Starszy programista Fullstack .NET (React)

Dołącz do naszego rosnącego zespołu - czekają na Ciebie przyszłe możliwości! Z radością informujemy, że nasza firma doświadcza znacznego wzrostu i ekspansji, w związku z czym poszukujemy utalentowanych osób, które dołączą do naszego zespołu. Chcemy otwarcie informować o naszym procesie rekrutacji.

W tej chwili jesteśmy w trakcie zabezpieczania projektów zgodnych z naszymi celami biznesowymi. Naszą intencją jest zapewnienie, że gdy dołączymy do zespołu nowych członków, będą oni odgrywać znaczącą i wpływową rolę od pierwszego dnia. Chociaż możemy nie być w stanie natychmiast rozszerzyć oferty, jesteśmy bardzo zainteresowani rozważeniem Ciebie w przypadku tych przyszłych projektów.

Jeśli jesteś otwarty na pomysł potencjalnego dołączenia do naszego zespołu w przyszłości, zachęcamy Cię do kontynuowania naszej rozmowy kwalifikacyjnej. Cenimy Twój czas i wysiłek i wierzymy, że lepsze poznanie Cię pomoże nam podjąć świadomą decyzję. Gdy skutecznie zakończysz całą procedurę rekrutacyjną, zachowamy Twój profil i skontaktujemy się z Tobą, gdy pojawi się odpowiednia okazja.

Dodatkowe rozmowy kwalifikacyjne na tym etapie nie będą konieczne i przewidujemy, że będziemy mogli szybko przedstawić Państwu ofertę. Jak wygląda proces rekrutacji?1.

Ekran Rekrutera

Podczas pierwszej rozmowy nasz rekruter dowie się więcej o Tobie i Twojej historii, aby sprawdzić potencjalne dopasowanie do grawitacji9. Jest to także okazja do zadania pytań dotyczących stanowiska i firmy. Ten krok może zająć około 60 minut.2.

Tech 1 Wywiad z naszymi konsultantami ds. oprogramowaniaPodczas tego spotkania Twój potencjalny przyszły członek zespołu bliżej przyjrzy się Twojemu doświadczeniu i temu, co możesz wnieść do zespołu. Ten krok zajmie około 90 minut.3. Tech 2 Wywiad z naszymi liderami technicznymi Podczas tego spotkania Twój potencjalny przyszły członek zespołu głębiej pozna Twoje doświadczenia i to, co możesz wnieść do zespołu.

Ten krok zajmie około 90 minut.4. Rozmowa końcowa Dotarłeś do ostatniego etapu! Tutaj już staramy się z Państwem współpracować i dajemy Państwu możliwość spotkania się z naszym zespołem kierowniczym podczas tej nieformalnej rozmowy.

Ten krok zajmie około 30 minut.gravity9 to butikowa firma konsultingowa IT z siedzibą w Wielkiej Brytanii i biurami w USA, Polsce, Irlandii i Kolumbii. Nasz zespół posiada głębokie doświadczenie w inżynierii, projektowaniu i zarządzaniu produktem. Lubimy wyzwania i jesteśmy dumni, że możemy pracować z naszymi klientami nad najbardziej złożonymi problemami, znajdując eleganckie i elastyczne rozwiązania, które pomogą im przekształcić ich biznes.

Opis roli Poszukujemy inteligentnego, entuzjastycznego inżyniera oprogramowania z pełnym stosem, żywo zainteresowanego obecną technologią i inżynierią. Wykorzystując swoje doświadczenie z ASP.NET Core i React.js oraz najlepsze praktyki inżynierii oprogramowania, będziesz zaangażowany w projektowanie i wdrażanie bezpiecznych i skalowalnych aplikacji, które zmieniają branże. Będziesz brać aktywny udział w dyskusjach zespołowych i przeglądach kodu, a także będziesz współpracować ze swoimi współpracownikami, aby identyfikować, ustalać priorytety i dostarczać funkcje, które przynoszą wartość naszym klientom.

Wierzymy, że małe, multidyscyplinarne zespoły są najskuteczniejsze w dostarczaniu złożonych zmian. W związku z tym szukamy osoby nastawionej na współpracę, która chętnie będzie elastyczna i przyjmie na siebie różne obowiązki w trakcie trwania naszych projektów. Wymagania Wymagania dotyczące roli i doświadczenie Ta rola będzie odpowiednia dla bardzo zdolnego programisty z co najmniej pięcioletnim doświadczeniem z .NET i React.js.

Umiejętności i doświadczenie muszą obejmować: Duże doświadczenie w pracy z ASP.NET Core 2+ Biegłość w React.js i TypeScript Wykazalne doświadczenie w korzystaniu z architektury mikrousług Doświadczenie w pracy z Azure lub AWS Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i integracyjnych Znajomość RESTful API Doświadczenie w MongoDB lub innych bazach danych NoSQL będzie dodatkowym atutem Doskonałe umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów Możliwość zrozumienia wymagań biznesowych i przełożenia ich na wymagania techniczne Doskonała znajomość/wysoce biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (praca bezpośrednio z klientami z Wielkiej Brytanii i USA) Metodologie rozwoju: Znajomość zwinnej pracy i rozwoju opartego na testach. Korzystanie z Git i JIRA. Wykształcenie: Mile widziane doskonałe wyniki z informatyki lub innego przedmiotu STEM na poziomie magisterskim lub licencjackim, ale rozważone zostaną alternatywne ścieżki edukacyjne.

Mile widziane: Certyfikaty zawodowe AWS Wymagania dotyczące roli - umiejętności miękkie Kluczowymi atrybutami i zachowaniami niezbędnymi do odniesienia sukcesu na tym stanowisku będą: Nastawienie na klienta - pasja do zrozumienia problemu, który próbujemy rozwiązać za pomocą oprogramowania i proponowania rozwiązań Twojemu klientowi Nacisk na dostawę - solidna analiza i rozwiązywanie problemów umiejętności. Umiejętność oceny, projektowania i wdrażania skutecznych rozwiązań. Elastyczność w dostosowywaniu umiejętności do spektrum zaangażowania klienta, przypadków użycia i sposobów dostarczania zmian.

Wzorowe standardy osobistej uczciwości i szacunku dla innych - profesjonalne podejście do wszystkich aspektów zaangażowania klienta i opartej na współpracy pracy zespołowej, zdolnej szybko budować relacje oparte na zaufaniu i przejrzystości. Dobra prezentacja, komunikacja pisemna i werbalna są niezbędne, biorąc pod uwagę charakter tej roli skupiony na kliencie. Oparte na wartościach - kreatywne myślenie, ze skłonnością do innowacji i silną chęcią przekraczania oczekiwań klienta.

Energia - pozytywne nastawienie i determinacja do nauki i odniesienia sukcesu. Więcej informacji na temat pracy w grawitacji9 można znaleźć na stronie www.gravity9.com. Oryginalnie opublikowano w Himalajach