Menedżer Klienta - LHB

W Luminare Health nasi pracownicy są kamieniem węgielnym naszej działalności i podstawą naszego sukcesu. Zapewniamy pracownikom wyselekcjonowane plany rozwoju, które wspierają rozwój i promują satysfakcjonujące, satysfakcjonujące kariery. Dołącz do HCSC i stań się częścią firmy zorientowanej na cel, która będzie inwestować w Twój rozwój zawodowy.

Streszczenie stanowiska Sukces będzie zależał od zdolności do utrzymania i zwiększania przychodów z przypisanej księgi biznesowej oraz przekraczania oczekiwań klientów w zakresie doskonałości usług. Będąc mistrzem dla swoich klientów, Twoja umiejętność wpływania na innych w celu dostarczania klientom wyników będzie również kluczowym czynnikiem Twojego sukcesu. Zrozumienie środowiska TPA ubezpieczonego samodzielnie jest korzystne.

Wierzymy, że bycie na bieżąco z trendami rynkowymi umożliwi Państwu skuteczne prezentowanie programów i rozwiązań Luminare Health decydentom klientów. •Odpowiedzialny za budowanie i utrzymywanie partnerstw konsultacyjnych i strategicznych z przypisaną księgą handlową przez cały cykl życia klienta, począwszy od wdrożenia i kontynuowany poprzez codzienne rozwiązywanie problemów, sprzedaż dodatkową i działania odnawiające. •Współpracuje bezpośrednio z kierownikami sprzedaży podczas prezentacji finalistów i może zostać poproszony o prezentację potencjalnym klientom. • Oczekuje się wsparcia i obsługi od 12 do 20 klientów. •Utrzymuje kontakt wyższego szczebla kierowniczego z interesariuszami klienta i brokerem. •Wewnętrzny udział w projekcie, który przynosi korzyści i wspiera klienta i/lub organizację zarządzającą klientem. •Obarczony obowiązkiem prowadzenia i rozwijania przypisanej księgi biznesowej. Jest to rola umożliwiająca pracę zdalną. Pracownicy zdalni muszą mieszkać na terenie kontynentalnych Stanów Zjednoczonych, z wyłączeniem Alaski, Kalifornii, Hawajów i Nowego Jorku.

Wymagane kwalifikacje zawodowe: Licencjat i 5 lat doświadczenia w branży ubezpieczeń zdrowotnych LUB dyplom ukończenia szkoły średniej i 9 lat doświadczenia w zarządzaniu klientami i/lub doświadczenie w podobnym środowisku TPA lub ubezpieczeniach zdrowotnych z obowiązkami związanymi z kontaktem z klientem/wsparciem klienta. Znajomość planów samofinansowania i świadczeń pracowniczych; znajomość zleceń stop loss będzie dodatkowym atutemZnajomość i zrozumienie przepisów federalnych związanych ze świadczeniami (tj. ERISA, COBRA, HIPAA, ACA itp.) Wymagana zdolność do podróżowania (do 25%) Możliwość interakcji z kadrą kierowniczą wyższego szczeblaDoskonałe umiejętności prezentacji Wymagane są umiejętności analityczne, umiejętności rozwiązywania problemów i zarządzania czasem Zorientowanie na wyniki i zmotywowanie Wymagane są doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, a także wyjątkowe umiejętności organizacyjne Umiejętności analityczne, rozwiązywanie problemów wymagane są umiejętności i umiejętności zarządzania czasem.

Preferowane kwalifikacje zawodowe: Aktywna licencja ubezpieczeniowa. Jest to rola umożliwiająca pracę zdalną. Pracownicy zdalni muszą mieszkać na terenie kontynentalnych Stanów Zjednoczonych, z wyłączeniem Alaski, Kalifornii, Hawajów i Nowego Jorku.

Sponsoring nie jest dostępny. Czy zostałeś skierowany na jedną z naszych ról? Jeśli tak, zapytaj swojego współpracownika w HCSC o nasz proces polecania pracowników!

Oświadczenie EEO: Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równe szanse w zakresie zatrudnienia, którego celem jest zapewnienie przyjaznego środowiska, w którym szanowane i cenione są wyjątkowe różnice naszych pracowników. Wszyscy wykwalifikowani kandydaci otrzymają wynagrodzenie za zatrudnienie bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, chroniony status weterana lub inne cechy prawnie chronione. Oświadczenie dotyczące przejrzystości wynagrodzeń: W Luminare będziesz częścią organizacji zaangażowanej w oferowanie naszym pracownikom znaczących korzyści, aby wspierać ich życie poza pracą.

Oferujemy solidny pakiet wynagrodzeń dla pracowników, obejmujący świadczenia zdrowotne i zdrowotne, plan oszczędnościowy 401(k), plan emerytalny, płatne urlopy, płatny urlop rodzicielski, ubezpieczenie na wypadek niezdolności do pracy, dodatkowe ubezpieczenie na życie, program pomocy pracownikom, płatne urlopy, zwrot czesnego i inne zachęty. Oferowane wynagrodzenie będzie się różnić w zależności od umiejętności związanych z pracą, wykształcenia, wiedzy i doświadczenia. Ta rola jest zgodna z rocznym planem premii motywacyjnych zgodnie z warunkami i warunkami planu.

Zakres od minimalnego do maksymalnego: 67 600,00 - 127 000,00 USD Dokładne wynagrodzenie może się różnić w zależności od umiejętności, doświadczenia i lokalizacji. Oryginalnie opublikowano w Himalajach