Starszy strateg SEO

O nas Scorpion jest wiodącym dostawcą technologii i usług pomagających lokalnym przedsiębiorstwom rozwijać się. Robimy to, pomagając klientom zrozumieć dynamikę lokalnego rynku, maksymalnie wykorzystać możliwości marketingowe i zapewniać doświadczenia, które pokochają ich klienci. Oferujemy narzędzia, które pozwalają wiedzieć, co dzieje się z marketingiem, konkurencją i klientami.

Oferujemy unikalne połączenie wsparcia AI i zespołów składających się z prawdziwych ludzi, posiadających lokalną wiedzę specjalistyczną, zaangażowanych w sukces klienta. W Scorpion jesteśmy gotowi zrobić wszystko, aby pomóc naszym klientom osiągnąć ich cele. Nasza technologia i spersonalizowane narzędzia łączą wszystko, aby pomóc lokalnym firmom łatwo zrozumieć ich wyjątkowe potrzeby biznesowe, rynkowe i klientów.

Wykorzystujemy SEO, recenzje, reklamę, marketing e-mailowy, czaty i wiadomości, media społecznościowe, stronę internetową, zarządzanie potencjalnymi klientami, planowanie spotkań i nie tylko, aby pracować dla lokalnych firm. Jesteśmy usługą opartą na technologii z ludzkim podejściem. O roli Jako starszy specjalista ds. strategii SEO skupiający się na klientach o wysokiej wartości będziesz odgrywać kluczową rolę w ulepszaniu naszych usług dla klientów na niespotykany wcześniej poziom doskonałości.

Poza strategicznym nadzorem nad planami rankingowymi i bezpośrednią komunikacją z wartościowymi klientami, Twój wpływ będzie obejmował zapewnianie wyrafinowanego wsparcia Account Managerom, zapewniając płynną współpracę w całym zespole. Twoja doświadczona wiedza jest niezbędna nie tylko do ciągłego zapewniania wyjątkowych wyników dla prestiżowej klienteli, ale także do zabezpieczania i maksymalizacji przychodów poprzez strategiczne sprzedaże dodatkowe, odnawianie umów i proaktywne działania mające na celu ochronę inwestycji klientów w nasze usługi. Twoje proaktywne podejście będzie obejmować ścisłe monitorowanie wskaźników wydajności klientów i trendów branżowych, co pozwoli Ci przewidywać potencjalne wyzwania i stawić im czoła.

Wspierając kulturę ciągłego doskonalenia i pozostając w czołówce postępów w zakresie SEO, przyczynisz się do ogólnej odporności i możliwości dostosowania naszych usług dla klientów, aby zapewnić, że pozostaną one niezrównane w szybko rozwijającym się krajobrazie cyfrowym. Tytuł wewnętrzny Scorpion: Starszy specjalista ds. rankingu, SMB Jak będzie wyglądał Twój sukces Zapewnij specjalistyczne wsparcie klientom o wysokiej wartości, obejmujące bezpośrednią komunikację, strategiczny nadzór nad planami rankingowymi i zapewnienie satysfakcji klienta. Współpracuj z zespołami interdyscyplinarnymi w celu opracowania i wdrożenia zaawansowanych strategii SEO dostosowanych do unikalnych potrzeb klientów o dużej wartości.

Przyczyniaj się do wzrostu przychodów z produktów poprzez identyfikację i realizację możliwości sprzedaży dodatkowej w ramach portfela klientów o wysokiej wartości. Przeprowadzaj audyty przed uruchomieniem dla nowych klientów VIP, aby zapewnić bezproblemowe wdrożenie i pomyślne uruchomienie. Analizuj i twórz cele rankingowe organiczne, wdrażając dostosowane strategie w celu zwiększenia widoczności i generowania docelowego ruchu dla klientów o dużej wartości.

Pełnić rolę zasobu wyższego szczebla, zapewniając opiekę mentorską młodszym członkom zespołu, wspierając kulturę ciągłego uczenia się i przyczyniając się do ogólnego sukcesu zespołu. Kim jesteś i co oferujesz Wykształcenie Licencjat z marketingu, komunikacji, biznesu lub pokrewnej dziedziny lub równoważne doświadczenie. Posiadaj ponad 3-letnie doświadczenie na stanowiskach związanych z kontaktem z klientem o wysokiej wartości w środowisku SEO.

Dobra znajomość strategii rankingu organicznego i najlepszych praktyk SEO. Biegłość w narzędziach SEO, takich jak Google Analytics, Search Console i platformach SEO innych firm. Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w zakresie strategii sprzedaży dodatkowej i wzrostu przychodów.

Umiejętności Doskonałe umiejętności komunikacji i budowania relacji, z podejściem skoncentrowanym na kliencie. Zorientowany na szczegóły i zorganizowany, z możliwością nadzorowania i optymalizacji złożonych planów. Nasz Scorpion ceni zwycięski sposób myślenia: Kiedy nasi klienci wygrywają, my wygrywamy.

Prawdziwa troska: Odniesiemy sukces tylko wtedy, gdy naprawdę inwestujemy w naszych klientów i siebie nawzajem. Niezrównane wyniki: Dostarczamy więcej, niż oczekiwano, a nawet więcej, osiągając najlepsze wyniki i wpływając na życie ludzi. Ciągłe doskonalenie: Wierzymy, że zawsze istnieje lepszy sposób.

Uczymy się zadawać pytanie: „A co jeśli?” budujemy, a potem robimy to jeszcze raz. Niezrównana praca zespołowa: Pochodzimy z różnych środowisk, ale mamy tę samą wizję. Osiągniemy to tylko robiąc to razem, jako zespół.

Wynagrodzenie Uznajemy, że stany przyjęły przepisy promujące przejrzystość wynagrodzeń. Jako pracodawca krajowy firma Scorpion podjęła decyzję o opublikowaniu naszej oczekiwanej stawki lub zakresu wynagrodzeń (w stosownych przypadkach) we wszystkich naszych ofertach pracy, niezależnie od lokalizacji geograficznej. Podstawowy zakres wynagrodzenia wynosi 70 000 USD (poziom podstawowy) - 90 000 USD (wysoko doświadczony), z wyłączeniem świadczeń dodatkowych.

Jeśli zostaniesz zatrudniony w Scorpion, Twoje ostateczne wynagrodzenie podstawowe zostanie ustalone na podstawie czynników takich jak położenie geograficzne, umiejętności, wykształcenie i/lub doświadczenie. Ponadto wierzymy w znaczenie równości wynagrodzeń i uwzględniamy kapitał wewnętrzny naszych obecnych członków zespołu w ramach każdej ostatecznej oferty. Należy pamiętać, że zakres podany powyżej to całkowity zakres wynagrodzeń na danym stanowisku.

Zatrudnianie na maksymalnym poziomie nie byłoby typowe, aby umożliwić przyszły i ciągły wzrost wynagrodzeń. Pakiet wynagrodzeń może również obejmować możliwości motywacyjnego wynagrodzenia w formie uznaniowych premii lub prowizji. Nasze świadczenia Inwestujemy w naszych pracowników, oferując im różnorodne świadczenia od najlepszych w swojej klasie przewoźników. Świadczenia te zapewniają wystarczający wybór i elastyczność, aby zapewnić naszym pracownikom i ich rodzinom zdrowie i szczęście - dziś i jutro.

Ubezpieczenie medyczne, dentystyczne i okulistyczne w 100% opłacane przez pracodawcę Elastyczny płatny czas wolny, dzięki któremu możesz odpocząć, zrelaksować się i nabrać sił poza pracą Płatny urlop rodzicielski Płatny telefon komórkowy i usługi Dodatek za pracę zdalną Kursy rozwoju zawodowego Regularne meldowanie się menedżerów w celu zwiększenia wydajności i rozwoju kariery poprzez Lattice Work Location & Elastyczność Scorpion obsługuje szereg ustaleń dotyczących pracy, w tym role biurowe, hybrydowe i zdalne. W przypadku stanowisk oznaczonych jako zdalne pracownicy mieszkający w niewielkiej odległości od biura Scorpion mogą zostać poproszeni o pracę w biurze w zależności od potrzeb zespołu, możliwości współpracy lub priorytetów biznesowych. Konkretne oczekiwania zostaną omówione podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Scorpion jest pracodawcą zapewniającym równe szanse i rozpatruje kandydatów na wszystkie stanowiska bez względu na rasę, kolor skóry, religię lub przekonania, płeć, wiek, pochodzenie narodowe, obywatelstwo, stan cywilny, status wojskowy/weterana, informacje genetyczne, orientację seksualną, tożsamość płciową lub niepełnosprawność fizyczną lub umysłową. Wierzymy w tworzenie dynamicznego środowiska pracy, które ceni różnorodność i włączenie. Rozsądne zakwaterowanie Scorpion uczestniczy w programie E-Verify w celu potwierdzenia uprawnień do zatrudnienia wszystkich nowo zatrudnionych pracowników.

Proces E-

Verify kończy się podczas wdrażania nowego pracownika i wypełniania formularza I-9, Weryfikacja uprawnień do zatrudnienia, na początku zatrudnienia. E-Verify nie jest narzędziem służącym do wstępnej selekcji kandydatów. Więcej informacji na temat E-Verify można znaleźć na stronie www.uscis.gov.