Praktykantka w przedszkolu

Co będziesz robić na co dzień? Jako praktykant w żłobku będziesz mieć możliwość poruszania się po pokojach dziecięcych i szkole leśnej, zdobywając praktyczne doświadczenie we wszystkich obszarach naszych żłobków. To, w połączeniu ze szkoleniem praktykantów we wczesnych latach, wyposaży Cię we wszystkie umiejętności, doświadczenie i kwalifikacje, które możesz zastosować, aby przejść na stanowisko wykwalifikowanego nauczyciela u nas.

Praktyka ta będzie przeznaczona albo dla praktyka edukacji wczesnoszkolnej na poziomie 2, albo dla nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej na poziomie 3, w zależności od doświadczenia. Stamtąd możesz rozwijać swoją karierę w N, wybierając ścieżkę menedżerską lub specjalizując się w pasjonującej Cię dziedzinie. Stanowisko to obejmuje wiele stanowisk ze względu na rozwój firmy.

Stanowisko jest na pełen etat (40h tygodnia pracy, z czego 20% przeznaczane jest na naukę). Każdego dnia nauczysz się: wspierać swój zespół w realizacji podstawowych procedur opieki nad dziećmi być odpowiedzialnym za realizację naszego etosu edukacyjnego „nauka przez zabawę” wprowadzać innowacje w działaniach i stale rzucać wyzwanie nauce i rozwojowi swoich dzieci budować i utrzymywać doskonałe relacje z rodzicami promować dobro dziecka i zapewniać przestrzeganie procedur ochronnych pracować w elastycznym systemie zmianowym w godzinach otwarcia (7:00 - 19:00) Co możemy Ci zaoferować? 19 656 GBP w przypadku praktyka edukacji wczesnoszkolnej poziomu 2 lub 20 717 GBP w przypadku nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej poziomu 3 Finansowanie Twojego stażu Będziesz częścią N Academy, która może pomóc Ci uzyskać stopień EY po zakończeniu stażu Premia zależna od wyników w wysokości do 750 GBP rocznie (pod warunkiem pracy w rozsądnym zakresie) Do 32 dni urlopu w roku (w tym dni ustawowo wolne od pracy, 1 dzień wolny na urodziny i 3 dni w okresie świąt Bożego Narodzenia i Nowego Roku) na początek (rosnie wraz z długością usługi) Bezpłatny codzienny lunch i napoje Fundusz rozwoju osobistego w wysokości 100 GBP rocznie Rozwój zawodowy, specjalizacje, coaching i mentoring za pośrednictwem naszej Akademii N Roczny dodatek na odzież w wysokości 100 GBP (bez mundurka) Zwiększone wynagrodzenie za urlop macierzyński, ojcowski, adopcyjny i wspólny urlop rodzicielski dla wszystkich członków zespołu po 2 latach nieprzerwanej pracy z N 5 dni pełnego wynagrodzenia chorobowego oraz, w zależności od indywidualnych okoliczności, możemy zaoferować do 5 dni urlopu uznaniowego Płatne szkolenie, w tym 2 dodatkowe dni w roku Zniżka na opiekę nad dzieckiem w wysokości 10%, wzrasta do 25%, gdy zostaniesz kierownikiem przedszkola.

Opieka nad dzieckiem w nagłych przypadkach: 6 dodatkowych dni opieki nad dzieckiem w dowolnym z naszych żłobków. To więcej: Podróż dookoła świata i 2 tygodnie dodatkowego urlopu w ramach 5 lat pracy. Premia za polecenie przyjaciela w wysokości 500 GBP (plus inne zachęty) dla obecnych i byłych pracowników.

Niesamowite korzyści w zakresie dobrego samopoczucia, w tym jeden tydzień dobrego samopoczucia w semestrze, członkostwo premium Headspace, bezpłatne doradztwo, 10% zniżki na członkostwo ClassPass, fundusz na wypadek trudnych sytuacji Pożyczka sezonowa i program dojazdu rowerem do pracy Aby zostać praktykantem, musisz: mieć ukończone 16 lat, nie uczyć się jeszcze w pełnym wymiarze godzin. Jako praktykant będziesz: odbywać regularne sesje indywidualne z dedykowanym trenerem, zdalnie lub poprzez wizyty w miejscu pracy, uczyć się i szkolić do określonej pracy, otrzymywać wynagrodzenie i urlop wypoczynkowy, zdobywać praktyczne doświadczenie w prawdziwej pracy, uczyć się przez co najmniej 20% godzin pracy, przeprowadzać oceny w trakcie stażu i na jego koniec, być na ścieżce kariery z wieloma możliwościami. przyszły potencjał