O tym stanowisku
Numery telefonów i adresy e-mail w tym ogłoszeniu są ukryte do momentu zalogowania.
auto_translated_note
Who We AreC-Serv to globalna organizacja dostarczająca technologie i zatrudniająca pracowników, założona w Wielkiej Brytanii w 2013 roku. Pomagamy przedsiębiorstwom opartym na technologii budować i skalować wysokowydajne zespoły ponad granicami, obejmującymi: cyberbezpieczeństwo, chmurę, sztuczną inteligencję, automatyzację, inżynierię oprogramowania i nie tylko. Działamy w ponad 50 krajach, współpracując z klientami korporacyjnymi i szybko rozwijającymi się firmami technologicznymi, które potrzebują wyjątkowych talentów i niezawodnych możliwości dostaw.
Nie jesteśmy tradycyjną agencją rekrutacyjną. Jesteśmy partnerem dostawczym - takim, który bierze pełną odpowiedzialność za jakość każdego budowanego przez nas zespołu i każdego stażu, którego dokonujemy. Nasze wartości - empatia, uczciwość, współpraca i rozwój - to nie tylko słowa.
Tak działamy na co dzień. Stanowisko Graduate Business Associate jest jednym z najbardziej ekscytujących stanowisk, jakie oferujemy. Jest przeznaczony dla kogoś, kto jest na samym początku swojej kariery zawodowej - ciekawskiego, zdeterminowanego i gotowego zakasać rękawy w każdej części biznesu, zanim znajdzie obszar, który najbardziej go pasjonuje.
Szansa Być może ukończyłeś studia i nie wiesz dokładnie, gdzie chcesz budować swoją karierę. Nie ma w tym nic złego - ta rola jest stworzona dla Ciebie. Zamiast ograniczać Cię do jednej funkcji od pierwszego dnia, zapewniamy Ci szeroki zakres, ekspozycję i wsparcie, dzięki którym odkryjesz, gdzie możesz się rozwijać.
Nasz program Graduate Business Associate to ustrukturyzowane doświadczenie rotacyjne obejmujące podstawowe funkcje C-Serv. Spędzisz czas w każdym obszarze, od początku otrzymasz prawdziwą odpowiedzialność i będziesz współpracować z ludźmi na każdym szczeblu firmy - w tym z dyrektorem generalnym. Po zakończeniu rotacji wybierasz funkcję, która najbardziej Ci odpowiada i zaczynasz budować swoją karierę w tym kierunku.
Program rotacyjny Będziesz przechodził rotację w następujących obszarach, spędzając w każdym z nich znaczącą ilość czasu: Finanse Zdobądź praktyczne umiejętności budżetowania, raportowania finansowego i liczb, które wpływają na decyzje biznesowe. Buduj świadomość handlową i zrozumienie, w jaki sposób rozwijająca się organizacja zarządza swoimi zasobami. MarketingPracuj nad kampaniami, treścią, marką i pozycjonowaniem na rynku.
Dowiedz się, jak przekazać historię C-Serv klientom i kandydatom na całym świecie. Zarządzanie operacyjne Zrozumienie, jak firma działa na co dzień. Od doskonalenia procesów po koordynację międzyfunkcyjną - zobaczysz, jak świetne operacje tworzą platformę wzrostu.
Rekrutacja Pracuj w naszej podstawowej linii usług - ucząc się, jak znajdować, oceniać i zatrudniać wyjątkowe talenty technologiczne. Zyskaj bezpośredni kontakt z zarządzaniem kandydatami, relacjami z klientami i pełnym cyklem realizacji dostaw. Wsparcie dyrektora generalnego Wyjątkowa szansa na bezpośrednią współpracę z naszym dyrektorem generalnym, wspieranie go w projektach strategicznych, inicjatywach wewnętrznych i priorytetach całej firmy.
Zyskasz rzadką widoczność tego, jak prowadzony jest rozwijający się globalny biznes. Pod koniec programu wybierzesz obszar biznesowy, który najbardziej Ci się podobał i przejdziesz na stałą rolę w tej funkcji - z jasną ścieżką rozwoju i pełnym wsparciem zespołu, który za Tobą stoi. WymaganiaCzego szukamy Nie mamy określonych wymagań co do kierunku studiów.
Nas interesuje sposób myślenia. Poszukujemy kogoś, kto: jest głodny nauki - naprawdę ciekawy i otwarty na stres. Potrafi zarządzać wieloma zadaniami i priorytetami bez utraty opanowania. Łatwo nawiązuje relacje i dobrze współpracuje z wieloma ludźmi.
Wnosi energię i entuzjazm, a nie tylko kompetencje. Jest odporny - podnosi się po niepowodzeniach i idzie dalej do przodu. Nastawiony jest przede wszystkim na zespół i aktywnie przyczynia się do rozwoju otaczających go osób.
Potrafi się dostosować - łatwo zmienia kontekst i podejmuje nowe wyzwania. Trzyma się na wysokim poziomie i przejmuje odpowiedzialność za swoją pracę. Podziela się z nami. wartości: Empatia, uczciwość, współpraca i rozwój Komfortowa praca na całkowicie zdalnym stanowisku Korzyści Ustrukturyzowany program rotacyjny obejmujący finanse, marketing, operacje, rekrutację i bezpośrednie wsparcie dyrektora generalnego Prawdziwa odpowiedzialność od pierwszego dnia - a nie tylko śledzenie mentoringu i regularne indywidualne wsparcie przez cały program Szansa wyboru długoterminowego kierunku kariery w oparciu o to, gdzie się rozwijasz Jasna ścieżka rozwoju w ramach wybranej funkcji · Ekspozycja na globalny biznes Możliwość bezpośredniej pracy z wyższą kadrą kierowniczą, w tym z dyrektorem generalnym A Kultura oparta na wartościach i stawiająca przede wszystkim na ludzi, w którą naprawdę inwestujesz swój rozwój.
Oryginalnie opublikowano w Himalajach