Kierownik ds. marketingu terenowego [gn] EMEA

Menedżer ds. marketingu terenowego na region EMEA dołączy do zespołu marketingowego Actian, aby wspierać świadomość, generowanie popytu i rozwój rurociągów w całym regionie EMEA, ze szczególnym naciskiem na Wielką Brytanię i Europę Południową. Ta rola jest odpowiedzialna za realizację regionalnych programów marketingowych, w tym wydarzeń terenowych, kampanii zorientowanych na sprzedaż, działań marketingu cyfrowego, regionalnych inicjatyw PR i inicjatyw influencerów oraz lokalizacji globalnych programów marketingowych. Ściśle współpracując z lokalnymi zespołami sprzedaży i szerzej rozumianą organizacją marketingową, Field Marketing Manager pomoże w dostarczaniu programów angażujących potencjalnych i obecnych klientów, wspierających rozwój rurociągów i przyczyniających się do osiągnięcia regionalnych celów biznesowych. Podlegając dyrektorowi ds. marketingu na region EMEA i APAC (z siedzibą w Niemczech), pełni on funkcję głównego kontaktu ds. marketingu w regionie i pomaga zapewnić skuteczną koordynację sprzedaży i marketingu.

Obowiązki: Działać jako główny partner marketingowy zespołów sprzedaży w Wielkiej Brytanii i Europie Południowej, utrzymując regularną komunikację w celu ustalenia priorytetów, udostępniania aktualizacji i zbierania opinii. Opracuj regionalne plany marketingowe we współpracy z dyrektorem ds. sprzedaży i marketingu, równoważąc priorytety regionalne, budżet i dostępne zasoby marketingowe. Zapewnij zespołom ds. sprzedaży i SDR wskazówki dotyczące najlepszego wykorzystania programów marketingowych, kampanii, wydarzeń i treści w celu wspierania celów rurociągu i zaangażowania konta.

Realizuj regionalne programy marketingowe we współpracy z działem sprzedaży, zapewniając, że działania wspierają uzgodnione priorytety biznesowe, cele rurociągów i cele dotyczące zaangażowania klientów. Współpracuj z globalnymi i regionalnymi zespołami marketingowymi, aby zapewnić odzwierciedlenie priorytetów Wielkiej Brytanii i Europy Południowej w szerszych kampaniach i inicjatywach. Planuj i wykonuj działania marketingowe w terenie, w tym wydarzenia organizowane przez strony trzecie, wydarzenia dla klientów, programy dla kadry kierowniczej, seminaria internetowe, kampanie cyfrowe i marketing e-mailowy, w razie potrzeby koordynując działania z agencjami i zespołami wewnętrznymi.

Wspieraj strategiczne inicjatywy dotyczące klientów, dostosowując działania marketingowe do priorytetów konta i regionalnych celów sprzedażowych. Ściśle współpracuj z zespołami SDR, aby wspierać działania następcze związane z wydarzeniami, realizację kampanii i strategiczne działania angażujące klientów. Dostosuj globalne kampanie, programy i treści do odbiorców regionalnych, aby zapewnić lokalne znaczenie i skuteczność. Koordynuj regionalne działania PR, wpływowe i angażujące społeczność, aby zwiększać świadomość i wspierać regionalne cele marketingowe.

Identyfikuj i rozwijaj możliwości wspierania klientów, w tym historie klientów, referencje, możliwości wystąpień i udział w wydarzeniach. Kieruj planowaniem regionalnych targów i logistyką wydarzeń, współpracując z wewnętrznymi interesariuszami, agencjami, obiektami i organizatorami zewnętrznymi. Monitoruj, mierz i raportuj wyniki działań marketingowych, dostarczając rekomendacje mające na celu poprawę przyszłych wyników i maksymalizację zwrotu z inwestycji.

Zarządzaj regionalnymi budżetami marketingowymi i zapewniaj efektywną realizację działań zgodnie z ustalonymi celami. Wymagania: wymagane wykształcenie wyższe. 3 - 5 lat doświadczenia w marketingu terenowym lub pokrewnej dyscyplinie B2B, najlepiej w ramach SaaS lub analityki danych.

Udokumentowane doświadczenie w budowaniu i realizacji regionalnych, wielokanałowych planów marketingowych w ramach budżetu. Biegła znajomość platform automatyzacji marketingu i systemów CRM do realizacji kampanii, śledzenia leadów i pomiaru wydajności. Silne umiejętności zarządzania projektami z możliwością ustalania priorytetów i niezależnego zarządzania wieloma terminami i interesariuszami.

Doskonała komunikacja pisemna i ustna w języku angielskim i francuskim; dodatkowa znajomość języka europejskiego, np. hiszpańskiego lub włoskiego, będzie dodatkowym atutem. Doświadczenie w tworzeniu krótkich treści (np. e-maili, tekstów internetowych, wpisów na blogu) i praktyczne korzystanie z kanałów cyfrowych, w tym mediów społecznościowych i poczty elektronicznej. Komfortowe korzystanie z różnorodnych narzędzi MarTech do wspierania realizacji kampanii i raportowania.

Ta rola wymaga około 30% podróży po przydzielonym regionie, w tym obecności na wydarzeniach branżowych, spotkaniach z klientami, kontaktach z partnerami i wewnętrznych działaniach sprzedażowych. Co oferujemy: Bądź częścią szybko rozwijającej się, innowacyjnej firmy kształtującej przyszłość Data Intelligence. Pracuj w sprzyjającym współpracy, włączającym i wydajnym środowisku.

Konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju kariery. Atrakcyjne możliwości kariery i szkoleń Uznanie, zaufanie i szacunek na wszystkich poziomach Wynagrodzenie zorientowane na sukces Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym w biurze domowym z elastycznymi godzinami pracy Stan sprzętu graficznego Praca i podróże w międzynarodowym środowisku Wydarzenia zespołowe, targi i sezonowe imprezy firmowe na miejscu Dlaczego do nas dołączyć? W Actian jesteśmy pasjonatami innowacji i pracy zespołowej.

Ta rola jest idealna dla kogoś, kto rozwija się w dynamicznym środowisku, uwielbia tworzyć wydajne i przyjazne miejsce pracy i lubi ścisłą współpracę z utalentowanym zespołem. Zainteresowany? Chcielibyśmy usłyszeć od Ciebie!

Porozmawiajmy o tym, jak możesz przyczynić się do naszego sukcesu, rozwijając z nami swoją karierę. W naszej firmie cenimy różnorodność. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe lub inne cechy prawnie chronione w miejscu, w którym kandydat aplikuje.