Afirmatywne pozyskiwanie ekspertów ds. rozwoju produktów dla osób z grup niedostatecznie reprezentowanych

O NeonW Neon każdy pomysł się liczy i może odmienić życie finansowe tysięcy Brazylijczyków, którzy wierzą, że nie ma ograniczeń. Poszukujemy ludzi, którzy chcą mieć realny wpływ i rozwijać się razem z nami! Nasze tempo jest intensywne, podobnie jak uczenie się od bardzo utalentowanych ludzi i współpracujących zespołów, które wywierają prawdziwy wpływ od pierwszego dnia, a dodatkowo pracujemy z dowolnego miejsca w Brazylii.

Tutaj innowacja i technologia idą ręka w rękę, a różnorodność jest strategiczną decyzją biznesową i zobowiązaniem, które kształtuje nasze decyzje i gwarantuje przyjazne środowisko dla wszystkich. Cenimy współpracę, otwarty dialog i dostawy rozumiejące potrzeby osób korzystających z naszych rozwiązań. Jeśli jesteś osobą, która lubi budować, testować, uczyć się i dążyć do doskonałości, Neon jest dla Ciebie.

Dołącz do zespołu, który nie boi się wielkich marzeń i wspólnie pracuje, aby każdego dnia podnosić poprzeczkę, zapewniając przepływ pieniędzy i rozwój świata. Przyjdź #LivingNoAzul!\nCzego szukamySzukamy specjalisty na poziomie eksperta (ze stażem pracy odpowiadającym menadżerowi, bez bezpośredniego zarządzania ludźmi), który poprowadzi dźwignie zaangażowania dla klientów bez kredytu w Neon. Na tym stanowisku będziesz głównym punktem odniesienia analitycznym i strategicznym zespołu, pełniącym rolę przywódczą poprzez wpływ, aby połączyć wiedzę z danych z bezpośrednim wpływem na marżę wkładu i efektywność operacyjną firmy.

Obowiązki Projektowanie i kierowanie makrostrategią wysyłania i dostarczania kart, mapowanie i łagodzenie krytycznych wąskich gardeł w łańcuchu w celu zapewnienia efektywności kosztowej (oszczędności) i maksymalizacji współczynnika aktywacji, a także identyfikowanie głównych dźwigni zaangażowania klientów poza kredytem i sposobów wywierania na nie wpływu. Działaj autonomicznie, modelując i wydobywając duże ilości złożonych danych za pomocą SQL, przekształcając surowe dane w strategiczne kierunki wyznaczające plan rozwoju produktu. Opracowuj, zatwierdzaj i broń złożonych studiów wykonalności finansowej przed przywództwem, łącząc inicjatywy produktowe bezpośrednio ze wskaźnikami kondycji biznesowej, takimi jak LTV, CAC i kontrola rezygnacji.

Wdrażaj, organizuj i rozpowszechniaj kompleksowe ramy testowania, podnosząc poziom techniczny naszych analiz i zapewniając solidne wnioski i rekomendacje. Projektuj i zapewniaj zarządzanie pulpitami nawigacyjnymi wydajności (KPI) skierowanymi do kierownictwa wyższego szczebla, tłumacząc wskaźniki i analizy techniczne na jasne i praktyczne narracje biznesowe. Projektuj rozwiązania automatyzujące procesy gromadzenia i przetwarzania danych, zapewniając, że powtarzające się analizy działają z maksymalną elastycznością, precyzją i autonomią.

Działaj jako główne strategiczne połączenie między grupami produktów, operacjami i wyższą kadrą kierowniczą (poziom C), komunikując złożone strategie w sposób przekonujący, dostosowując oczekiwania i odblokowując bariery. Wymagania Zdolność analityczna i rozwiązywanie problemów przejawiająca się w umiejętności strukturyzacji złożonych problemów, jasnego pomiaru wpływu i rozwinięcia ich w plany działania z priorytetami. Zaawansowana znajomość języka SQL połączona z skonsolidowanym doświadczeniem w wydobywaniu, manipulowaniu i modelowaniu złożonych danych w celu wspierania podejmowania decyzji Wizja biznesowa i ekonomia jednostkowa zapewniająca dobre zrozumienie rachunku zysków i strat (zysków i strat) oraz głównych dźwigni wyników finansowych, łącząc metryki produktu ze zrównoważonym rozwojem biznesu.

Kultura Eksperymentowania i Statystyki skupiona na praktycznym doświadczeniu w projektowaniu, wykonywaniu i analizie statystycznej testów A/B i innych metodologii eksperymentowania. Przywództwo poprzez wywieranie wpływu o profilu autonomicznym, proaktywnym i odpornym, a także umiejętność angażowania i łączenia multidyscyplinarnych zespołów bez zależności od formalnej władzy. Myślenie strategiczne skupione na długoterminowej wizji połączone ze zdolnością do realizacji w krótkim okresie, zapewniające spójność dostaw.

Wyróżniki. Wykształcenie na rynku finansowym ze skonsolidowanym doświadczeniem w fintechach, bankach. lub firmy konsultingowe strategiczne Doświadczenie w modelowaniu wnoszące praktyczną wiedzę w językach takich jak Python lub R do opracowywania analiz predykcyjnych i zaawansowanych manipulacji statystycznych\nJeśli dołączysz do Neonà ważne jest:⢠Możliwość dostosowania się do różnych scenariuszy i wyzwań w dynamicznym środowisku™ Koncentracja na wynikach, z możliwością ustalenia priorytetów tego, co generuje największy wpływ• Autonomia i współpraca w celu produktywnej pracy w modelu zdalnym A co zrobisz? znaleźć tutaj? Prawdziwy model pracy zdalnej, ze spotkaniami zespołu co 3 miesiące w São Paulo.

Istnieje również kredyt na zakup pakietu Home Office Kit i partnerstwo na korzystanie z przestrzeni coworkingowych; Karta świadczeń iFood - personalizujesz swój pakiet o korzyści, takie jak bony na posiłki i posiłki oraz mobilność; Gympass z siecią siłowni i zajęciami online; Wsparcie dla rodziców w postaci opieki dziennej lub niani i przedłużonego urlopu rodzicielskiego; Pomoc medyczna i stomatologiczna; Otwarty język angielski: pakiety zajęć z ekskluzywnymi zniżkami dla nowych właścicieli i osób na ich utrzymaniu. Zniżka o studiach MBA i specjalizacjach w USP ESALQ.LGPD w NeonNeon przyjmuje politykę zapewniającą kontrolę i przejrzystość w przetwarzaniu danych od wszystkich osób, w tym zainteresowanych dołączeniem do naszego zespołu. Informacje od kandydatów na wolne stanowiska w Neon podczas procesu selekcji traktowane są ściśle zgodnie z przepisami LGPD.

Podczas aplikowania podaj słowo **GENIUS** i tag ROTIuMjA0LjIxMS4xNg==, aby pokazać, że całkowicie zapoznałeś się z ogłoszeniem o pracę (#ROTIuMjA0LjIxMS4xNg==). Jest to funkcja w wersji beta, która pozwala uniknąć spamowania kandydatów. Firmy mogą wyszukiwać te słowa, aby znaleźć kandydatów, którzy to przeczytają i zobaczą, że są ludźmi.