Definiowanie i realizacja strategii bezpieczeństwa Grupy, zgodnej z celami biznesowymi i ramami regulacyjnymi, takimi jak ISO27001 i NIS2. Doskonałość operacyjna: zarządzanie ponad 2000 incydentami związanymi z bezpieczeństwem rocznie bez istotnych skutków, dzięki warstwowym zabezpieczeniom, czerwonym zespołom i ciągłemu monitorowaniu.

Zaufanie klientów i zgodność: Wbudowywanie zabezpieczeń w usługi i oferty Atos, zapewnianie ochrony danych klientów oraz wspieranie inicjatyw na rzecz suwerenności i zgodności. Innowacja i odporność: wykorzystanie sztucznej inteligencji, zaawansowanego SIEM i partnerstwa z dostawcami takimi jak Microsoft, CrowdStrike i Tenable, aby wyprzedzić ewoluujące zagrożenia. Tam, gdzie cel spotyka się z karierą: Globalna ekspozycja i doświadczenie międzykulturoweZdobądź możliwości pracy nad globalnymi inicjatywami i współpracy z zespołami w różnych krajach, umożliwiając budowanie międzynarodowego doświadczenia i poszerzanie sieci zawodowej.

Silny mentoring i rozwój kariery Skorzystaj ze zorganizowanych możliwości mentoringu, które wspierają ciągłe uczenie się, doskonalenie umiejętności i rozwój zawodowy dzięki wskazówkom doświadczonych liderów. Jasna ścieżka do ról kierowniczych wyższego szczebla Przyspiesz swój rozwój kariery dzięki możliwościom rozwoju na stanowiska wyższe, zdobywając jednocześnie cenną ekspozycję w biurze bezpieczeństwa funkcje, podejmowanie strategicznych decyzji i przywództwo w organizacji. Nasza wizjaAtos Group Security to nie tylko funkcja wsparcia - to strategiczny czynnik umożliwiający.

Buduje zaufanie klientów, wyróżnia firmę Atos na rynku i zapewnia ciągłość działania w zmiennym cyberpejzażu. Praca zespołu odgrywa kluczową rolę w zabezpieczeniu najważniejszych wydarzeń (np. Paryż 2024), napędzaniu transformacji cyfrowej i wspieraniu ambicji Atos, aby być liderem w zakresie usług opartych na sztucznej inteligencji.

Stanowisko stanowi część Zespołu ds. bezpieczeństwa Grupy UKI, a Ty będziesz raportować do CISO UKI. Wdrażaj polityki bezpieczeństwa informacji na całym obszarze UKI (z lokalnym kierownictwem oraz lokalnymi i globalnymi CISO/BSO/ITSO) oraz koordynuj przydzielone operacje związane z bezpieczeństwem Linii Biznesowej (sieć, serwery, komputery stacjonarne, komputery stacjonarne, aplikacji) w obrębie UKI, współpracując z kluczowymi kontaktami linii biznesowej. Obowiązki: Ocena i raportowanie lokalnych zagrożeń bezpieczeństwa dla rozwiązań i usług związanych z wewnętrznym IT/produkcyjnym IT/linią biznesową, Przyczynianie się do osiągnięcia celów bezpieczeństwa Grupy zdefiniowanych dla Atos, Monitorowanie i raportowanie kluczowych wskaźników wydajności bezpieczeństwa, a także proponowanie ulepszeń w celu zwiększenia ich wartości w swoim obwodzie, Kwalifikowanie i raportowanie zdarzeń i incydentów związanych z bezpieczeństwem oraz zapewnianie, że przyczyny źródłowe są właściwie rozumiane i eliminowane, Przyczynianie się do ryzyka działania naprawcze i obsługa incydentów wewnętrznej linii IT/produkcyjnej IT/biznesowej oraz ograniczanie narażenia na wewnętrzne aktywa linii IT/produkcyjnej IT/biznesowej, W razie potrzeby bierz udział w zarządzaniu kryzysowym, Ściśle współpracuj z innymi specjalistami ds. bezpieczeństwa w celu wdrożenia i bieżącego utrzymania odpowiedniego poziomu bezpieczeństwa, Pracuj nad lokalnymi i globalnymi projektami oraz globalnymi dostawami usług i aktywnie uczestnicz w inicjatywach w dziedzinie bezpieczeństwa.

Zapewnienie, że system zarządzania bezpieczeństwem informacji ISO27001 firmy, obejmujący politykę, standardy i procesy/procedury, jest zarządzany, a wszystkie istniejące obszary w określonym zakresie stosowalności zachowują certyfikację. Kaskaduj zasady, procedury i standardy ISMS w obrębie obszaru odpowiedzialności i zapewniaj odpowiednie wdrożenie i zgodność. Wspieraj audyty, zarówno wewnętrzne w firmie, jak i zewnętrzne z zewnętrznymi jednostkami certyfikującymi i/lub klientami Atos.

Upewnij się, że wszelkie ustalenia mają określone plany działania, które należy następnie dostarczyć w uzgodnionych docelowych terminach. Zarządzaj żądaniami wyjątków, upewnij się, że są one odpowiednio rejestrowane, identyfikowane są kontrole łagodzące, przekazywane i regularnie przeglądane. Mechanizmy łagodzące są w pełni funkcjonalne, dostosowane do zamierzonego celu i działają zgodnie z oczekiwaniami; ryzyka wykraczające poza apetyt na ryzyko spółki są odpowiednio eskalowane.

Współtworzenie i rozwijanie bieżących przewodników/odpraw informacyjnych dotyczących dobrych praktyk w zakresie bezpieczeństwa. Kaskadowe aktualizacje zasad, aby informować personel o zmianie sytuacji w zakresie bezpieczeństwa lub w ramach działań następczych na podstawie wniosków wyciągniętych po incydencie. Reaguj na incydenty i przeprowadzaj dochodzenia w zakresie bezpieczeństwa zgodnie z instrukcjami, zapewniając dostarczenie obiektywnego, niezależnego i opartego na faktach raportu.

Zapewnij terminowe porady i wytyczne dotyczące środków bezpieczeństwa dla obiektów i personelu, które należy zastosować w przypadku nowych budynków lub rekonfiguracji istniejących lokalizacji, które są odpowiednie do poziomu zagrożenia oraz wykorzystania obiektu / roli personelu w firmie. W razie potrzeby pomagaj/obsługuj oferty klientów. Koordynuj/współpracuj z kluczowymi kontaktami biznesowymi, aby zapewnić ocenę luk w zabezpieczeniach IT pod kątem wpływu, identyfikację, wdrożenie i potwierdzenie działań.

Wszystko to należy podjąć we właściwym czasie, zgodnie z krytycznością luki. Działania pomocnicze związane z alertami bezpieczeństwa otrzymanymi od NCSC i innych organów zewnętrznych. Zapewnienie, że wszystkie alerty zostały sprawdzone i podjęte działania zgodnie z wymaganiami przez odpowiedniego odpowiedzialnego właściciela firmy.

Wspieraj i przeglądaj wszelkie nowe usługi lub aplikacje biznesowe dla korporacji wraz z odpowiednimi MŚP, aby upewnić się, że są one zgodne z Polityką Atos i posiadają wymagane środki kontroli bezpieczeństwa. Zapewnienie, że przeprowadzane są prawidłowe procedury w odniesieniu do bezpiecznego usuwania wrażliwych danych. Pomagać w programach szkoleniowych w zakresie bezpieczeństwa zarówno dla grupy, jak i GBU, w tym w zakresie raportowania i konserwacji.

Wspierać i uczestniczyć w działaniach związanych z przeglądem zarządzania, analizować dane i wprowadzać dane wejściowe do pakietu slajdów, przedstawiać dane podczas przeglądu i podejmować wszelkie zidentyfikowane ulepszenia. Proaktywnie identyfikuj ulepszenia zasad, procesów i szablonów bezpieczeństwa Grupy i UKI ISMS. Wymagania: Musi znać narzędzia i techniki bezpieczeństwa.

Musi mieć doświadczenie w przeprowadzaniu przeglądów bezpieczeństwa i określaniu środków bezpieczeństwa wymaganych w zależności od poziomu zagrożenia/wykorzystania witryny. Potrafi szybko budować relacje z interesariuszami i wyższą kadrą menadżerską. Biegła znajomość języka angielskiego, możliwość codziennej komunikacji z zainteresowanymi stronami przez telefon, pisemnie i osobiście.

Możliwość podróżowania w razie potrzeby w obrębie UKI Geo i potencjalnie do innych Geo. Umiejętności komunikacyjne: Należy posiadać doskonałe umiejętności komunikacyjne, w tym w formie pisemnej, ustnej i prezentacji. Podstawowe kryteria - kwalifikowalność SC Aby kwalifikować się do poświadczenia bezpieczeństwa, należy mieszkać i pracować w Wielkiej Brytanii nieprzerwanie przez ostatnie 5 lat. Świadczenia: Program emerytalny - składki w wysokości do 10% Prywatna opieka medyczna Ochrona dochodów Ubezpieczenie na życie 25 dni płatnego urlopu + elastyczny program świadczeń w ramach świąt państwowych Różnorodność, kapitał własny i włączenie W Atos znajdziesz różnorodność i inkluzja jest wpisana w nasze DNA.

Przeczytaj więcej o naszym zaangażowaniu w tworzenie sprawiedliwego środowiska pracy dla wszystkich. Jako pracodawca pewny niepełnosprawności, zachęcamy do składania aplikacji wszystkich kandydatów, zwłaszcza tych, którzy są niepełnosprawni z różnym stopniem niepełnosprawności. Zależy nam na tym, aby osobom spełniającym minimalne kryteria na tym stanowisku zaproponowano rozmowę kwalifikacyjną.

Z zaangażowaniem i chęcią dokonamy rozsądnych dostosowań w procesie aplikacji i oceny, aby dostosować się do Twoich potrzeb. W Atos różnorodność i włączenie są wpisane w nasze DNA. Przeczytaj więcej o naszym zaangażowaniu w tworzenie sprawiedliwego środowiska pracy dla wszystkich.

Atos jest uznanym liderem w swojej branży pod względem kryteriów dotyczących środowiska, spraw społecznych i zarządzania (ESG). Dowiedz się więcej o naszym zaangażowaniu w CSR. Wybierz swoją przyszłość.

Wybierz Atos. Oryginalnie opublikowano w Himalajach