O tym stanowisku
auto_translated_note
Lokalizacja: całkowicie zdalna (preferowane dla kandydatów w Europie) Czas koordynacji: godziny pracy w Wielkiej Brytanii/Europie Zespół: Zespół ds. produktu Rodzaj zatrudnienia: Kontrakt Opis firmy Tangible to szybko rozwijająca się, oparta na technologii platforma zapewniająca rozwiązania w zakresie płynności dla LP i GP na rynku prywatnym. Łącząc głęboką wiedzę sektorową z nowoczesną infrastrukturą, odblokowujemy płynność w ramach private equity, prywatnych kredytów i aktywów rzeczywistych, przekształcając branżę i umożliwiając inwestorom szybsze i mądrzejsze działanie. Jako nasz menedżer produktu przejmiesz kompleksową odpowiedzialność za kształtowanie funkcji od koncepcji po dostawę. Będziesz pracować w gronie projektantów, inżynierów i kluczowych interesariuszy, aby mieć pewność, że budujemy właściwe rzeczy we właściwy sposób.
Ta rola wymaga zrównoważenia myślenia o produkcie ze skutecznym zarządzaniem interesariuszami, aby mieć pewność, że budujemy właściwe rozwiązania, dostosowane zarówno do potrzeb użytkowników, jak i celów biznesowych. Jest to rola zdalna, globalna (preferowane dla kandydatów w Europie). Możesz mieć siedzibę w dowolnym miejscu i pracować według harmonogramu w Wielkiej Brytanii i Europie.
ZadaniaZbieranie wymagań i dokumentacjaWspółpraca z interesariuszami w celu przechwytywania i udoskonalania żądań funkcjiPrzekładanie potrzeb biznesowych na jasne, ustrukturyzowane dokumenty wymagań dla projektantów (modele szkieletowe, historie użytkowników) i technologii (specyfikacje, kryteria akceptacji)Zarządzanie zaległościami Posiadanie i ustalanie priorytetów rejestru produktów, równoważenie wpływu na użytkowników, wykonalności technicznej i wartości biznesowejPisanie i utrzymywanie epickich dokumentów, dokumentów wymagań i szczegółowej akceptacji kryteriaPrzewiduj zależności i sygnalizuj ryzyko na wczesnym etapie, aby zapewnić płynność realizacji.Planowanie i nadzorowanie wydań.Współpracuj z zespołem ds. produktu/liderami technicznymi, aby planować nadchodzące wydania i zapewniać terminową dostawę.Uczestnij w codziennych prezentacjach i retrospekcjach jako część zespołu ds. produktu.Wzmocnij proces rozwoju produktu we wszystkich zespołach.Dopasowanie międzyfunkcyjne.Służ jako główny łącznik między zespołami zajmującymi się projektowaniem, inżynierią, kontrolą jakości i biznesem. Upewnij się, że wszystkie zespoły mają jasność co do tego, co jest budowane, dlaczego i jak. sukces będzie mierzony Komunikacja z interesariuszami Jasno komunikuj postępy, kompromisy i harmonogramy wewnętrznym zespołom i kierownictwu Organizuj demonstracje, zbieraj ustrukturyzowane informacje zwrotne i przekształcaj spostrzeżenia w kolejne kroki, które można podjąć w praktyce Spokojnie i pewnie zarządzaj oczekiwaniami w środowisku wysokiego ciśnienia Strategia i plan działania produktu Przyczyniaj się do wizji produktu, planowania planu działania i wyznaczania celów Analizuj dane dotyczące użytkowania i opinie użytkowników, aby zidentyfikować możliwości iteracji i optymalizacji w oparciu o dowody, a nie założenia i napędzać ciągłe doskonalenie Wymagania 2-3 lata jako Właściciel Produktu lub Menedżer Produktu, najlepiej w dynamicznym środowisku lub na wczesnym etapie Doświadczenie w pracy bezpośrednio z klientami - zbieranie wymagań, zarządzanie relacjami i zarządzanie realizacją projektów Dobra znajomość praktyk i narzędzi Agile/Scrum (np. YouTrack, Notion, Jira) Umiejętność pisania przejrzystych epików, historii użytkowników, specyfikacji i kryteriów akceptacji Podstawowa znajomość UX/UI i umiejętność współpracy z projektantami; znajomość Figmy będzie dodatkowym atutem Silne umiejętności komunikacji i zarządzania interesariuszami, w tym ustalania oczekiwań i dostosowywania międzyfunkcyjnego Wygodna praca w szybko zmieniającym się środowisku, w którym systemy wciąż są budowane, a jednocześnie pomaga w tworzeniu procesów i struktur, których potrzebujemy w miarę rozwoju.
Doświadczenie w korzystaniu z narzędzi analitycznych, badań użytkowników i eksperymentów (np. Google Analytics, Posthog, testy A/B) w celu podejmowania decyzji Możliwość bycia proaktywnym i dostępnym na zdalnym stanowisku pracy Jeśli spełniasz spełniasz powyższe wymagania. Nie możesz się doczekać kształtowania przyszłości rynków prywatnych i współpracy ze znakomitym zespołem inżynierów, byłych bankierów i gwiazd startupów.
Bardzo chcielibyśmy usłyszeć od Ciebie. Oryginalnie opublikowano w Himalayas