Wykwalifikowany specjalista ds. rachunków komercyjnych

Aby zapewnić kandydatom jak najlepsze doświadczenia, rozważ aplikowanie na maksymalnie 3 stanowiska w ciągu 12 miesięcy, aby mieć pewność, że nie powielasz wysiłków. Kategoria stanowiska SalesSzczegóły stanowiska Informacje o Salesforce Salesforce to system CRM nr 1 oparty na sztucznej inteligencji, w którym ludzie wraz z agentami wspólnie przyczyniają się do sukcesu klientów. Tutaj ambicja spotyka się z działaniem.

Technologia spotyka się z zaufaniem. A innowacja nie jest modnym hasłem - to sposób na życie. Świat pracy, jaki znamy, zmienia się i szukamy pionierów, których pasją jest ulepszanie biznesu i świata poprzez sztuczną inteligencję, wprowadzanie innowacji i utrzymywanie podstawowych wartości Salesforce w centrum tego wszystkiego. Gotowy na podniesienie poziomu swojej kariery w firmie wiodącej w dziedzinie transformacji siły roboczej w erze agentycznej?

Jesteś we właściwym miejscu! Agentforce to przyszłość sztucznej inteligencji, a Ty jesteś przyszłością Salesforce. Doświadczenie Jako dyrektor ds. klientów komercyjnych będziesz odpowiedzialny za opracowywanie i realizację kompleksowego planu konta/terytorium, a także kierowanie sprzedażą na określonym terytorium i/lub liście kont w celu osiągnięcia docelowych przychodów.

Wprowadzisz do sprzedaży podejście zorientowane na rozwiązania, pomagając potencjalnym klientom zrozumieć, w jaki sposób nasze produkty z zakresu marketingu konwersacyjnego i branży generowania rurociągów zaspokoją ich unikalne potrzeby biznesowe. Jako praktyczny specjalista ds. rozwoju będziesz ułatwiać każdy etap cyklu sprzedaży, od wstępnego odkrycia, poprzez prezentację naszego rozwiązania, aż po negocjacje cenowe. Czym właściwie będziesz się zajmował - Bądź mistrzem odkryć i strategicznym partnerem biznesowym dla potencjalnych klientów, będąc jednocześnie właścicielem całego cyklu sprzedaży - Poszukiwaj, kwalifikuj i zamykaj nowe umowy biznesowe z organizacjami o wielkości komercyjnej (500-2500 osób), wykorzystując swoją wiedzę strategiczną, aby zademonstrować wartość Kwalifikowanych - Aktywnie pracuj nad zidentyfikowanymi klientami docelowymi, jednocześnie stale budując i utrzymując solidny rurociąg sprzedaży - Bądź rozgrywającym dla swoich potencjalnych klientów i wiedz, kiedy przyciągnąć właściwych interesariuszy - Współpracuj międzyfunkcyjnie z kluczowymi partnerami, takimi jak jako marketing, inżynieria sprzedaży, produkt i sukces - Zrozumienie konkurencji, co umożliwi Ci strategiczne określenie naszego miejsca na rynku.

Jesteś naszą osobą, jeśli... - 3-5 lat sprzedaży w pełnym cyklu B2B SaaS, z doświadczeniem w sprzedaży do organizacji > 500 osób z ICP liderów marketingu i sprzedaży - Ponad 2 lata pracy w MarTech - Tytuł licencjata lub wyższy - Zorientowany na cele z udokumentowanymi osiągnięciami (Klub Prezydenta, Przedstawiciel Roku itp.) - Udokumentowana umiejętność prowadzić skuteczny proces sprzedaży i zamykać nowy biznes - Umiejętność wyrażania i sprzedawania wartości biznesowej MQL, generowania leadów, konwersji do biznesu każdej wielkości - Doskonałe cechy przywódcze przemyślanego ze zdolnością do skutecznego prowadzenia cyklu sprzedaży opartego na wartościach - Inteligentny, zorganizowany, zmotywowany, elastyczny i grający zespołowo - Posiada silne pragnienie odniesienia sukcesu i rozwoju w środowisku zespołu charakteryzującego się wysoką energią - Niezwykła prezentacja i umiejętności interpersonalne z możliwością nawiązywania kontaktów i rozwijania produktywnych relacji na poziomie C - Przeszkolony w zakresie MEDDIC i/lub innych Metodologia sprzedaży w przedsiębiorstwie - doświadczenie z Salesforce i innymi narzędziami do wirtualnej sprzedaży, takimi jak Zoom, Webex i innymi porównywalnymi narzędziami. Uwolnij swój potencjał. Dołączając do Salesforce, będziesz mieć nieograniczone możliwości we wszystkich obszarach swojego życia.

Nasze korzyści i zasoby pomogą Ci znaleźć równowagę i dać z siebie wszystko, a nasi agenci AI przyspieszają Twój wpływ, dzięki czemu możesz dać z siebie wszystko. Razem udostępnimy możliwości Agentforce organizacjom każdej wielkości i zapewnimy niesamowite doświadczenia, które pokochają klienci. Złóż wniosek już dziś, aby nie tylko kształtować przyszłość, ale także aby na nowo zdefiniować to, co jest możliwe - dla siebie, sztucznej inteligencji i świata.

Zakwaterowanie Jeśli potrzebujesz rozsądnych udogodnień podczas składania aplikacji lub procesu rekrutacji, prześlij prośbę za pośrednictwem tego formularza wniosku o zakwaterowanie. Należy pamiętać, że Salesforce korzysta z narzędzi sztucznej inteligencji (AI), aby pomóc naszym rekruterom w ocenie życiorysów i kwalifikacji kandydatów w całym procesie rekrutacji. Wybór kandydatów i decyzje o zatrudnieniu zawsze będą podejmowane przez ludzi.

Więcej informacji o tym, jak wykorzystujemy Twoje dane osobowe i o Twoich prawach, w tym o korzystaniu z narzędzi AI i możliwościach rezygnacji, znajdziesz w naszym Oświadczeniu o ochronie prywatności kandydatów. Oświadczenie dotyczące publikowania Salesforce jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i przestrzega polityki niedyskryminacji wobec wszystkich pracowników i osób ubiegających się o pracę. Co to dokładnie znaczy?

Oznacza to, że w Salesforce wierzymy w równość wszystkich. Wierzymy, że możemy po części poprowadzić drogę do równości, tworząc miejsce pracy, które będzie włączające i wolne od dyskryminacji. Poznaj swoje prawa: dyskryminacja w miejscu pracy jest nielegalna.

Każdy pracownik lub potencjalny pracownik będzie oceniany na podstawie zasług, kompetencji i kwalifikacji - bez względu na rasę, religię, kolor skóry, pochodzenie narodowe, płeć, orientację seksualną, ekspresję lub tożsamość płciową, status transpłciowy, wiek, niepełnosprawność, stan weterana lub stan cywilny, poglądy polityczne lub inne klasyfikacje chronione przez prawo. Niniejsza polityka dotyczy obecnych i przyszłych pracowników, niezależnie od tego, na jakim etapie ich kariery zawodowej w Salesforce się znajdują. Dotyczy to również rekrutacji, zatrudniania, przydzielania stanowisk, wynagrodzeń, awansów, świadczeń, szkoleń, oceny wyników pracy, dyscypliny, rozwiązania stosunku pracy i wszystkiego pomiędzy.

Decyzje dotyczące rekrutacji, zatrudniania i awansu w Salesforce są sprawiedliwe i oparte na zasługach. To samo dotyczy wynagrodzeń, świadczeń, awansów, przeniesień, redukcji zatrudnienia, wycofań, szkoleń i edukacji. W Salesforce wierzymy w praktyki godziwego wynagradzania, które odzwierciedlają dynamiczny charakter rynków pracy w różnych regionach.

W przypadku stanowisk zlokalizowanych w Ontario zakres podstawowego wynagrodzenia przy zatrudnieniu na tym stanowisku wynosi od 87 450 CAD do 137 450 CAD rocznie. Przedział ten dotyczy wyłącznie wynagrodzenia podstawowego i nie obejmuje premii firmowej, premii motywacyjnej za stanowiska sprzedażowe, kapitału własnego ani świadczeń, w stosownych przypadkach. To ogłoszenie ma na celu obsadzenie wakatu w naszym zespole, chyba że zaznaczono inaczej.

Aplikuj bezpośrednio na RemoteJobs.org: https://remotejobs.org/remote-jobs/qualified-commercial-account-executive-salesforce